While these three hypotheses might

While these three hypotheses might work well in explaining some facts about
public employment levels over time and across countries, none of these hypotheses
appears to provide a clear rationale for the structural dimension, that is, a relative change
of public employment at the subnational government level compared to that at the central
government level. Decentralization helps us to explain the change of the structural
dimension of public sector employment. With fiscal decentralization policy, the central
government transfers some responsibilities to the subnational governments. As a result,
we expect that the level of public sector employees at the central government level
decreases and that at the subnational government level increases with the degree of fiscal
decentralization. The overall impact of fiscal decentralization on total public sector
employment depends on these two opposing effects. If the magnitude of the reduction in
the central government employment overwhelms the increase in the subnational
government employment, then total public sector employment shrinks with the degree of
fiscal decentralization. In other words, the fiscal decentralization policy helps to retrench
the public sector employment. On the other hand, if the magnitude of the increase in the
subnational government employment overwhelms the reduction in the central
government employment, then total public sector employment grows with fiscal
decentralization. Both cases are supported by some hypotheses as we will discuss in
Chapter Two. Moreover, we also want to see what factors might affect the magnitudes of
5
these two effects.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ในขณะที่ hypotheses สามเหล่านี้อาจทำงานในการอธิบายข้อเท็จจริงเกี่ยวกับระดับการจ้างงานสาธารณะ ตลอดเวลา และ ประเทศ hypotheses เหล่านี้ไม่มีจะ ให้เหตุผลชัดเจนสำหรับโครงสร้างมิติ คือ การเปลี่ยนแปลงสัมพัทธ์การจ้างงานสาธารณะที่รัฐบาล subnational ระดับเมื่อเทียบกับที่เซ็นทรัลระดับรัฐบาล กระจายอำนาจการแพร่กระจายช่วยให้เราสามารถอธิบายการเปลี่ยนแปลงของโครงสร้างการมิติของการจ้างงานภาครัฐ นโยบายกระจายอำนาจการแพร่กระจายทางการเงิน ภาคกลางรัฐบาลโอนความรับผิดชอบบางอย่างกับรัฐบาล subnational เป็นผลเราคาดหวังว่าระดับของพนักงานภาครัฐในระดับรัฐบาลกลางลดลงและว่า ที่รัฐบาล subnational ระดับเพิ่มขึ้นกับระดับของบัญชีกระจายอำนาจการแพร่กระจาย ผลกระทบโดยรวมของการกระจายอำนาจการแพร่กระจายทางการเงินในภาครัฐทั้งหมดการจ้างงานขึ้นอยู่กับผลตรงข้ามเหล่านี้สอง ถ้าขนาดของการลดงานรัฐบาลกลาง overwhelms เพิ่มการ subnationalรัฐบาลจ้าง การจ้างงานภาครัฐรวมแล้วลดขนาด มีความกระจายอำนาจการแพร่กระจายทางการเงิน ในคำอื่น ๆ นโยบายการกระจายอำนาจการแพร่กระจายทางการเงินช่วย retrenchการจ้างงานภาครัฐ บนมืออื่น ๆ ถ้ามีขนาดของการเพิ่มขึ้นของการงานรัฐบาล subnational overwhelms ลดในภาคกลางรัฐบาลจ้าง การจ้างงานภาครัฐรวมแล้วเติบโตขึ้นกับบัญชีกระจายอำนาจการแพร่กระจาย ทั้งสองกรณีสนับสนุน โดย hypotheses บางขณะเราจะหารือในบทที่ 2 นอกจากนี้ เราต้องการดูปัจจัยที่อาจกระทบ magnitudes ของ5ผลเหล่านี้สอง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ในขณะที่ทั้งสามสมมติฐานอาจทำงานได้ดีในการอธิบายข้อเท็จจริงบางอย่างเกี่ยวกับ
ระดับการจ้างงานของประชาชนในช่วงเวลาและทั่วประเทศไม่มีสมมติฐานเหล่านี้
ปรากฏขึ้นเพื่อให้เหตุผลที่ชัดเจนสำหรับมิติโครงสร้าง, ที่อยู่, การเปลี่ยนแปลงญาติ
ของการจ้างงานของประชาชนในระดับรัฐบาล subnational เมื่อเทียบกับที่ Central
ระดับรัฐบาล การกระจายอำนาจจะช่วยให้เราที่จะอธิบายการเปลี่ยนแปลงของโครงสร้าง
มิติของการจ้างงานภาครัฐ ตามนโยบายการกระจายอำนาจการคลังกลาง
ของรัฐบาลถ่ายโอนความรับผิดชอบบางอย่างเพื่อให้รัฐบาล subnational เป็นผลให้
เราคาดหวังว่าระดับของพนักงานภาครัฐในระดับรัฐบาลกลาง
ลดลงและที่ subnational เพิ่มระดับรัฐบาลที่มีระดับของปีงบประมาณ
กระจายอำนาจ ผลกระทบโดยรวมของการกระจายอำนาจทางการคลังในภาครัฐรวม
การจ้างงานขึ้นอยู่กับทั้งสองฝ่ายตรงข้ามผลกระทบ ถ้าขนาดของการลดลงของ
การจ้างงานของรัฐบาลกลางความทุกข์ระทมเพิ่มขึ้นใน subnational
การจ้างงานของรัฐบาลแล้วรวมการจ้างงานภาครัฐหดตัวที่มีระดับของ
การกระจายอำนาจทางการคลัง ในคำอื่น ๆ นโยบายการกระจายอำนาจทางการคลังจะช่วยให้การตัดทอน
การจ้างงานภาครัฐ ในทางตรงกันข้ามถ้าขนาดของการเพิ่มขึ้นของการ
จ้างงานของรัฐบาล subnational ทุกข์ระทมลดลงในกลาง
การจ้างงานของรัฐบาลแล้วรวมการจ้างงานภาครัฐเติบโตกับการคลัง
การกระจายอำนาจ ทั้งสองกรณีได้รับการสนับสนุนโดยสมมติฐานบางอย่างที่เราจะพูดถึงใน
บทที่สอง นอกจากนี้เรายังต้องการที่จะเห็นสิ่งที่ปัจจัยที่อาจมีผลต่อขนาดของ
5
ทั้งสองผลกระทบ