In the past, few studies have under

In the past, few studies have undertaken a systematic investigation
of the effectiveness of the KM process. This subject is strongly
related to a range of output variables, including productivity, organizational
performance, competitive advantage, and competitiveness.
In the establishment of an assessment model of KM
effectiveness, there are several problems to be overcome – including:
(i) KM has multiple objectives; (ii) KM is difficult to evaluate;
(iii) KM is associated with ‘fuzzy’ problems; and (iv) KM is related
to individual cognitive behavior.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ในอดีต ศึกษาไม่ได้ดำเนินการตรวจสอบระบบประสิทธิภาพของกระบวนการ KM เรื่องนี้เป็นอย่างยิ่งที่เกี่ยวข้องกับช่วงของตัวแปรผลผลิต ผลผลิต องค์กรรวมทั้งประสิทธิภาพ เปรียบ และการแข่งขันในการจัดตั้งรูปแบบการประเมิน KMประสิทธิภาพ มีปัญหาหลายอย่างที่จะเอาชนะ – รวมถึง:(i) KM มีหลายวัตถุประสงค์ (ii) KM เป็นเรื่องยากที่จะประเมิน(iii) KM จะเกี่ยวข้องกับปัญหาที่ 'เอิบ' และเกี่ยวข้อง (iv) KMการรับรู้พฤติกรรมการ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ในอดีตที่ผ่านมาการศึกษาน้อยได้ดำเนินการตรวจสอบอย่างเป็นระบบ
ของความมีประสิทธิผลของกระบวนการ KM เรื่องนี้เป็นอย่างยิ่ง
ที่เกี่ยวข้องกับช่วงของตัวแปรที่ส่งออกรวมทั้งการผลิตขององค์กร
. ประสิทธิภาพการทำงานเปรียบในการแข่งขันและการแข่งขัน
ในการจัดตั้งรูปแบบการประเมิน KM
ประสิทธิผลมีปัญหาหลายอย่างที่จะเอาชนะ - รวมทั้ง:
(i) KM มี หลายวัตถุประสงค์; (ii) KM เป็นเรื่องยากที่จะประเมิน;
(iii) KM เป็นเรื่องที่เกี่ยวข้องกับปัญหา 'เลือน'; และ (iv) KM เป็นเรื่องที่เกี่ยวข้อง
กับพฤติกรรมการองค์ความรู้ของแต่ละบุคคล

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ในอดีต การศึกษาน้อย มีปัญหาการ
การตรวจสอบระบบของประสิทธิผลของกระบวนการ km เรื่องนี้ขอ
เกี่ยวข้องกับช่วงของตัวแปรผลผลิตรวมทั้งการผลิต , องค์การ
ประสิทธิภาพในการแข่งขันและการแข่งขัน .
ในการจัดตั้งรูปแบบการประเมินประสิทธิผลของ km
มีหลายปัญหาที่จะเอาชนะ–รวมถึง :
( ผม ) กม. มีวัตถุประสงค์หลาย ; ( 2 ) กม. เป็นเรื่องยากที่จะประเมิน ;
( 3 ) กม. ที่เกี่ยวข้องกับปัญหาคลุมเครือ ' ; และ ( 4 ) กม. ที่เกี่ยวข้อง
จะรับรู้พฤติกรรมของแต่ละบุคคล