Fitting Job Performance into Turnov

Fitting Job Performance into Turnover Model: An Examination of the Form of the Job Performance-Turnover Relationship and a Path Model

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

การปฏิบัติงานที่เหมาะสมในรูปแบบการหมุนเวียน: การตรวจสอบรูปแบบของงานความสัมพันธ์ประสิทธิภาพหมุนเวียนและรูปแบบเส้นทาง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ปฏิบัติงานเป็นแบบหมุนเวียนที่เหมาะสม: การตรวจสอบรูปแบบของความสัมพันธ์ของประสิทธิภาพการทำงาน-การหมุนเวียนงานและแบบจำลองเส้นทาง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

สวมใส่สบายพอดีกับ ประสิทธิภาพ ของงานเข้ากับรายได้จากการตรวจสอบรุ่นของรูปแบบของงาน performance-turnover ความสัมพันธ์และพาธของรุ่นที่