Have you ever been asked this question while applying for a job in the การแปล - Have you ever been asked this question while applying for a job in the ไทย วิธีการพูด

Have you ever been asked this quest

Have you ever been asked this question while applying for a job in the aviation industry? I bet you have!

It is the most basic question an interviewer can ask you to assess your inclination towards the career. By asking such a question, he is able to evaluate whether you are aware of the job requirements, and if you are, if you would be keen to transform it into a career, by choice.

Yes, ‘choice’ is an important aspect for any interviewer to judge an interviewee. People often apply for jobs because they need one or because they have been driven by a whim to do so. Being a flight attendant is a serious job that requires many responsibilities. It thus makes sense for an interviewer to understand your reasons to ensure that you are really suitable for the position.

Sea also – Flight Attendant Job Interview

Let’s use the following illustration to help us understand this:

Interviewer: “Why do you want to become a flight attendant?”

► Interviewee 1: “I have always thought of being a flight attendant, ever since I was a child. I dreamt of interacting with people and traveling to places. I feel the job will help me realize my dream.”

► Interviewee 2: “I look forward to making a career in an industry in which I can interact with and serve people. By being a flight attendant, I will get an opportunity to interact with diverse people and address to their needs. This will aptly hone my innate interpersonal skills.”

Let’s see which one of the two has answered more appropriately and why.

Analysis of Interviewee 1: Interviewee 1 has given a vague reason why she wants to be a flight attendant. Dreaming of being a flight attendant does not mean that she has the right skills and temperament for the job. Thus, her answer doesn’t prove to the interviewee that she is the right candidate. It does, though, clearly demonstrate her high motivation level, which is good but slightly misses the target.

Analysis of Interviewee 2: Clearly, interviewee 2 seems to be more practical and aware of the job requirements. She has stated that she has the right skills and temperament to meet the needs of the job. She appears to have a ‘vision’ as she mentions that she wants to make a ‘career’ in an industry ‘in which [she] can interact with and serve people,’ having the required self awareness.

Thus, she is most likely to be considered for the job.

