Assist management in training, moti

Assist management in training, motivating and coaching employees; serve as a role model and first point of contact of the Guarantee of Fair Treatment/Open Door Policy process. Follow all company policies and procedures; report accidents, injuries, and unsafe work conditions to manager; complete safety training and certifications; ensure uniform and personal appearance are clean and professional; maintain confidentiality of proprietary information; protect company assets. Welcome and acknowledge all guests according to company standards; anticipate and address guests- service needs; thank guests with genuine appreciation. Speak with others using clear and professional language; prepare and review written documents accurately and completely; answer telephones using appropriate etiquette. Develop and maintain positive working relationships with others; support team to reach common goals; listen and respond appropriately to the concerns of other employees. Ensure adherence to quality expectations and standards. In addition some states may have additional licensing/registration requirements to be considered for this position. Move, lift, carry, push, pull, and place objects weighing less than or equal to 10 pounds without assistance. Perform other reasonable job duties as requested by Supervisors.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ช่วยการจัดการในการฝึกอบรม ฝึกอบรม และสร้างแรงจูงใจพนักงาน เป็นแบบอย่าง และจุดแรก ของการติดต่อของกระบวนการยุติธรรมรักษา/เปิดประตูรับประกัน ทำตามขั้นตอน และนโยบายของบริษัททั้งหมด รายงานอุบัติเหตุ บาดเจ็บ และสภาพการทำงานที่ไม่ปลอดภัยเพื่อจัดการ ดำเนินการฝึกอบรมความปลอดภัยและการรับรอง มีลักษณะเหมือนกัน และส่วนตัวสะอาด และมือ อาชีพ รักษาความลับของข้อมูลที่มีกรรมสิทธิ์ ปกป้องสินทรัพย์ของบริษัท ยินดีต้อนรับ และบริการตามมาตรฐานบริษัท รับทราบ คาดการณ์ และความต้อง การของผู้บริการที่อยู่ ขอขอบคุณท่านที่ชื่นชมของแท้ พูดกับผู้อื่นโดยใช้ภาษาที่ชัดเจน และเป็นมืออาชีพ จัดเตรียม และตรวจสอบเอกสารที่เป็นลายลักษณ์อักษรอย่างถูกต้อง และ สมบูรณ์ ตอบโทรศัพท์ใช้มารยาทที่เหมาะสม พัฒนา และรักษาความสัมพันธ์ทำงานบวกกับผู้อื่น ทีมสนับสนุนเพื่อให้บรรลุเป้าหมายทั่วไป ฟัง และตอบสนองต่อความกังวลของพนักงานอื่น ๆ อย่างเหมาะสม ขอให้มั่นความคาดหวังที่มีคุณภาพและมาตรฐาน นอกจากนี้ บางรัฐอาจมีความต้องการออกใบอนุญาต/จดทะเบียนเพิ่มเติมได้รับการพิจารณาสำหรับตำแหน่งนี้ ย้าย ลิฟต์ พกพา กด ดึง และวางวัตถุที่น้ำหนัก น้อยกว่า 10 ปอนด์ โดยไม่ต้องขอความช่วยเหลือ ปฏิบัติหน้าที่งานที่เหมาะสมอื่น ๆ ตามที่ร้องขอ โดยผู้บังคับบัญชา

