understanding of HRM practices in S

understanding of HRM practices in SMEs largely unexplored as many scholars tends
to focus on large or “best” companies (Kishore et al, 2012; De Clercq, & Rius, 2007; Cassell et
al., 2002).

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ความเข้าใจทางปฏิบัติ HRM ในบรรยากาศส่วนใหญ่เป็นนักวิชาการหลายคนมีแนวโน้มเอสเอ็มอีเน้นบริษัทขนาดใหญ่ หรือ "ดี" (Kishore et al, 2012 เดอ Clercq, & Rius, 2007 Cassell etal., 2002)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ความเข้าใจในการปฏิบัติในการบริหารทรัพยากรมนุษย์ผู้ประกอบการ SMEs ส่วนใหญ่ยังมิได้สำรวจเป็นนักวิชาการหลายคนมีแนวโน้ม
ที่จะมุ่งเน้นขนาดใหญ่หรือ "ดีที่สุด" บริษัท (ชอร์ et al, 2012; De Clercq และ Rius 2007; คาเซล et
al., 2002)