Want More Questions and Answers? Click here▼
Travel Industry Job Interviews
0/5000
จาก: -
เป็น: -
ผลลัพธ์ (ไทย) 1: [สำเนา]
คัดลอก!
มีคุณเคยถูกถามคำถามนี้ในขณะที่ใช้งานในอุตสาหกรรมการบินหรือไม่ ฉันเดิมพันคุณได้คำถามพื้นฐานที่สุดที่ทีมงานสามารถขอให้คุณประเมินความเอียงไปประกอบอาชีพได้ โดยตั้งคำถามดังกล่าว เขาเป็นสามารถที่จะประเมิน ว่าคุณจะทราบถึงความต้องการงาน และ มี ถ้าคุณจะมีความกระตือรือร้นที่จะแปลงเป็นอาชีพ ตามที่เลือกใช่ 'ทางเลือก' เป็นข้อมูลด้านต่าง ๆ ที่สำคัญสำหรับทุกทีมวิพากษ์การสัมภาษณ์ คนมักจะใช้งาน เพราะพวกเขาจำเป็นต้อง หรือพวกเขาได้ถูกขับเคลื่อน ด้วยความฝันซะดัง มีเครื่องบินเป็นงานร้ายแรงที่ต้องรับผิดชอบมาก มันจึงทำให้รู้สึกสำหรับทีมที่จะเข้าใจเหตุผลของคุณเพื่อให้แน่ใจว่า คุณเหมาะจริง ๆ สำหรับตำแหน่งซียัง – สัมภาษณ์งานเครื่องบินลองใช้ภาพต่อไปนี้จะช่วยให้เราเข้าใจนี้:ทีมงาน: "ทำไมคุณต้องเป็น เครื่องบินหรือไม่"► 1 สัมภาษณ์: "ฉันมีความคิดเสมอของ เครื่องบิน เคยตั้งแต่เด็ก ไหร่โต้ตอบกับผู้คน และเดินทางไปยังสถาน รู้สึกงานจะช่วยให้ฉันตระหนักถึงความฝันของฉัน"► 2 สัมภาษณ์: "ฉันหวังว่าจะทำอาชีพในอุตสาหกรรมซึ่งผมสามารถโต้ตอบ และให้บริการประชาชน โดย เครื่องบิน ฉันจะได้รับโอกาสในการโต้ตอบกับผู้คนหลากหลายและที่อยู่ของพวกเขาต้องการ นี้จะ aptly เหลาทักษะมนุษยสัมพันธ์โดยธรรมชาติของฉัน"ลองดูที่หนึ่งกับสองได้ตอบอย่างเหมาะสม และเหตุผลมากขึ้นวิเคราะห์สัมภาษณ์ 1: สัมภาษณ์ 1 ได้ให้เหตุผลคลุมทำไมเธอต้องการให้ เครื่องบิน ฝันของการเป็นเครื่องบินไม่ได้หมายความ ว่า เธอมีทักษะที่เหมาะสมและ temperament สำหรับงาน ดังนั้น คำตอบของเธอไม่พิสูจน์ให้สัมภาษณ์ว่า เธอคือผู้สมัครขวา มัน แม้ว่า ชัดเจนแสดงให้เห็นถึงระดับของแรงจูงใจสูง ซึ่งเป็นสิ่งที่ดี แต่การคิดถึงเป้าหมายเล็กน้อยวิเคราะห์สัมภาษณ์ 2: ชัดเจน สัมภาษณ์ 2 น่าจะปฏิบัติมากขึ้น และตระหนักถึงความต้องการงาน เธอได้กล่าวว่า เธอมีทักษะที่เหมาะสมและ temperament เพื่อตอบสนองความต้องการของงาน เธอดูเหมือนจะมี 'วิสัยทัศน์' เธอระบุว่า เธอต้องการที่จะทำ 'งาน' ในอุตสาหกรรม ' ที่ [เธอ] สามารถโต้ตอบ และบริการประชาชน มีการรับรู้ตนเองต้องการดังนั้น เธอเป็นมักได้รับการพิจารณาสำหรับงานต้องถามและคำตอบเพิ่มเติม คลิก here▼สัมภาษณ์งานอุตสาหกรรมท่องเที่ยว
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 2:[สำเนา]
คัดลอก!
คุณเคยถามคำถามนี้ในขณะที่ใช้สำหรับงานในอุตสาหกรรมการบินได้หรือไม่ ฉันเดิมพันที่คุณมี! มันเป็นคำถามพื้นฐานที่สุดสามารถขอสัมภาษณ์คุณประเมินความชอบของคุณต่ออาชีพ โดยถามคำถามเช่นนี้เขาสามารถที่จะประเมินว่าคุณมีความตระหนักในความต้องการของงานและถ้าคุณเป็นถ้าคุณจะกระตือรือร้นที่จะแปลงมันเป็นอาชีพโดยทางเลือก. ใช่ 'ทางเลือก' เป็นสิ่งสำคัญสำหรับ สัมภาษณ์ใด ๆ ที่จะตัดสินสัมภาษณ์ คนมักจะใช้สำหรับการงานเพราะพวกเขาต้องการหนึ่งหรือเพราะพวกเขาได้รับแรงหนุนจากแรงผลักดันที่จะทำเช่นนั้น เป็นแอร์โฮสเตสเป็นงานที่ร้ายแรงที่ต้องรับผิดชอบจำนวนมาก มันจึงทำให้ความรู้สึกในการสัมภาษณ์ที่จะเข้าใจเหตุผลของคุณให้แน่ใจว่าคุณมีความเหมาะสมมากสำหรับตำแหน่ง. ทะเลยัง - Attendant งานเที่ยวบินสัมภาษณ์ลองใช้ภาพประกอบต่อไปนี้จะช่วยให้เราเข้าใจในเรื่องนี้: สัมภาษณ์: "ทำไมคุณต้องการที่จะเป็น ? แอร์โฮสเตส " ► 1 ให้สัมภาษณ์ว่า "ผมมีความคิดเสมอของการเป็นแอร์โฮสเตส, นับตั้งแต่ผมยังเป็นเด็ก ฉันฝันของการมีปฏิสัมพันธ์กับผู้คนและการเดินทางไปยังสถานที่ . ผมรู้สึกว่างานที่จะช่วยให้ผมตระหนักถึงความฝันของฉัน " ► 2 ให้สัมภาษณ์ว่า "ผมหวังว่าจะทำให้การทำงานในอุตสาหกรรมที่ฉันสามารถโต้ตอบกับและให้บริการประชาชน โดยการเป็นแอร์โฮสเตสผมจะได้รับโอกาสในการโต้ตอบกับผู้คนที่หลากหลายและอยู่กับความต้องการของพวกเขา เหมาะเจาะนี้จะฝึกฝนทักษะความสัมพันธ์ระหว่างบุคคลของฉันโดยธรรมชาติ ". ลองดูที่หนึ่งของทั้งสองได้ตอบอย่างเหมาะสมและเหตุผล. การวิเคราะห์ให้สัมภาษณ์ที่ 1: 1 ให้สัมภาษณ์ได้ให้เหตุผลที่คลุมเครือว่าทำไมเธออยากจะเป็นแอร์โฮสเตส ฝันของการเป็นพนักงานต้อนรับบนเครื่องบินไม่ได้หมายความว่าเธอมีทักษะด้านขวาและอารมณ์สำหรับงาน ดังนั้นคำตอบของเธอไม่ได้พิสูจน์ให้สัมภาษณ์ว่าเธอเป็นผู้สมัครที่เหมาะสม มันไม่ แต่แสดงให้เห็นถึงแรงจูงใจระดับสูงของเธอซึ่งเป็นสิ่งที่ดี แต่คิดถึงเป้าหมายเล็กน้อย. การวิเคราะห์การให้สัมภาษณ์ที่ 2: เห็นได้ชัดตายโหง 2 น่าจะเป็นจริงมากขึ้นและตระหนักถึงความต้องการของงาน เธอบอกว่าเธอมีทักษะด้านขวาและอารมณ์ที่จะตอบสนองความต้องการของงาน เธอดูเหมือนจะมี 'วิสัยทัศน์' ขณะที่เธอกล่าวว่าเธอต้องการที่จะทำให้อาชีพในอุตสาหกรรมที่ [เธอ] สามารถโต้ตอบกับและให้บริการประชาชน "มีความตระหนักในตนเองที่จำเป็น. ดังนั้นเธอมีแนวโน้มที่จะ ได้รับการพิจารณาสำหรับงาน. ต้องการ More คำถามและคำตอบ? คลิกที่นี่▼ ท่องเที่ยวสัมภาษณ์งานอุตสาหกรรม
























