Startup executives noted that innov

Startup executives noted that innovation and cost containment were
necessary practices and little change was required during an economic downturn.
Established organizations reported a lack of leadership training, preparation, and
execution with both innovation and cost controls. Definitive leadership traits identified
in the study were cross-functional skills and knowledge, participatory leadership, and
employee empowerment. The results validated that a balance of innovation and cost
controls is necessary in a recession but effective leaders practice both under any
conditions.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ผู้บริหารเริ่มต้นตั้งข้อสังเกตว่า บรรจุนวัตกรรมและต้นทุนถูกต้องจำเป็นแนวทางปฏิบัติและเปลี่ยนแปลงเล็กน้อยในช่วงเศรษฐกิจตกต่ำจัดตั้งองค์กรขาดการฝึกอบรมผู้นำ การเตรียม รายงาน และการดำเนินการควบคุมต้นทุนและนวัตกรรม ลักษณะผู้นำที่ชัดเจนที่ระบุในการศึกษาเป็นงานทักษะและความรู้ ภาวะผู้นำแบบมีส่วนร่วม และอำนาจพนักงาน ผลการตรวจสอบที่นวัตกรรมและต้นทุนตัวควบคุมจำเป็นในภาวะเศรษฐกิจถดถอยแต่ทั้งสองฝึกผู้นำภายใต้ใด ๆเงื่อนไขการ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ผู้บริหารการเริ่มต้นตั้งข้อสังเกตว่านวัตกรรมและการควบคุมต้นทุนมี
การปฏิบัติที่จำเป็นและการเปลี่ยนแปลงเล็ก ๆ น้อย ๆ ที่ถูกต้องในช่วงภาวะเศรษฐกิจตกต่ำ.
องค์กรก่อตั้งรายงานการขาดการฝึกอบรมผู้นำการเตรียมการและ
การดำเนินการที่มีทั้งนวัตกรรมและการควบคุมค่าใช้จ่าย ลักษณะความเป็นผู้นำที่ชัดเจนระบุ
ในการศึกษามีทักษะการข้ามสายงานและความรู้การเป็นผู้นำแบบมีส่วนร่วมและ
เพิ่มขีดความสามารถของพนักงาน ผลการตรวจสอบที่มีความสมดุลของนวัตกรรมและค่าใช้จ่ายใน
การควบคุมเป็นสิ่งที่จำเป็นในภาวะถดถอย แต่ผู้นำที่มีประสิทธิภาพทั้งการปฏิบัติภายใต้
เงื่อนไข