The library implemented a new service model focusing on improved exper การแปล - The library implemented a new service model focusing on improved exper ไทย วิธีการพูด

The library implemented a new servi

The library implemented a new service model focusing on improved expertise, efficiency, and morale during a period of leadership change and workforce reduction. Implementation of a Disney-type service model helped identify skill sets for departmental reorganization. Hiring methods targeted candidates that best fit expectations for the changing needs of the library. New service goals led to improved skills, better personnel matches, and increased dedication. Results included several University Library monetary awards, as well as patron comments that directly related to the changes. The goal-oriented plan implemented by the library addressed a work-force reduction and created a new, highly appreciated service model. [ABSTRACT FROM PUBLISHER]
0/5000
จาก: -
เป็น: -
ผลลัพธ์ (ไทย) 1: [สำเนา]
คัดลอก!
ไลบรารีการดำเนินการบริการแบบใหม่เน้นความเชี่ยวชาญที่ดี ประสิทธิภาพ และขวัญกำลังใจในช่วงระยะเวลาของภาวะผู้นำการเปลี่ยนแปลงและแรงงานลด ชุดของแบบจำลองบริการดิสนีย์ชนิดช่วยระบุทักษะส่วนมาก วิธีจ้างเป้าหมายผู้สมัครที่เหมาะสมกับความคาดหวังความต้องการเปลี่ยนแปลงของไลบรารี เป้าหมายบริการใหม่นำไปสู่ทักษะที่ดีขึ้น ตรงกับบุคลากรที่ดี และการอุทิศตนเพิ่มขึ้น ผลรวมหลายรางวัลเงินห้องสมุดมหาวิทยาลัย ตลอดจนความคิดเห็นของสมาชิกที่เกี่ยวข้องโดยตรงกับการเปลี่ยนแปลง เป้าหมายแผนการดำเนินการ โดยรีส่งลดแรงงาน และสร้างรูปแบบบริการใหม่ ชื่นชมมาก [บทคัดย่อจากผู้เผยแพร่]
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 2:[สำเนา]
คัดลอก!
ห้องสมุดดำเนินการรูปแบบการบริการใหม่มุ่งเน้นไปที่ความเชี่ยวชาญด้านการปรับปรุงประสิทธิภาพและกำลังใจในการทำงานในช่วงระยะเวลาของการเปลี่ยนแปลงความเป็นผู้นำและการลดแรงงาน การดำเนินการรูปแบบการบริการดิสนีย์ชนิดช่วยระบุทักษะสำหรับการปรับโครงสร้างแผนก วิธีการจ้างผู้สมัครที่มีการกำหนดเป้​​าหมายที่คาดหวังเหมาะที่สุดสำหรับความต้องการที่เปลี่ยนแปลงของห้องสมุด เป้าหมายของบริการใหม่ที่นำไปสู่​​การปรับปรุงทักษะบุคลากรที่ดีกว่าการแข่งขันที่เพิ่มขึ้นและการอุทิศตน ผลรวมอยู่ด้วยหลายห้องสมุดมหาวิทยาลัยเงินรางวัลเช่นเดียวกับความเห็นของผู้มีพระคุณที่เกี่ยวข้องโดยตรงกับการเปลี่ยนแปลง แผนเป้าหมายที่มุ่งเน้นดำเนินการโดยห้องสมุดจ่าหน้าลดการทำงานแรงและสร้างใหม่รูปแบบการบริการความนิยมอย่างสูง [บทคัดย่อจากสำนักพิมพ์]
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 3:[สำเนา]
คัดลอก!
ห้องสมุดใช้บริการรูปแบบใหม่ที่เน้นความเชี่ยวชาญในการปรับปรุงประสิทธิภาพและขวัญกำลังใจในช่วงระยะเวลาการเปลี่ยนแปลงภาวะผู้นำและการลดพนักงาน การพัฒนารูปแบบการให้บริการช่วยระบุประเภทดิสนีย์ชุดทักษะสำหรับโครงสร้างแผนก . จ้างวิธีการเป้าหมายผู้สมัครที่ดีที่สุดให้พอดีกับความคาดหวังในความต้องการที่เปลี่ยนแปลงไปของห้องสมุดเป้าหมายบริการใหม่นำไปสู่ทักษะดีขึ้น ดีกว่าบุคลากรตรงกับ และเพิ่มการ รวมผลรางวัลการเงินห้องสมุดมหาวิทยาลัยต่าง ๆรวมทั้งอุปถัมภ์ข้อคิดเห็นที่เกี่ยวข้องโดยตรง กับการเปลี่ยนแปลง เป้าหมายและแผนดำเนินการโดยห้องสมุดระบุแรงงานลดและสร้างใหม่ ขอชื่นชมการให้บริการแบบ [ บทคัดย่อ ] จากสำนักพิมพ์
การแปล กรุณารอสักครู่..
 
ภาษาอื่น ๆ
การสนับสนุนเครื่องมือแปลภาษา: กรีก, กันนาดา, กาลิเชียน, คลิงออน, คอร์สิกา, คาซัค, คาตาลัน, คินยารวันดา, คีร์กิซ, คุชราต, จอร์เจีย, จีน, จีนดั้งเดิม, ชวา, ชิเชวา, ซามัว, ซีบัวโน, ซุนดา, ซูลู, ญี่ปุ่น, ดัตช์, ตรวจหาภาษา, ตุรกี, ทมิฬ, ทาจิก, ทาทาร์, นอร์เวย์, บอสเนีย, บัลแกเรีย, บาสก์, ปัญจาป, ฝรั่งเศส, พาชตู, ฟริเชียน, ฟินแลนด์, ฟิลิปปินส์, ภาษาอินโดนีเซี, มองโกเลีย, มัลทีส, มาซีโดเนีย, มาราฐี, มาลากาซี, มาลายาลัม, มาเลย์, ม้ง, ยิดดิช, ยูเครน, รัสเซีย, ละติน, ลักเซมเบิร์ก, ลัตเวีย, ลาว, ลิทัวเนีย, สวาฮิลี, สวีเดน, สิงหล, สินธี, สเปน, สโลวัก, สโลวีเนีย, อังกฤษ, อัมฮาริก, อาร์เซอร์ไบจัน, อาร์เมเนีย, อาหรับ, อิกโบ, อิตาลี, อุยกูร์, อุสเบกิสถาน, อูรดู, ฮังการี, ฮัวซา, ฮาวาย, ฮินดี, ฮีบรู, เกลิกสกอต, เกาหลี, เขมร, เคิร์ด, เช็ก, เซอร์เบียน, เซโซโท, เดนมาร์ก, เตลูกู, เติร์กเมน, เนปาล, เบงกอล, เบลารุส, เปอร์เซีย, เมารี, เมียนมา (พม่า), เยอรมัน, เวลส์, เวียดนาม, เอสเปอแรนโต, เอสโทเนีย, เฮติครีโอล, แอฟริกา, แอลเบเนีย, โคซา, โครเอเชีย, โชนา, โซมาลี, โปรตุเกส, โปแลนด์, โยรูบา, โรมาเนีย, โอเดีย (โอริยา), ไทย, ไอซ์แลนด์, ไอร์แลนด์, การแปลภาษา.

Copyright ©2025 I Love Translation. All reserved.

E-mail: