Legal Considerations• Candidate and

Legal Considerations
• Candidate and employer
first make contact during recruitment
• Essential to emphasize nondiscriminatory practices
• Labor Department has
issued guidelines concerning online recruiting policies

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

พิจารณาทางกฎหมาย•ผู้สมัครและนายจ้างก่อนอื่น ให้ติดต่อในระหว่างการสรรหาบุคลากร•เป็นการเน้นปฏิบัติ nondiscriminatory•กรมแรงงานมีออกแนวทางนโยบายการสรรหาบุคลากรแบบออนไลน์

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

พิจารณาในแง่กฎหมาย
•ผู้สมัครและนายจ้าง
แรกทำให้การติดต่อระหว่างการรับสมัคร
•จำเป็นที่จะเน้นการปฏิบัติที่ไม่เลือกปฏิบัติ
•กระทรวงแรงงานได้
ออกแนวทางเกี่ยวกับนโยบายการรับสมัครออนไลน์