because its culture values: “the im

because its culture values: “the importance of status differences and hierarchies”
(Connor, 1996, P102).
The working out of complex authority and status relationships has characterized
Asian society for at least two thousand years (JoAnn Meriwether Craig, 1993).
Singaporeans treat special groups of people with special respect and courtesy.
Honoured guests, elders, parents, teachers, bosses and leaders must treat with
deference. For example:

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เนื่องจากค่านิยมวัฒนธรรม: "ความสำคัญของความแตกต่างของสถานะและลำดับชั้น"(คอนเนอร์ 1996, P102)มีลักษณะการทำงานจากหน่วยงานและสถานะความสัมพันธ์ซับซ้อนสังคมเอเชียอย่างน้อยสองพันปี (โจแอนน์ Meriwether Craig, 1993)ชาวสิงคโปร์ถือว่ากลุ่มพิเศษของคนพิเศษเคารพและมารยาทผู้เข้าพักได้รับการดำเนิน ผู้อาวุโส ผู้ปกครอง ครู ผู้บังคับบัญชา และผู้นำต้องปฏิบัติด้วยแสดง ตัวอย่างเช่น:

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เนื่องจากค่าวัฒนธรรม: "ความสำคัญของความแตกต่างสถานะและลำดับชั้น"
(คอนเนอร์ 1996 P102).
การทำงานจากที่ซับซ้อนอำนาจและสถานะความสัมพันธ์มีความโดดเด่น
ในสังคมเอเชียเป็นเวลาอย่างน้อยสองพันปี (โจแอนเวเธอร์เครก, 1993).
สิงคโปร์ รักษากลุ่มพิเศษของคนที่มีความเคารพพิเศษและมารยาท.
เกียรติแขกผู้สูงอายุพ่อแม่ครูอาจารย์, ผู้บังคับบัญชาและผู้นำต้องรักษาด้วย
ความเคารพ ตัวอย่างเช่น: