Nowadays, We are trying to recruit

Nowadays, We are trying to recruit the new brand and new product for creating more opportunity and revenue in CLM. especially in Myanmar market is the first priority. After I talked to you via viber last week. P’ Aun and I have agreed to request K. Siwarit (Lava) come back to work in Thailand around mid of May 2015 for the Business development Manager. However, K. Kanjanart (Atom) will always goes to work and staying in Myanmar every month for two week instead.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ปัจจุบัน เรากำลังรับสมัครแบรนด์ใหม่ และผลิตภัณฑ์ใหม่สำหรับการสร้างโอกาสและรายได้เพิ่มเติมใน CLM. โดยเฉพาะอย่างยิ่งในตลาดพม่าเป็นอันดับแรก หลังจากที่ผมพูดคุยกับคุณผ่าน viber สัปดาห์ P' อึนและได้ตกลงที่จะขอคุณ Siwarit (ลาวา) กลับมาทำงานในประเทศไทยสถานกลางของ 2015 พฤษภาคมสำหรับพัฒนาธุรกิจผู้จัดการ อย่างไรก็ตาม คุณ Kanjanart (อะตอม) จะไปทำงานและพักในประเทศพม่าทุกเดือนสองสัปดาห์แทน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ปัจจุบันเรามีความพยายามที่จะสรรหาแบรนด์ใหม่และผลิตภัณฑ์ใหม่สำหรับการสร้างโอกาสที่มากขึ้นและรายได้ใน CLM โดยเฉพาะอย่างยิ่งในตลาดพม่าเป็นอันดับแรก หลังจากที่ผมได้พูดคุยกับคุณผ่านทาง Viber สัปดาห์ที่ผ่านมา P 'Aun และผมได้ตกลงที่จะขอเค Siwarit (ลาวา) กลับมาทำงานในประเทศไทยประมาณกลางเดือนพฤษภาคม 2015 ของผู้จัดการพัฒนาธุรกิจ อย่างไรก็ตามเค Kanjanart (Atom) มักจะไปทำงานและอยู่ในพม่าทุกเดือนเป็นเวลาสองสัปดาห์แทน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ทุกวันนี้ เราพยายามสรรหาสินค้าใหม่ และผลิตภัณฑ์ใหม่ เพื่อสร้างโอกาสและรายได้ในสหรัฐอเมริกา . โดยเฉพาะอย่างยิ่งในตลาดพม่า เป็นอันดับแรก หลังจากที่ผมได้คุยกับคุณทาง Viber เมื่อสัปดาห์ที่แล้ว P ' อั๋น และฉันได้ตกลงที่จะขอ K . siwarit ( ลาวา ) กลับมาทำงานในไทยประมาณกลางเดือนพฤษภาคม 2015 สำหรับการพัฒนาธุรกิจผู้จัดการ อย่างไรก็ตาม เคkanjanart ( อะตอม ) มักจะไปทำงานและอยู่ในพม่าทุกเดือนเป็นเวลา 2 สัปดาห์แทน