handling conflicts in an efficient

handling conflicts in an efficient and effective
manner results in improved quality,
patient safety, and staff morale, and limits
work stress for the caregiver.1-3 The nurse
manager must approach this challenge thoughtfully
because it involves working relationships
that are critical for the unit to function effectively—the nurse and other members of the interdisciplinary
healthcare team who must collaborate
while navigating responsibilities and roles that
often overlap. To handle situations of conflict,
the nurse manager must have the skills to help
effectively resolve them

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

การจัดการความขัดแย้งในที่มีประสิทธิภาพและมีประสิทธิภาพลักษณะผลมีคุณภาพดีขึ้นผู้ป่วย และความ ปลอดภัย และขวัญกำลังใจของพนักงาน จำกัดทำงานความเครียดตัว caregiver.1-พยาบาลผู้จัดการต้องวิธีนี้ท้าทายดีเนื่องจากเกี่ยวข้องกับความสัมพันธ์ทำงานที่มีความสำคัญในหน่วยงานได้อย่างมีประสิทธิภาพเช่นพยาบาลและสมาชิกอื่น ๆ ที่อาศัยทีมสุขภาพที่ต้องร่วมมือกันในขณะที่การนำทางความรับผิดชอบและบทบาทที่มักจะซ้อนทับกัน การจัดการกับสถานการณ์ความขัดแย้งผู้พยาบาลต้องมีทักษะในการช่วยแก้ไขปัญหาได้อย่างมีประสิทธิภาพ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การจัดการความขัดแย้งในประสิทธิภาพและประสิทธิผลผลในลักษณะที่มีคุณภาพที่ดีขึ้น, ความปลอดภัยของผู้ป่วยและกำลังใจในการทำงานของพนักงานและข้อ จำกัดการทำงานความเครียดสำหรับ caregiver.1-3 พยาบาลผู้จัดการต้องวิธีการท้าทายนี้ความคิดเพราะเกี่ยวข้องกับความสัมพันธ์ในการทำงานที่มีความสำคัญสำหรับหน่วยทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ-พยาบาลและสมาชิกคนอื่น ๆ ของสหวิทยาการทีมสุขภาพที่ต้องทำงานร่วมกันในขณะที่การนำความรับผิดชอบและบทบาทที่มักจะซ้อนทับกัน การจัดการกับสถานการณ์ของความขัดแย้ง, ผู้จัดการพยาบาลจะต้องมีทักษะที่จะช่วยให้มีประสิทธิภาพในการแก้ไขปัญหา

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การจัดการความขัดแย้งในที่มีประสิทธิภาพและมีประสิทธิภาพ
ลักษณะผลในการปรับปรุงคุณภาพ
ความปลอดภัยผู้ป่วย และขวัญกำลังใจพนักงานและข้อ จำกัด สำหรับ caregiver.1-3
งานผู้จัดการพยาบาล
ต้องท้าทายความคิด

เพราะมันเกี่ยวข้องกับความสัมพันธ์ที่สำคัญสำหรับหน่วยการทำงานมีประสิทธิภาพพยาบาลและสมาชิกอื่น ๆของสหวิทยาการ
ทํางานทีมสุขภาพที่ต้องร่วมมือ
ในขณะที่การนำทาง ความรับผิดชอบ และบทบาทที่
มักจะทับซ้อนกัน เพื่อจัดการกับสถานการณ์ของความขัดแย้ง
ผู้จัดการพยาบาลจะต้องมีทักษะที่จะช่วยแก้ปัญหาเหล่านั้น
ได้อย่างมีประสิทธิภาพ