The laboring woman’s partner or ano

The laboring woman’s partner or another loved one can
provide some of these aspects of labor support, but he or
she usually lacks experience and objectivity. In some cases,
a nurse or midwife remains with the woman continuously
and provides both clinical care and labor support, but unpredictable staffing requirements and the primacy of clinical responsibilities may require that the nurse or midwife
withdraw from the labor support role to focus on a clinical
problem or look after more than one laboring woman at a
time. A doula is a trained, experienced layperson whose
sole responsibility is to provide continuous nonmedical
support to one laboring woman at a time.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ผู้หญิง laboring คู่หรืออื่นรักได้มีบางแง่ของการสนับสนุนแรงงาน แต่เขา หรือเธอมักขาดประสบการณ์และปรวิสัย ในบางกรณีพยาบาลหรือฮีบรูยังคงอยู่กับผู้หญิงอย่างต่อเนื่องและให้การดูแลทางคลินิก และ สนับสนุนแรงงาน แต่ความต้องการพนักงานที่คาดเดาไม่ ทั้ง primacy ของความรับผิดชอบคลินิกอาจที่พยาบาลหรือฮีบรูถอนจากบทบาทการสนับสนุนแรงงานให้ความสำคัญกับการวิจัยทางคลินิกปัญหาหรือดูหลังผู้หญิง laboring มากกว่าหนึ่งที่เป็นเวลา Doula เป็นฆราวาสที่มีประสบการณ์ การฝึกอบรมที่มีความรับผิดชอบแต่เพียงผู้เดียวคือ nonmedical อย่างต่อเนื่องสนับสนุนให้ผู้หญิงทำงานหนักหนึ่งครั้ง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

พันธมิตรของผู้หญิงที่ทำงานหนักหรืออีกคนที่คุณรักสามารถให้บางส่วนของด้านนี้ของการสนับสนุนแรงงานแต่เขาหรือเธอมักจะขาดประสบการณ์และความเที่ยงธรรม ในบางกรณีพยาบาลหรือผดุงครรภ์ยังคงอยู่กับผู้หญิงคนนั้นอย่างต่อเนื่องและให้การดูแลทั้งทางคลินิกและการสนับสนุนแรงงานแต่ความต้องการของพนักงานไม่แน่นอนและเป็นอันดับหนึ่งของความรับผิดชอบทางคลินิกอาจจำเป็นต้องให้พยาบาลหรือผดุงครรภ์ถอนตัวจากแรงงานสนับสนุนบทบาทที่จะมุ่งเน้นทางคลินิกปัญหาหรือดูแลผู้หญิงที่ทำงานหนักมากกว่าหนึ่งที่เวลา doula เป็นผ่านการฝึกอบรมฆราวาสที่มีประสบการณ์มีความรับผิดชอบแต่เพียงผู้เดียวคือการให้ nonmedical อย่างต่อเนื่องการสนับสนุนให้กับผู้หญิงคนหนึ่งที่ทำงานหนักในช่วงเวลาที่

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การใช้แรงงานหญิงคู่ หรือ อีกดวงหนึ่งจะ
มีบางส่วนของเหล่านี้ในลักษณะของการช่วยเหลือแรงงาน แต่เขาหรือเธอมักจะ
ขาดประสบการณ์และเป้าหมาย ในบางกรณี
พยาบาลหรือพยาบาลผดุงครรภ์ที่ยังคงอยู่กับผู้หญิงและการดูแลอย่างต่อเนื่อง
มีทั้งคลินิกและแรงงานสนับสนุนแต่ความต้องการการคาดเดาไม่ได้และเอกรับผิดชอบคลินิกอาจต้องให้พยาบาลหรือพยาบาลผดุงครรภ์
ถอนตัวจากการสนับสนุนแรงงานบทบาทที่จะมุ่งเน้นไปที่ปัญหาทางคลินิก
หรือดูแลมากกว่าหนึ่งใช้แรงงานผู้หญิงที่
ครั้ง doula คือผ่านการอบรม มีประสบการณ์ ผู้ฟังที่มี
รับผิดชอบ แต่เพียงผู้เดียวจะให้การสนับสนุน nonmedical
อย่างต่อเนื่องหนึ่ง ทำงานผู้หญิงเวลา