NHRIs require staff with expertise

NHRIs require staff with expertise and experience in international human rights law, the domestic human rights situation, and ways to increase the promotion and protection of human rights. Increasing this expertise among the staff and making use of the expertise are important challenges for NHRIs in building their capacity. CAs of NHRIs have always identified this as a CD priority. CD strategies and actions have also been recommended to build technical and functional capacities and skill sets of the staff. For technical capacities, these include

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

NHRIs ต้องการพนักงานที่ มีประสบการณ์และความเชี่ยวชาญในกฎหมายสิทธิมนุษยชนระหว่างประเทศ สถานการณ์สิทธิมนุษยชนในประเทศ และวิธีการเพิ่มการส่งเสริมและคุ้มครองสิทธิมนุษยชน เพิ่มความเชี่ยวชาญนี้ระหว่างเจ้าหน้าที่และทำใช้ความเชี่ยวชาญมีความท้าทายสำคัญสำหรับ NHRIs ในการสร้างความ CAs NHRIs เสมอระบุนี้เป็นสำคัญ CD CD กลยุทธ์และการดำเนินการมียังได้แนะนำให้สร้างกำลังการผลิตทางเทคนิค และการทำงานและชุดทักษะของพนักงาน สำหรับกำลังทางเทคนิค รวมถึง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

NHRIs จำเป็นต้องมีพนักงานที่มีความเชี่ยวชาญและประสบการณ์ในกฎหมายสิทธิมนุษยชนระหว่างประเทศสถานการณ์สิทธิมนุษยชนในประเทศและวิธีที่จะเพิ่มการส่งเสริมและคุ้มครองสิทธิมนุษยชน การเพิ่มขึ้นของความเชี่ยวชาญด้านนี้ในหมู่พนักงานและการใช้ประโยชน์จากความเชี่ยวชาญที่มีความท้าทายที่สำคัญสำหรับ NHRIs ในการสร้างขีดความสามารถ CAs ของ NHRIs ได้ระบุเสมอนี้เป็นสำคัญซีดี กลยุทธ์ซีดีและการดำเนินการยังได้รับการแนะนำในการสร้างขีดความสามารถทางด้านเทคนิคและการทำงานและทักษะของพนักงาน สำหรับความสามารถทางเทคนิคเหล่านี้รวมถึง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

nhris ต้องการพนักงานที่มีความเชี่ยวชาญและประสบการณ์ในกฎหมายสิทธิมนุษยชนระหว่างประเทศ สถานการณ์สิทธิมนุษยชนในประเทศและวิธีการเพิ่มการส่งเสริมและคุ้มครองสิทธิมนุษยชน เพิ่มความเชี่ยวชาญของพนักงานและการใช้ประโยชน์จากความเชี่ยวชาญมีความท้าทายที่สำคัญสำหรับ nhris ในศักยภาพของพวกเขา CAS ของ nhris ต้องระบุนี้เป็นซีดีที่สำคัญกลยุทธ์และการกระทำยังได้รับซีดีแนะนำการสร้างความสามารถทางด้านเทคนิคและการทำงาน และชุดทักษะของพนักงาน สำหรับความสามารถทางด้านเทคนิค เหล่านี้รวมถึง