Includes both the way in which key

Includes both the way in which key managers behave in achieving the organisation’s goals and the cultural style of the organisation as a whole. The key issues are:

Defining a long-term vision for transformation.
Relates to role of the digital marketing or e-commerce teams in influencing strategy – is it dynamic and influential or a service which is conservative and looking for a voice?.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

รวมทั้งวิธีจัดการคีย์ทำงานในการบรรลุเป้าหมายขององค์กรและรูปแบบวัฒนธรรมขององค์กรโดยรวม ปัญหาที่สำคัญคือ:การกำหนดวิสัยทัศน์ระยะยาวสำหรับการแปลงเกี่ยวข้องกับบทบาทของทีมการตลาดหรือพาณิชย์อิเล็กทรอนิกส์ดิจิตอลในกลยุทธ์ – มันเป็นแบบไดนามิก และอิทธิพล หรือบริการซึ่งเป็นอนุรักษ์นิยม และกำลังมองหาเสียง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

รวมทั้งวิธีการที่คณะผู้บริหารหลักปฏิบัติตนในการบรรลุเป้าหมายขององค์กรและรูปแบบทางวัฒนธรรมขององค์กรโดยรวม ประเด็นที่สำคัญคือ

การกำหนดวิสัยทัศน์ระยะยาวสำหรับการเปลี่ยนแปลง.
เกี่ยวกับบทบาทของการตลาดหรือ e-Commerce ทีมดิจิตอลที่มีอิทธิพลต่อกลยุทธ์ - มันเป็นแบบไดนามิกและมีอิทธิพลหรือบริการซึ่งเป็นอนุรักษ์นิยมและที่กำลังมองหาเสียง ?.

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

มีทั้งวิธีที่ผู้จัดการคีย์อยู่ในขบวนการขององค์กรเป้าหมายและลักษณะของวัฒนธรรมองค์กรที่เป็นทั้ง ปัญหาที่สำคัญมีดังนี้การกำหนดวิสัยทัศน์ระยะยาวสำหรับการเปลี่ยนแปลงเกี่ยวข้องกับบทบาทของการตลาดดิจิตอล หรือ อี - คอมเมิร์ซ ทีมมีอิทธิพลต่อ–กลยุทธ์เป็นแบบไดนามิกและผู้มีอิทธิพล หรือการให้บริการซึ่งจะอนุรักษ์ และมองหาเสียง .