We provide a review of research on

We provide a review of research on dyadic relationships in work settings. The development, maintenance, and termination of relationships are discussed. Considerable attention is placed on the context in which dyadic relationships take place. Most recent developments in the study of dyadic relationships have involved multilevel research designs that incorporate direct and moderating influences of contextual variables on relationships. A wide range of contextual variables are included, from immediate work group characteristics to overarching aspects of the context, such as national culture.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เราสามารถให้ความคิดของการวิจัยเกี่ยวกับ dyadic ความสัมพันธ์ในการตั้งค่าการทำงาน การพัฒนา การบำรุงรักษา และการยุติความสัมพันธ์ที่กล่าวถึงนี้ สนใจมากอยู่บนบริบทที่เกิดขึ้นความสัมพันธ์ dyadic พัฒนาล่าสุดในการศึกษาความสัมพันธ์ dyadic มีเกี่ยวข้องกับการออกแบบการวิจัยหลายระดับที่ตรง และสำแดงอิทธิพลของตัวแปรตามบริบทตามความสัมพันธ์ ตัวแปรตามบริบทหลากหลายมีอยู่ จากลักษณะกลุ่มทำงานทันทีด้านยอดกล้องของบริบท เช่นวัฒนธรรมประจำชาติ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เราให้ความคิดเห็นของการวิจัยเกี่ยวกับความสัมพันธ์ dyadic ในการตั้งค่าการทำงาน การพัฒนา, การบำรุงรักษาและการสิ้นสุดของความสัมพันธ์ที่จะกล่าวถึง ความสนใจมากวางอยู่บนบริบทที่ความสัมพันธ์ dyadic ใช้สถานที่ พัฒนาล่าสุดในการศึกษาความสัมพันธ์ dyadic ได้มีส่วนเกี่ยวข้องกับการออกแบบการวิจัยหลายที่รวมอิทธิพลโดยตรงและการดูแลของตัวแปรตามบริบทเกี่ยวกับความสัมพันธ์ หลากหลายของตัวแปรตามบริบทที่จะถูกรวมจากลักษณะกลุ่มงานทันทีในด้านการเสริมสร้างบริบทเช่นวัฒนธรรมของชาติ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เราให้ทบทวนงานวิจัยเกี่ยวกับความสัมพันธ์นี้ในการตั้งค่าการทำงาน การพัฒนา การบำรุงรักษา และการสิ้นสุดของความสัมพันธ์จะกล่าวถึง ความสนใจมากจะอยู่ในบริบทที่ความสัมพันธ์นี้เกิดขึ้น การพัฒนาล่าสุดในการศึกษาความสัมพันธ์นี้มีความเกี่ยวข้องกับหลายระดับการออกแบบการวิจัยที่รวมโดยตรงและการควบคุมอิทธิพลของตัวแปรตามบริบทเกี่ยวกับความสัมพันธ์ หลากหลายของตัวแปรตามบริบทรวม จากลักษณะงานกลุ่มทันทีเพื่อเสริมสร้างด้านบริบท เช่น วัฒนธรรมแห่งชาติ