Training activities should be accom

Training activities should be accompanied by a way to measure employee understanding of the concept of measuring vehicle offered will include: .
- Demonstration / performance
- The written test
- Interactive Training
- Customer feedback program .
- Track to record sales
Results of activity measurements for the employer to document the performance of employees and to measure the ability to provide employees with evidence of their own success and can increase the satisfaction of a job are also evidence of non-compliance . or unable to perform the tasks necessary to terminate the employee.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

กิจกรรมการฝึกอบรมควรจะมาพร้อมกับวิธีการที่จะวัดความเข้าใจพนักงานของแนวคิดในการวัดรถนำเสนอจะรวมถึง:.
- สาธิต / ประสิทธิภาพ
- สอบข้อเขียน
- ฝึกอบรมเชิงโต้ตอบ
- โปรแกรมความคิดเห็นของลูกค้า
- การติดตามเพื่อให้ยอดขายแผ่นเสียง
.ผลการวัดกิจกรรมสำหรับนายจ้างเอกสารการปฏิบัติงานของพนักงานและการวัดความสามารถในการให้พนักงานที่มีหลักฐานของความสำเร็จของตัวเองและสามารถเพิ่มความพึงพอใจของงานนอกจากนี้ยังมีหลักฐานของการไม่ปฏิบัติตาม หรือไม่สามารถที่จะดำเนินการที่จำเป็นในการยุติการทำงานของพนักงาน.

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

กิจกรรมการฝึกอบรมควรจะมาพร้อมกับจะมีความเข้าใจแนวความคิดของวัดรถนำเสนอ โดยวิธีการประเมินพนักงาน: .
-สาธิต / ประสิทธิภาพ
-ทดสอบเขียน
-ฝึกโต้ตอบ
-โปรแกรมคำติชมลูกค้า
-ติดตามการขาย
ผลการประเมินกิจกรรมสำหรับนายจ้างเพื่อจัด ทำเอกสารผลการดำเนินงานของพนักงาน และ การวัดความสามารถในการให้พนักงานที่ มีหลักฐานของความสำเร็จของตนเองและสามารถเพิ่มความพึงพอใจของงานยังมีหลักฐานไม่ปฏิบัติตามกฎระเบียบ หรือไม่สามารถทำงานจำเป็นต้องการจ้างงานพนักงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

กิจกรรมการฝึกอบรมจะได้เดินทางไปตามทางที่จะวัดความรู้ความเข้าใจของพนักงานของแนวความคิดในการวัดที่รถจะจัดให้บริการรวมถึง..การสาธิต
- -
ซึ่งจะช่วยเพิ่ม ประสิทธิภาพ - โปรแกรมความคิดเห็น
- -
ซึ่งจะช่วยอินเตอร์แอคทีฟการฝึกอบรมลูกค้าการทดสอบเป็นลายลักษณ์อักษร.
- - ติดตามการบันทึก
ผลของการทำงานของการวัดสำหรับนายจ้างในเอกสารการทำงานของพนักงานและจะวัดความสามารถในการจัดให้บริการพนักงานที่มีหลักฐานของตนเองและประสบความสำเร็จสามารถเพิ่มความพึงพอใจของงานยังมีหลักฐานของการกระทำที่ไม่มีการปฏิบัติตามกฎระเบียบหรือไม่สามารถปฏิบัติ ภารกิจ ที่จำเป็นเพื่อยุติการที่พนักงาน.