Dear all Regarding compliance train

Dear all
Regarding compliance training 2015, HR has already revised compliance manual. This year manual shall be added more details and more issue as follows;
1. Conflict of Interests
2. Insider Trading
3. Foreign Corrupt Practice Act(FCPA)
4. Economic Crime in Thailand.

Guideline for Compliance Training
1.Schedule: October – December 2015
Hours : At least 2 hours (Theory and workshop)
2.Each Division Head inform the schedule for Compliance training.
3.Compliance training by Division Head (HR join as moderator prepare attendance sheet, questionnaires, Risk summarize sheet and commitment letter.)

HR by K.Kitiya or K.Nuntakan shall cooperate you for training schedule , support document and related material.

If you have any queries kindly let me know.
Thank you for your cooperation in advance.
Remark Power point manual file are more than 5 Mb therefore we send PDF to you instead.
( If you need power point file kindly contact K.Nuntakan)

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เรียนทั้งหมด เกี่ยวกับการปฏิบัติตามกฎระเบียบฝึกอบรม 2015, HR ได้แล้วปรับปรุงคู่มือการปฏิบัติตามกฎระเบียบ คู่มือปีนี้จะมีรายละเอียดเพิ่มเติมและเพิ่มเติมออกเป็นดังนี้1. ความขัดแย้งของผลประโยชน์2. การค้าภายใน3. Act(FCPA) ฝึกต่างประเทศเสียหาย4. อาชญากรรมเศรษฐกิจในประเทศไทยคำแนะนำการฝึกปฏิบัติ 1.Schedule: เดือนตุลาคม – 2015 ธันวาคมเวลา: อย่างน้อย 2 ชั่วโมง (ทฤษฎีและเชิงปฏิบัติ) 2.แต่ละบริหารแจ้งกำหนดการการฝึกปฏิบัติ 3.ปฏิบัติการฝึกอบรม โดยส่วนใหญ่ (รวม HR เป็นผู้ดูแลเตรียมเข้าแผ่น แบบสอบถาม ความเสี่ยงสรุปจดหมายแผ่นงานและความมุ่งมั่น) ชั่วโมง โดย K.Kitiya หรือ K.Nuntakan จะให้ความร่วมมือสำหรับกำหนดการฝึกอบรม สนับสนุนเอกสารและวัสดุที่เกี่ยวข้อง ถ้าคุณมี แบบสอบถามใด ๆ กรุณาแจ้งให้เราทราบ ขอบคุณสำหรับความร่วมมือล่วงหน้า หมายเหตุแบบแฟ้มด้วยตนเองได้มากกว่า 5 Mb ดังนั้น เราส่งไฟล์ PDF ให้คุณแทน (หากต้องการไฟล์แบบกรุณา ติดต่อ K.Nuntakan)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เรียนทุกการฝึกอบรมเกี่ยวกับการปฏิบัติในปี 2015 มีการปรับปรุงทรัพยากรบุคคลแล้วคู่มือการปฏิบัติงาน
คู่มือปีนี้จะมีการเพิ่มรายละเอียดเพิ่มเติมและปัญหาอื่น ๆ ดังต่อไปนี้
1 ความขัดแย้งทางผลประโยชน์
2 การค้าภายใน
3 พระราชบัญญัติการปฏิบัติเสียหายจากต่างประเทศ (FCPA)
4 อาชญากรรมทางเศรษฐกิจในประเทศไทย. แนวทางการฝึกอบรมตามมาตรฐาน1.Schedule: ตุลาคม - ธันวาคม 2015 เวลา: อย่างน้อย 2 ชั่วโมง (ทฤษฎีและการประชุมเชิงปฏิบัติการ). 2.Each หัวหน้าแผนกแจ้งตารางเวลาสำหรับการฝึกอบรมตามมาตรฐานการฝึกอบรม 3.Compliance โดยหัวหน้าแผนกบุคคล (HR เข้าร่วม เป็นผู้ดูแลการเข้าร่วมประชุมเตรียมความพร้อมแผ่นแบบสอบถามความเสี่ยงสรุปแผ่นและตัวอักษรความมุ่งมั่น.) ทรัพยากรบุคคลโดย K.Kitiya หรือ K.Nuntakan จะให้ความร่วมมือสำหรับตารางการฝึกอบรม, เอกสารการสนับสนุนและวัสดุที่เกี่ยวข้อง. หากคุณมีข้อสงสัยใด ๆ กรุณาแจ้งให้เราทราบ. ขอบคุณ สำหรับความร่วมมือล่วงหน้า. ของคุณหมายเหตุจุดพลังงานไฟล์คู่มือมากกว่า5 Mb ดังนั้นเราจึงส่ง PDF ให้คุณแทน. (ถ้าคุณต้องการไฟล์จุดไฟกรุณาติดต่อ K.Nuntakan)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

รักทุกคน เกี่ยวกับการปฏิบัติตามการฝึกอบรม 2015 , HR ได้ปรับปรุงคู่มือการปฏิบัติ . ปีนี้งานจะถูกเพิ่มรายละเอียดเพิ่มเติม และเพิ่มเติมประเด็นดังนี้ ;
1 ความขัดแย้งของผลประโยชน์
2 การค้าภายใน
3 พระราชบัญญัติการปฏิบัติทุจริตในต่างประเทศ ( FCPA )
4 อาชญากรรมทางเศรษฐกิจ แนวทางการปฏิบัติตามการฝึกอบรม


1 . ตาราง : ตุลาคม–ธันวาคม 2015
ชั่วโมงอย่างน้อย 2 ชั่วโมง ( ทฤษฎีและปฏิบัติการ )
2หัวหน้าแต่ละแผนกแจ้งตารางฝึกปฏิบัติตาม
3 . การปฏิบัติตามการฝึกอบรมโดยส่วนหัว ( HR เข้าร่วมเป็นผู้ดูแลเตรียมเข้าแผ่นคือแผ่นจดหมายสรุปและความเสี่ยงต่อ )

HR โดย K . กิติยา หรือเค nuntakan ให้คุณสำหรับตารางการฝึกอบรม เอกสารสนับสนุน และวัสดุที่เกี่ยวข้อง .

ถ้าคุณมี แบบสอบถามใด ๆโปรดแจ้งให้เราทราบ .
ขอบคุณที่ให้ความร่วมมือล่วงหน้า คู่มือไฟล์
หมายเหตุจุดพลังมากกว่า 5 MB ดังนั้น เราส่งไฟล์ให้คุณแทน
( ถ้าคุณต้องการไฟล์ Power Point กรุณาติดต่อ k.nuntakan )