A divisional structure groups its d

A divisional structure groups its divisions according to the specific demands of products, markets or customers. Unlike the functional organizational structure, where the different organizational functions of the company conduct activities satisfying all customers, markets and products, the divisional structure focuses on a higher degree of specialization within a specific division, so that each division is given the resources, and autonomy, to swiftly react to changes in their specific business environment. Therefore, each division often has all the necessary resources and functions within it to satisfy the demands put on the division

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

โครงสร้างกองพลรวมของหน่วยงานตามความต้องการเฉพาะของผลิตภัณฑ์ การตลาด หรือลูกค้า ซึ่งแตกต่างจากการทำงานโครงสร้างองค์กร ที่องค์กรต่าง ๆ บริษัทฯ ดำเนินกิจกรรมที่พึงพอใจลูกค้า ตลาด และผลิตภัณฑ์ทั้งหมด โครงสร้างกองพลเน้นในระดับสูงขึ้นของความเชี่ยวชาญในสายงานที่เฉพาะเจาะจง เพื่อให้แต่ละฝ่ายจะได้รับทรัพยากร และ อิสระในการตอบสนองการเปลี่ยนแปลงในสภาพแวดล้อมทางธุรกิจอย่างรวดเร็ว ดังนั้น แต่ละฝ่ายมักจะมีทรัพยากรที่จำเป็นทั้งหมด และฟังก์ชันภายในเพื่อตอบสนองความต้องการแบ่งใส่

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

กลุ่มที่โครงสร้างกองพลหน่วยงานของตนให้เป็นไปตามความต้องการที่เฉพาะเจาะจงของผลิตภัณฑ์ตลาดหรือลูกค้า ซึ่งแตกต่างจากโครงสร้างการทำงานขององค์กรที่ฟังก์ชั่นขององค์กรที่แตกต่างกันของกิจกรรมการดำเนินการของ บริษัท ความพึงพอใจของลูกค้าทุกตลาดและผลิตภัณฑ์โครงสร้างกองพลมุ่งเน้นในระดับที่สูงขึ้นของความเชี่ยวชาญที่อยู่ในส่วนที่เฉพาะเจาะจงเพื่อให้แต่ละฝ่ายจะได้รับทรัพยากรและความเป็นอิสระ เพื่อตอบสนองอย่างรวดเร็วต่อการเปลี่ยนแปลงในสภาพแวดล้อมทางธุรกิจเฉพาะของพวกเขา ดังนั้นแต่ละฝ่ายมักจะมีทรัพยากรที่จำเป็นและฟังก์ชั่นภายในเพื่อตอบสนองความต้องการที่วางอยู่บนส่วน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

โครงสร้างกองพลกลุ่มหน่วยงานตามความต้องการที่เฉพาะเจาะจงของผลิตภัณฑ์ ตลาด หรือลูกค้า ซึ่งแตกต่างจากโครงสร้างการทำงานที่แตกต่างกันองค์กรการทำงานของบริษัทจัดกิจกรรมภิรมย์ลูกค้า ตลาด และ ผลิตภัณฑ์ โครงสร้างกองพลเน้นในระดับสูงของความเชี่ยวชาญภายในแผนกที่เฉพาะเจาะจงเพื่อให้แต่ละกองจะได้รับทรัพยากร และความมีอิสระในการตอบสนองต่อการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วในสภาพแวดล้อมทางธุรกิจที่เฉพาะเจาะจง ดังนั้น แต่ละฝ่ายมักจะมีทั้งหมดที่จำเป็นทรัพยากรและการทำงานภายในเพื่อตอบสนองความต้องการใส่ในกอง