raise the issue of whether problems

raise the issue of whether problems of high
levels of absenteeism, turnover and general dissatisfaction within the industry are
not so much an inevitable characteristic of the industry itself, but rather an
outcome of the way in which management chooses to address its product and
labour market context

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ยกปัญหาว่าปัญหาสูงระดับของการขาดงาน การหมุนเวียน และความไม่พอใจทั่วไปภายในอุตสาหกรรมไม่มากลักษณะหลีกเลี่ยงไม่ได้ของตัวเอง แต่การผลของวิธีการจัดการที่เลือกที่อยู่ของสินค้า และบริบทของตลาดแรงงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ยกประเด็นว่าปัญหาสูง
ระดับการขาดงาน การหมุนเวียนและความไม่พอใจภายในอุตสาหกรรม
ไม่มากลักษณะที่แน่นอนของอุตสาหกรรมเอง แต่แทนที่จะเป็น
ผลของวิธีการที่จัดการเลือกที่อยู่ของสินค้าและตลาดแรงงาน
บริบท