Care as usual is most dissimilar to

Care as usual is most dissimilar to SFBT in terms
of the role of staff. As applied in the setting mentioned
above, CAU is a type of coaching that
focuses on the problem-solving model. In this
model, the description of client problems and the
formulation of client goals, as well as the coaching
plan and interventions are all primarily performed
by staff. In CAU staff suggest or prescribe the solutions,
serving as the experts who advise clients on
the actions to take to alleviate their problems.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ดูแลตามปกติคือมากที่สุดไม่เหมือนกับ SFBT ในเงื่อนไขบทบาทของพนักงาน ที่ใช้ในการตั้งค่าที่กล่าวถึงเหนือ เคาเป็นชนิดของการฝึกที่เน้นรูปแบบการแก้ปัญหา ในที่นี้รูปแบบ คำอธิบายปัญหาของลูกค้าและกำหนดลูกค้าเป้าหมาย ตลอดจนการฝึกแผนและมาตรการทั้งหมดเป็นหลักดำเนินการโดยการบริการของพนักงาน ในเคา เจ้าหน้าที่แนะนำ หรือกำหนดโซลูชั่นให้บริการเป็นผู้เชี่ยวชาญที่ให้คำแนะนำลูกค้าในการดำเนินการเพื่อบรรเทาปัญหาของพวกเขา

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ตามปกติการดูแลที่แตกต่างกันเป็นที่สุดในการ SFBT
ในแง่ของบทบาทของพนักงาน ในฐานะที่นำมาใช้ในการตั้งค่าที่กล่าวมาข้างต้น CAU เป็นชนิดของการฝึกที่มุ่งเน้นไปที่รูปแบบการแก้ปัญหา ในการนี้รูปแบบรายละเอียดของปัญหาของลูกค้าและการกำหนดเป้าหมายของลูกค้าเช่นเดียวกับการฝึกการวางแผนและการแทรกแซงการดำเนินการทั้งหมดเป็นหลักโดยเจ้าหน้าที่ พนักงานใน CAU แนะนำหรือสั่งการแก้ปัญหาที่ทำหน้าที่เป็นผู้เชี่ยวชาญที่ให้คำแนะนำลูกค้าในการดำเนินการที่จะใช้เพื่อบรรเทาปัญหาของพวกเขา

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การดูแลตามปกติจะแตกต่างกันมากที่สุดเพื่อ sfbt ในแง่
บทบาทของพนักงาน ที่ใช้ในการกล่าวถึง
ข้างบน Cau , เป็นประเภทของโค้ชที่
เน้นรูปแบบการแก้ปัญหา รุ่นนี้
, รายละเอียดของปัญหาของลูกค้าและลูกค้าเป้าหมาย
กำหนด ตลอดจนการฝึก
วางแผนและการแทรกแซงเป็นหลักดำเนินการ
โดยเจ้าหน้าที่พนักงานเคาแนะนำหรือบัญญัติวิธี
ให้บริการเป็นผู้เชี่ยวชาญที่ให้คำแนะนำลูกค้าในการกระทำที่จะใช้
เพื่อบรรเทาปัญหาของพวกเขา