A one-group, pre-intervention–post-

A one-group, pre-intervention–post-intervention design was adopted for this study. A series of outcome measures were used to assess participants who enrolled in the workplace training programme with three training themes, namely workplace social behaviours, communication skills and emotional control.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

แบบก่อนแทรกแซงไปรษณีย์แทรกแซง กลุ่มหนึ่งถูกนำมาใช้สำหรับการศึกษานี้ ใช้ชุดของการวัดผลเพื่อประเมินผู้เรียนที่ลงทะเบียนในโปรแกรมการฝึกอบรมทำงานด้วยชุดฝึกอบรม 3 ได้แก่พฤติกรรมทางสังคมที่ทำงาน ทักษะการสื่อสาร และควบคุมอารมณ์

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

กลุ่มหนึ่งในการออกแบบก่อนการแทรกแซงการโพสต์การแทรกแซงถูกนำมาใช้สำหรับการศึกษานี้ ชุดของมาตรการผลถูกนำมาใช้ในการประเมินผู้เข้าร่วมที่ลงทะเบียนเรียนในโปรแกรมการฝึกอบรมในสถานที่ทำงานที่มีสามรูปแบบการฝึกอบรมคือพฤติกรรมทางสังคมในสถานที่ทำงานและทักษะการสื่อสารและการควบคุมอารมณ์

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เป็นหนึ่งในกลุ่มก่อนการทดลองเรียนออกแบบและใช้สำหรับการศึกษานี้ ชุดของการวัดผลเพื่อใช้ประเมินผู้เรียนในสถานประกอบการ โครงการอบรมกับสามรูปแบบการฝึกอบรม คือ ที่ทำงาน สังคม พฤติกรรม ทักษะการสื่อสาร และการควบคุมอารมณ์