The manager has a responsibility to

The manager has a responsibility to facilitate and enable change,and all that is implied with in that statement,especially to understand the situation from an objective standpoint (to step back,and be non-judgmental),and then to help understand reasons, aims,and ways of responding positively according to employees'own situations and capabilities.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ผู้จัดการมีหน้าที่อำนวยความสะดวก และเปิดใช้งานการเปลี่ยนแปลง และที่เป็นนัยกับในงบที่ โดยเฉพาะอย่างยิ่งความเข้าใจต่อสถานการณ์จากมุมมองวัตถุประสงค์ (เพื่อย้อนกลับไป และจะไม่ตำหนิ), และจากนั้น จะช่วยให้เข้าใจเหตุผล มุ่ง และวิธีการตอบสนองเชิงบวกตามสถานการณ์ employees'own และความสามารถในการ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ผู้จัดการมีความรับผิดชอบในการอำนวยความสะดวกและเปิดใช้งานการเปลี่ยนแปลงและสิ่งที่บอกเป็นนัย ๆ กับคำว่าโดยเฉพาะอย่างยิ่งที่จะเข้าใจสถานการณ์จากมุมมองวัตถุประสงค์ (เพื่อย้อนกลับไปและจะไม่ตัดสิน) แล้วจะช่วยให้เข้าใจเหตุผลจุดมุ่งหมาย และวิธีการในการตอบสนองในเชิงบวกตามสถานการณ์ employees'own และความสามารถ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ผู้จัดการมีความรับผิดชอบเพื่อความสะดวก และให้เปลี่ยน และทั้งหมดที่กล่าวในงบ , โดยเฉพาะอย่างยิ่งที่จะเข้าใจสถานการณ์จากวัตถุประสงค์หลัก ( ขั้นตอนที่กลับมาและจะไม่ตัดสิน ) และจากนั้นช่วยให้เข้าใจเหตุผล วัตถุประสงค์ และวิธีการตอบสนองต่อสถานการณ์ตาม employees"own และความสามารถ