Goals identification is not necessa

Goals identification is not necessarily an easy task. Sometimes Goals are states explicitly as system objectives during elicitation sessions. More often they are kept implicit and we need to ‘mine’ them they from preliminary documents and from elicited material such as scenarios, workflow descriptions and other operational detail provided by stakeholders.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ระบุเป้าหมายจำเป็นต้องไม่ใช่งานง่าย บางครั้งเป้าหมายอยู่อเมริกาอย่างชัดเจนตามวัตถุประสงค์ของระบบในระหว่างการเซสชัน elicitation บ่อยขึ้นจะถูกเก็บไว้นัย และเราต้อง 'เหมืองแร่' พวกเขาพวกเขา จากเอกสารเบื้องต้น และวัสดุ elicited สถานการณ์ ลำดับคำอธิบาย และรายละเอียดอื่น ๆ ดำเนินงานโดยเสีย

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การระบุเป้าหมายไม่จำเป็นต้องเป็นงานที่ง่าย บางครั้งเป้าหมายเป็นรัฐอย่างชัดเจนว่าวัตถุประสงค์ของระบบในระหว่างการประชุมสอบถาม อื่น ๆ พวกเขามักจะถูกเก็บไว้โดยปริยายและเราจำเป็นต้อง 'เหมือง' พวกเขาพวกเขาจากเอกสารเบื้องต้นและนำออกมาจากวัสดุเช่นสถานการณ์, คำอธิบายขั้นตอนการทำงานและรายละเอียดการดำเนินงานอื่น ๆ โดยผู้มีส่วนได้เสีย

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เป้าหมายที่ระบุไม่ได้เป็นงานง่าย บางครั้งเป้าหมายรัฐอย่างชัดเจนเป็นวัตถุประสงค์ระบบในระหว่างการเซสชัน เพิ่มเติมพวกเขามักเก็บไว้โดยปริยาย และเราต้อง ' ระเบิด ' พวกเขาจากเอกสารเบื้องต้น และจากโดยใช้วัสดุเช่นสถานการณ์ที่อธิบายรายละเอียดงานเวิร์กโฟลว์และอื่น ๆ โดยผู้มีส่วนได้เสีย