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ช่วยให้การบริหารจัดการในการฝึกอบรมการสร้างแรงจูงใจและการฝึกพนักงาน ทำหน้าที่เป็นแบบอย่างที่ดีและเป็นจุดแรกของการติดต่อของการรับประกันของกระบวนการยุติธรรม / รักษานโยบายการเปิดประตู ปฏิบัติตามนโยบายและขั้นตอนของ บริษัท ทั้งหมด; อุบัติเหตุรายงานการบาดเจ็บและสภาพการทำงานที่ไม่ปลอดภัยให้กับผู้จัดการ; การฝึกอบรมความปลอดภัยที่สมบูรณ์และการรับรอง; ให้แน่ใจสม่ำเสมอและลักษณะส่วนบุคคลที่มีความสะอาดและเป็นมืออาชีพ; รักษาความลับของข้อมูลที่เป็นกรรมสิทธิ์; ปกป้องสินทรัพย์ของ บริษัท ยินดีต้อนรับและรับทราบในการเข้าพักตามมาตรฐานของ บริษัท ; คาดการณ์และความต้องการที่อยู่ guests- บริการ; ขอขอบคุณผู้ที่มีความกตัญญูของแท้ พูดคุยกับผู้อื่นโดยใช้ภาษาที่ชัดเจนและเป็นมืออาชีพ; เตรียมความพร้อมและการทบทวนเอกสารที่เขียนได้อย่างถูกต้องและสมบูรณ์; โทรศัพท์คำตอบโดยใช้มารยาทที่เหมาะสม พัฒนาและรักษาความสัมพันธ์ที่ดีกับการทำงานอื่น ๆ ; สนับสนุนทีมเพื่อให้บรรลุเป้าหมายร่วมกัน; รับฟังและตอบสนองอย่างเหมาะสมเพื่อความกังวลของพนักงานคนอื่น ๆ ให้แน่ใจว่าการยึดมั่นกับความคาดหวังที่มีคุณภาพและมาตรฐาน นอกจากนี้ในบางรัฐอาจมีความต้องการการออกใบอนุญาต / การลงทะเบียนเพิ่มเติมเพื่อให้ได้รับการพิจารณาสำหรับตำแหน่งนี้ ย้ายยกแบกผลักดันดึงและวัตถุที่มีน้ำหนักต่ำกว่าหรือเท่ากับ 10 ปอนด์โดยความช่วยเหลือ ปฏิบัติหน้าที่งานที่เหมาะสมอื่น ๆ ตามที่ร้องขอโดยผู้บังคับบัญชา

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ช่วยในการจัดการฝึกอบรม การจูงใจและการฝึกพนักงาน ใช้เป็นแบบอย่าง และจุดแรกของการติดต่อของการรับประกันของการรักษา / แฟร์ประตูเปิดกระบวนการนโยบาย ตามนโยบายของ บริษัท และขั้นตอนการ รายงานการเกิดอุบัติเหตุ การบาดเจ็บ และไม่ปลอดภัยำงานผู้จัดการการฝึกอบรมความปลอดภัยที่สมบูรณ์และการรับรอง ; ให้แน่ใจว่าเครื่องแบบและลักษณะส่วนบุคคลมีความสะอาดและวิชาชีพ รักษาความลับของข้อมูลที่เป็นกรรมสิทธิ์ ; ปกป้องทรัพย์สินของบริษัท การต้อนรับและยอมรับแขกทั้งหมดตามมาตรฐานของบริษัท คาดการณ์ และ ที่อยู่ แขก - ความต้องการบริการ ขอบคุณแขกแท้เป็นเลิศ พูดคุยกับคนอื่น ๆ การใช้ภาษาที่ชัดเจนและมืออาชีพ เตรียมทบทวนและเขียนเอกสารอย่างถูกต้องและครบถ้วน ตอบโทรศัพท์ใช้มารยาทที่เหมาะสม พัฒนา และรักษาความสัมพันธ์ที่ดีกับผู้อื่น สนับสนุนทีมงานให้ถึงเป้าหมายทั่วไป ฟังและตอบสนองอย่างเหมาะสมกับความกังวลของพนักงานอื่น ๆ ให้ความร่วมมือกับความคาดหวังคุณภาพและมาตรฐาน นอกจากนี้ในบางรัฐอาจจะมีความต้องการการออกใบอนุญาต / การลงทะเบียนเพิ่มเติมเพื่อพิจารณาสำหรับตำแหน่งนี้ เลื่อน ยก ยก ดัน ดึง และ วางวัตถุที่หนักกว่าหรือเท่ากับ 10 ปอนด์ โดยปราศจากความช่วยเหลือ ปฏิบัติหน้าที่งานที่เหมาะสมอื่น ๆ ตามที่ร้องขอ โดยหัวหน้างาน