การแปล กรุณารอสักครู่..
 
ภาษาอื่น ๆ
การสนับสนุนเครื่องมือแปลภาษา: กรีก, กันนาดา, กาลิเชียน, คลิงออน, คอร์สิกา, คาซัค, คาตาลัน, คินยารวันดา, คีร์กิซ, คุชราต, จอร์เจีย, จีน, จีนดั้งเดิม, ชวา, ชิเชวา, ซามัว, ซีบัวโน, ซุนดา, ซูลู, ญี่ปุ่น, ดัตช์, ตรวจหาภาษา, ตุรกี, ทมิฬ, ทาจิก, ทาทาร์, นอร์เวย์, บอสเนีย, บัลแกเรีย, บาสก์, ปัญจาป, ฝรั่งเศส, พาชตู, ฟริเชียน, ฟินแลนด์, ฟิลิปปินส์, ภาษาอินโดนีเซี, มองโกเลีย, มัลทีส, มาซีโดเนีย, มาราฐี, มาลากาซี, มาลายาลัม, มาเลย์, ม้ง, ยิดดิช, ยูเครน, รัสเซีย, ละติน, ลักเซมเบิร์ก, ลัตเวีย, ลาว, ลิทัวเนีย, สวาฮิลี, สวีเดน, สิงหล, สินธี, สเปน, สโลวัก, สโลวีเนีย, อังกฤษ, อัมฮาริก, อาร์เซอร์ไบจัน, อาร์เมเนีย, อาหรับ, อิกโบ, อิตาลี, อุยกูร์, อุสเบกิสถาน, อูรดู, ฮังการี, ฮัวซา, ฮาวาย, ฮินดี, ฮีบรู, เกลิกสกอต, เกาหลี, เขมร, เคิร์ด, เช็ก, เซอร์เบียน, เซโซโท, เดนมาร์ก, เตลูกู, เติร์กเมน, เนปาล, เบงกอล, เบลารุส, เปอร์เซีย, เมารี, เมียนมา (พม่า), เยอรมัน, เวลส์, เวียดนาม, เอสเปอแรนโต, เอสโทเนีย, เฮติครีโอล, แอฟริกา, แอลเบเนีย, โคซา, โครเอเชีย, โชนา, โซมาลี, โปรตุเกส, โปแลนด์, โยรูบา, โรมาเนีย, โอเดีย (โอริยา), ไทย, ไอซ์แลนด์, ไอร์แลนด์, การแปลภาษา.

Copyright ©2025 I Love Translation. All reserved.

E-mail: