Offer opportunities to gain experie

Offer opportunities to gain experience with language.
Whether through education, employment, or living abroad, experience tends to give people the confidence they need to succeed in this task. You can’t change past experience, but you can provide opportunities, such as overseas language training and job rotations, that open new doors and allow employees to stretch their skills. Rakuten has sent senior executives to English-speaking countries like the UK and the U.S. for full language immersion training. Employees have also been offered weeks-long language-training programs in the Philippines. Although not easily scalable to 7,100 Japanese employees, the programs successfully produced individuals with functional English skills. Rakuten also plans to send more than 1,000 engineers to technology conferences outside Japan.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

มีโอกาสที่จะได้รับประสบการณ์กับภาษาผ่านการศึกษา การจ้างงาน หรืออยู่ต่างประเทศ ประสบการณ์มีแนวโน้มจะ ให้คนมีความเชื่อมั่นประสบความสำเร็จในงานนี้ คุณไม่สามารถเปลี่ยนประสบการณ์ในอดีต แต่คุณสามารถให้ทาง ภาษาต่างประเทศการฝึกอบรมและงานหมุน ที่เปิดประตูใหม่ และอนุญาตให้พนักงานสามารถยืดทักษะของพวกเขา Rakuten ได้ส่งผู้บริหารอาวุโสไปประเทศที่พูดภาษาอังกฤษเช่นสหราชอาณาจักรและสหรัฐอเมริกาสำหรับการฝึกอบรมภาษาเต็มแช่ พนักงานยังได้รับเสนอโปรแกรมการฝึกอบรมภาษาสัปดาห์ยาวในฟิลิปปินส์ แม้ไม่ได้ง่ายขนาดพนักงานญี่ปุ่นราคา 7,100 โปรแกรมผลิตบุคคลที่ มีทักษะภาษาอังกฤษที่ทำงานเสร็จเรียบร้อยแล้ว Rakuten ยังมีแผนจะส่งวิศวกรมากกว่า 1,000 ประชุมเทคโนโลยีญี่ปุ่น

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

มีโอกาสที่จะได้รับประสบการณ์ด้วยภาษา.
ไม่ว่าจะผ่านการศึกษาการจ้างงานหรืออาศัยอยู่ในต่างประเทศที่มีประสบการณ์มีแนวโน้มที่จะให้คนที่มีความเชื่อมั่นที่พวกเขาต้องการที่จะประสบความสำเร็จในงานนี้ คุณไม่สามารถเปลี่ยนประสบการณ์ที่ผ่านมา แต่คุณสามารถให้โอกาสเช่นการฝึกอบรมภาษาต่างประเทศและงานของผลัดที่เปิดประตูใหม่และอนุญาตให้พนักงานที่จะยืดทักษะของพวกเขา Rakuten ได้ส่งผู้บริหารระดับสูงไปยังประเทศที่พูดภาษาอังกฤษเช่นสหราชอาณาจักรและสหรัฐอเมริกาสำหรับการฝึกอบรมภาษาแช่เต็มรูปแบบ พนักงานยังได้รับการเสนอสัปดาห์ยาวโปรแกรมการฝึกอบรมภาษาในประเทศฟิลิปปินส์ แม้ว่าจะไม่ได้อย่างง่ายดายปรับขนาดได้ 7,100 พนักงานญี่ปุ่น, โปรแกรมที่ผลิตประสบความสำเร็จในบุคคลที่มีทักษะภาษาอังกฤษที่ทำงาน Rakuten ยังมีแผนจะส่งมากกว่า 1,000 วิศวกรการประชุมเทคโนโลยีนอกประเทศญี่ปุ่น