12. What are the purposes of wellne

12. What are the purposes of wellness programs?
The traditional view that health is dependent on medical care and is the absence of disease ischanging. Today, it is clear that optimal well-being is often achieved through environmental safety, organizational changes, and healthy lifestyles. Infectious diseases, over which a person has little control, are not the problem they once were. Chronic lifestyle diseases are much more prevalent today than ever before. The good news is that people have a great deal of control over many of them. These are diseases related to smoking, excessive stress, lack of exercise, obesity, and alcohol and drug abuse. Increased recognition of this has prompted employers to become actively involved with their employees’ health and establish wellness programs.

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

12.
อะไรคือวัตถุประสงค์ของโปรแกรมสุขภาพหรือไม่มุมมองแบบดั้งเดิมที่สุขภาพจะขึ้นอยู่กับการดูแลทางการแพทย์และเป็นกรณีที่ไม่มีโรคischanging วันนี้มันเป็นที่ชัดเจนว่าดีที่สุดเป็นอยู่ที่ดีคือความสำเร็จมักจะผ่านความปลอดภัยด้านสิ่งแวดล้อม, การเปลี่ยนแปลงองค์กรและสุขภาพ โรคติดเชื้อซึ่งมีบุคคลที่มีการควบคุมเล็ก ๆ น้อย ๆ จะไม่เกิดปัญหาที่พวกเขาเคยเป็น โรควิถีชีวิตเรื้อรังเป็นที่แพร่หลายมากขึ้นในวันนี้กว่าที่เคย ข่าวดีก็คือว่าคนที่มีการจัดการที่ดีในการควบคุมมากของพวกเขา เหล่านี้เป็นโรคที่เกี่ยวข้องกับการสูบบุหรี่ความเครียดมากเกินไปขาดการออกกำลังกาย, โรคอ้วน, และเครื่องดื่มแอลกอฮอล์และยาเสพติด การรับรู้ของที่เพิ่มขึ้นนี้ได้รับแจ้งนายจ้างที่จะมีส่วนร่วมอย่างแข็งขันกับสุขภาพของพนักงานและสร้างโปรแกรมสุขภาพ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

12 . อะไรคือวัตถุประสงค์ของโปรแกรมสุขภาพ ?
แบบดูว่าสุขภาพจะขึ้นอยู่กับการดูแลทางการแพทย์และโรคภัยไข้เจ็บ ischanging . วันนี้ เป็นที่ชัดเจนว่า ความเป็นอยู่ที่เหมาะสมมักจะประสบผ่านความปลอดภัย สิ่งแวดล้อม การเปลี่ยนแปลงขององค์กร และวิถีสุขภาพ โรคติดเชื้อ ซึ่งบุคคลที่มีการควบคุมน้อย ไม่ใช่ปัญหาที่พวกเขาเคยได้รับโรควิถีชีวิตเรื้อรังมากแพร่หลายมากขึ้นในปัจจุบันกว่าที่เคย ข่าวดีก็คือว่าผู้คนมีการจัดการที่ดีของการควบคุม หลายของพวกเขา เหล่านี้คือโรคที่เกี่ยวข้องกับการสูบบุหรี่ ความเครียดมากเกินไป ขาดการออกกำลังกาย โรคอ้วนและเครื่องดื่มแอลกอฮอล์และการใช้ยาในทางที่ผิดเพิ่มการรับรู้นี้ได้แจ้งนายจ้างอย่างแข็งขันกับสุขภาพของพนักงาน และสร้างโปรแกรมสุขภาพ .