despite these accolades, myths gave

despite these accolades, myths gave also built up over the years about what taylor himself believed or what the principles of scientific management involve (Carter and Jackson, 1987; Wrege and Hodgetts, 2000; Wrege and Perroni, 1974). Research into management has placed scientific management firmly as a creation of modern times not as well recognized is that scientific management "prepared the way for subsequent developments", and is now employed in "well accepted practices" of contemporary organizations (Boje and Winsor, 1993; Payne et al. 2006, p. 397; Wren, 1994, p.216; Wren and Bedeian, 2009). To acknowledge the influence on current management practices we return to the principles of scientific management (Taylor, 1911) as a "foundational" text, "significant and influential in forming our knowledge of organisation" (Monin et al. 2006, p. 378) over 26 years of observation and industrial experimentation, taylor's theory and practice became scientific management,

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

แม้เหล่านี้ accolades ตำนานให้ยัง สร้างขึ้นปีเกี่ยวกับ taylor สิ่งที่ตัวเองเชื่อว่าหลักการจัดการทางวิทยาศาสตร์เกี่ยวข้องกับ (คาร์เตอร์และ Jackson, 1987 Wrege และ Hodgetts, 2000 Wrege และ Perroni, 1974) วิจัยในการจัดการได้นำจัดการทางวิทยาศาสตร์อย่างมั่นคงเป็นที่สร้างสรรค์ยุคเช่นไม่ยอมรับเป็นการจัดการทางวิทยาศาสตร์ "เตรียมวิธีการสำหรับการพัฒนาต่อมา" และตอนนี้เป็นลูกจ้างใน "ปฏิบัติยอมรับดี" ขององค์กรร่วมสมัย (Boje และ Winsor, 1993 Payne et al. 2006, p. 397 เรน 1994, p.216 เรนและ Bedeian, 2009) การยอมรับอิทธิพลในการปฏิบัติการจัดการปัจจุบันเรากลับไปที่หลักการทางวิทยาศาสตร์การจัดการ (Taylor, 1911) เป็นข้อความ "foundational" "อย่างมีนัยสำคัญ และมีอิทธิพลในการขึ้นรูปของความรู้ในองค์กร" (Monin et al. 2006, p. 378) 26 ปีของการสังเกตและทดลองอุตสาหกรรม ทฤษฎีของ taylor และปฏิบัติเป็น การจัดการทางวิทยาศาสตร์

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

แม้จะได้รับเกียรติเหล่านี้ตำนานยังให้สร้างขึ้นในช่วงปีที่ผ่านมาเกี่ยวกับสิ่งที่ตัวเองเชื่อว่าเทย์เลอร์หรือสิ่งที่หลักการของการจัดการทางวิทยาศาสตร์ที่เกี่ยวข้องกับ (คาร์เตอร์แจ็คสันและ 1987; Wrege และ Hodgetts 2000; Wrege และ Perroni, 1974) การวิจัยในการจัดการได้วางการจัดการทางวิทยาศาสตร์อย่างมั่นคงเป็นการสร้างยุคปัจจุบันไม่เป็นที่รู้จักดีคือการจัดการทางวิทยาศาสตร์ "เตรียมทางสำหรับการพัฒนาต่อมา" และเป็นลูกจ้างในขณะนี้ "วิธีปฏิบัติที่ได้รับการยอมรับเป็นอย่างดี" ขององค์กรร่วมสมัย (Boje และ Winsor 1993 ; เพน et al, 2006, หน้า 397.. นกกระจิบ, 1994, p.216; นกกระจิบและ Bedeian 2009) รับทราบอิทธิพลในการจัดการในปัจจุบันเรากลับไปที่หลักการของการจัดการทางวิทยาศาสตร์ (เทย์เลอร์, 1911) เป็น "พื้นฐาน" ข้อความ "ที่สำคัญและมีอิทธิพลในการสร้างความรู้ของเราขององค์กร" (Monin et al. 2006, น. 378) กว่า 26 ปีของการสังเกตและการทดลองอุตสาหกรรมทฤษฎีของเทย์เลอร์และการปฏิบัติที่กลายเป็นการจัดการทางวิทยาศาสตร์

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

แม้จะมีคำสรรเสริญ ตำนานให้ยัง สร้างขึ้นปี เกี่ยวกับสิ่งที่ เทย์เลอร์เองก็เชื่อ หรือสิ่งที่เกี่ยวข้องกับหลักการของการจัดการทางวิทยาศาสตร์ ( คาร์เตอร์และแจ็คสัน , 1987 ; และ wrege ฮอดเจิตส์ , 2000 ; wrege และ perroni , 1974 )การวิจัยในการจัดการวางการจัดการทางวิทยาศาสตร์แน่นเป็นสร้างสมัยใหม่ไม่เป็นที่รู้จักดีคือ " การจัดการทางวิทยาศาสตร์ เตรียมทางสำหรับการพัฒนา " ที่ตามมา และตอนนี้ใช้ในการ " การยอมรับการปฏิบัติขององค์กรและร่วมสมัย ( boje วินเซอร์ , 1993 ; เพน et al . 2549 , หน้า 397 ; เรน เรน และ bedeian 1994 p.216 ; 2552 )ยอมรับอิทธิพลในปัจจุบันการจัดการการปฏิบัติที่เรากลับไปที่หลักการของการจัดการทางวิทยาศาสตร์ ( Taylor , 1911 ) เป็นข้อความ " พื้นฐาน " , " อย่างมีนัยสำคัญและมีอิทธิพลในการสร้างความรู้ขององค์กร " ( โมนิน et al . 2549 , หน้า 378 ) กว่า 26 ปีของการสังเกตและการทดลองอุตสาหกรรม Taylor ของทฤษฎีและการปฏิบัติเป็น การจัดการทางวิทยาศาสตร์