“Employment and Health” and “Improv

“Employment and Health” and “Improving Working Conditions” – which were understood to be
inextricably interconnected and interdependent. The strategy highlighted the negative
impact of unemployment and worklessness on health and quality of life, and focused
on getting people into work as a key means of improving health and reducing health
inequalities

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

"การจ้างงานและสุขภาพ" และ "ปรับปรุงการทำงานเงื่อนไข" – ซึ่งถูกเข้าใจเป็น
inextricably มกราคม และจัด กลยุทธ์เน้นการลบ
ผลกระทบของการว่างงานและ worklessness สุขภาพและคุณภาพชีวิต และเน้น
ในการรับคนเข้าทำงานเป็นวิธีการสำคัญปรับปรุงสุขภาพ และสุขภาพที่ลดลง
ความเหลื่อมล้ำทาง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

"การจ้างงานและสุขภาพ" และ "การปรับปรุงเงื่อนไขการทำงาน" - ซึ่งถูกเข้าใจว่าเป็น
ความสัมพันธุ์ที่เชื่อมต่อกันและพึ่งพากัน กลยุทธ์ที่เน้นเชิงลบ
ผลกระทบของการว่างงานและการ worklessness ต่อสุขภาพและคุณภาพของชีวิตและมุ่งเน้น
ในการรับคนเข้าทำงานเป็นวิธีที่สำคัญของการพัฒนาสุขภาพและลดสุขภาพ
ความไม่เท่าเทียมกัน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

" การจ้างงานและสุขภาพ " และ " การปรับปรุงเงื่อนไข " ) ซึ่งถูกเข้าใจว่าเป็น
inextricably เชื่อมโยงและพึ่งพากันทำงาน กลยุทธ์เน้นผลกระทบเชิงลบของการว่างงานและ worklessness
ต่อสุขภาพและคุณภาพชีวิต และเน้นรับคนเข้างาน
เป็นสำคัญวิธีการปรับปรุงสุขภาพและลดความไม่เท่าเทียมกันด้านสุขภาพ