Culture is not a constant; it evolv

Culture is not a constant; it evolves over time. Changes in value systems can be slow and painful for a society. In the 1960s, for example, American values toward the role of women, love, sex, and marriage underwent significant changes. Much of the social turmoil of that time reflected these changes. Change, however, does occur and can often be quite profound. For example, at the beginning of the 1960s, the idea that women might hold senior management positions in major corporations was not widely accepted. Many scoffed at the idea.Today, it is a reality and few in the mainstream of American society question the development of the capability of women in the business world. American culture has changed. Similarly, the value systems of many ex Communist states, such as Russia, are undergoing significant changes as those countries move away from values that emphasize collectivism and toward those that emphasize individualism. While social turmoil is an inevitable outcome of such a shift, the shift will still probably occur.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

วัฒนธรรมไม่ใช่ค่าคง มันอยู่เสมอเวลา การเปลี่ยนแปลงในค่าระบบได้ช้า และเจ็บปวดสำหรับสังคม ในปี 1960 ตัวอย่าง ค่าอเมริกันต่อบทบาทของผู้หญิง ความรัก เพศ และการแต่งงานเปลี่ยนเปลี่ยนแปลงอย่างมีนัยสำคัญ มากความวุ่นวายสังคมเวลาที่สะท้อนให้เห็นการเปลี่ยนแปลงเหล่านี้ การเปลี่ยนแปลงเกิดขึ้นอย่างไรก็ตาม และมักจะค่อนข้างลึกซึ้ง ตัวอย่าง ที่จุดเริ่มต้นของ 1960 คิดว่า ผู้หญิงอาจดำรงตำแหน่งผู้บริหารในองค์กรสำคัญไม่อย่างกว้างขวางยอมรับ หลาย scoffed ที่ความคิดวันนี้ มันเป็นความจริง และในกับสังคมอเมริกันไม่กี่คำถามพัฒนาความสามารถของสตรีในโลกธุรกิจ มีการเปลี่ยนแปลงวัฒนธรรมอเมริกัน ในทำนองเดียวกัน ค่าระบบของอดีตคอมมิวนิสต์อเมริกา เช่นรัสเซีย อยู่ระหว่างเปลี่ยนแปลงสำคัญเป็นประเทศย้าย จากค่าที่เน้น collectivism และเปรียบ เทียบที่เน้นปัจเจก ในขณะที่ความวุ่นวายสังคมจะหลีกเลี่ยงผลของเช่นกะ กะจะยังคงเกิด

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

วัฒนธรรมที่ไม่คงที่ มันวิวัฒนาการเมื่อเวลาผ่านไป การเปลี่ยนแปลงในระบบค่าได้ช้าและเจ็บปวดสำหรับสังคม ในปี 1960 เช่นค่าอเมริกันที่มีต่อบทบาทของผู้หญิง, ความรัก, เพศและการแต่งงานการเปลี่ยนแปลงขนานใหญ่อย่างมีนัยสำคัญ มากของความวุ่นวายทางสังคมในช่วงเวลานั้นสะท้อนให้เห็นถึงการเปลี่ยนแปลงเหล่านี้ เปลี่ยน แต่จะเกิดขึ้นและมักจะค่อนข้างลึกซึ้ง ยกตัวอย่างเช่นที่จุดเริ่มต้นของปี 1960 ความคิดที่ว่าผู้หญิงอาจดำรงตำแหน่งผู้บริหารระดับสูงใน บริษัท ยักษ์ใหญ่ไม่ได้รับการยอมรับกันอย่างแพร่หลาย หลายคนเย้ยหยัน idea.Today มันเป็นความเป็นจริงและไม่กี่แห่งในกระแสหลักของคำถามที่สังคมอเมริกันในการพัฒนาขีดความสามารถของผู้หญิงในโลกธุรกิจ วัฒนธรรมของชาวอเมริกันที่มีการเปลี่ยนแปลง ในทำนองเดียวกันระบบค่านิยมของหลายอดีตรัฐคอมมิวนิสต์เช่นรัสเซียจะดำเนินการเปลี่ยนแปลงอย่างมีนัยสำคัญเป็นประเทศเหล่านั้นย้ายออกจากค่าที่เน้นส่วนรวมและต่อผู้ที่เน้นปัจเจก ในขณะที่ความวุ่นวายทางสังคมเป็นสิ่งที่หลีกเลี่ยงผลของการเปลี่ยนแปลงดังกล่าวกะจะยังคงอาจจะเกิดขึ้น

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

วัฒนธรรมไม่คงที่ มันค่อย ๆ เปลี่ยนตลอดเวลา การเปลี่ยนแปลงระบบคุณค่าได้ช้าและเจ็บปวดสำหรับสังคม ในปี 1960 , ตัวอย่างเช่น , อเมริกันค่านิยมที่มีต่อบทบาทของผู้หญิง ความรัก เพศ และการแต่งงานได้รับการเปลี่ยนแปลงที่สำคัญ มากของความวุ่นวายทางสังคมที่สะท้อนการเปลี่ยนแปลงเหล่านี้ เปลี่ยน , อย่างไรก็ตาม , เกิดขึ้นและสามารถมักจะได้ลึกซึ้งทีเดียว ตัวอย่างเช่นที่จุดเริ่มต้นของทศวรรษที่ 1960 , ความคิดที่ผู้หญิงอาจจะยึดตำแหน่งผู้บริหารอาวุโสในบริษัทใหญ่ไม่ได้รับการยอมรับอย่างกว้างขวาง หลายคนไม่เชื่อว่า วันนี้ เป็น จริง และไม่กี่ในกระแสหลักของคำถามที่สังคมอเมริกันการพัฒนาความสามารถของผู้หญิงในโลกธุรกิจ วัฒนธรรมอเมริกันมีการเปลี่ยนแปลง ส่วนค่าระบบของรัฐอดีตคอมมิวนิสต์มากมายเช่น รัสเซีย มีการเปลี่ยนแปลงที่สำคัญที่ประเทศเหล่านั้นออกไปจากค่านิยมที่เน้นกลุ่มนิยมและการหลีกทางที่เน้นปัจเจกนิยม ในขณะที่ความวุ่นวายทางสังคมเป็นผลที่หลีกเลี่ยงไม่ได้ เช่น กะ กะ จะ ยัง คงเกิดขึ้น