Don't "fish" around Merely asking "

Don't "fish" around
Merely asking "How did I do?" after performing a certain job assures timely advice, but the reaction you get might not be specific enough.
In fact, this kind of question might come off as though you’re "fishing" for a compliment -especially if your performance was pretty good, which is usually the case when a person asks for feedback.
It’s quite rare for people to ask for feedback when they know their performance was inferior or below average. Ironically, this is when feedback is most instructive. But if you don’t ask for specific details, it’s possible you’ll never learn how to improve. Another barrier to getting better is that your friends and co-workers are most reluctant to offer advice when it’s really most needed. They don’t want to hurt your feelings.

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

อย่า "ปลา" รอบ
เพียงถามว่า "ฉันไม่ทำอะไร" หลังจากดำเนินงานบางอย่างมั่นใจคำแนะนำทันเวลา แต่ปฏิกิริยาที่คุณได้รับอาจจะไม่เพียงพอที่เฉพาะเจาะจง.
ในความเป็นจริงชนิดของคำถามนี้อาจจะหลุดออกมาราวกับว่าคุณกำลัง "ตกปลา" สำหรับคำชมเชยโดยเฉพาะอย่างยิ่งถ้าผลงานของคุณเป็นสิ่งที่ดีงาม ซึ่งมักจะเป็นกรณีที่เมื่อมีคนถามหาข้อเสนอแนะ.
มันหายากมากสำหรับคนที่จะถามความคิดเห็นเมื่อพวกเขารู้ว่าผลการดำเนินงานของพวกเขาด้อยกว่าหรือต่ำกว่าค่าเฉลี่ย กระแทกแดกดันนี้คือเมื่อการตอบรับเป็นบทเรียนมากที่สุด แต่ถ้าคุณไม่ได้ถามรายละเอียดที่เฉพาะเจาะจงก็เป็นไปได้ที่คุณไม่เคยจะได้เรียนรู้วิธีการปรับปรุง อุปสรรคอีกครั้งเพื่อรับที่ดีกว่าคือการที่เพื่อนและเพื่อนร่วมงานของคุณเป็นส่วนใหญ่ไม่เต็มใจที่จะให้คำแนะนำเมื่อมันจริงๆที่ต้องการมากที่สุด พวกเขาไม่ต้องการที่จะทำร้ายความรู้สึกของคุณ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

อย่า " ปลา " รอบ
แค่ถาม " ฉันควรทำยังไง ? หลังจากการปฏิบัติงานบางอย่างให้คำแนะนำทันเวลา แต่ปฏิกิริยาที่คุณได้รับอาจจะไม่เพียงพอ โดยเฉพาะ .
ในความเป็นจริง ประเภทนี้ คำถามอาจจะออกมาเหมือนคุณ " ตกปลา " คำชม - โดยเฉพาะอย่างยิ่งถ้าคุณแสดงได้ดีมาก ซึ่งมักจะเป็นกรณีที่มีคนถามความคิดเห็น
มันค่อนข้างหายากสำหรับคนที่จะขอความคิดเห็น เมื่อพวกเขารู้ว่า การปฏิบัติงานอยู่ด้านล่างหรือด้านล่างเฉลี่ย แดกดัน , นี้คือเมื่อป้อนกลับให้มากที่สุด แต่ถ้าคุณไม่ขอระบุรายละเอียด มันเป็นไปได้ที่คุณจะได้เรียนรู้วิธีการปรับปรุง อีกหนึ่งอุปสรรคดีขึ้นคือ เพื่อน และเพื่อนร่วมงานจะลังเลมากที่จะให้คำแนะนำเมื่อมันต้องการอย่างที่สุดพวกเขาไม่ต้องการที่จะทำร้ายความรู้สึกของคุณ