is the method of determining if atr

is the method of determining if a
training need exists and, if it does, what training is required to fill the gap.
TNA seeks to identify accurately the levels of the present situation in the
target surveys, interview, observation, secondary data and/or workshop.
The gap between the present status and desired status may indicate
problems that in turn can be translated into a training need.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เป็นวิธีการของการกำหนดเป็นฝึกอบรมจำเป็นต้องมีอยู่ แล้ว การ ฝึกอบรมว่าจะต้องเติมช่องว่างทีเอ็นเอพยายามระบุสถานการณ์อยู่ในระดับต้องการสำรวจเป้าหมาย สัมภาษณ์ สังเกต ข้อมูลรอง และ/หรือการประชุมเชิงปฏิบัติการช่องว่างระหว่างสถานะปัจจุบันและสถานะต้องอาจระบุปัญหาที่จะสามารถแปลความต้องการฝึกอบรม

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เป็นวิธีการของการกำหนดว่าที่มีอยู่ความจำเป็นในการฝึกอบรมและถ้ามันไม่สิ่งที่ฝึกอบรมจะต้องเติมช่องว่าง.
ใช้การพยายามที่จะระบุได้อย่างถูกต้องระดับของสถานการณ์ปัจจุบันในการสำรวจเป้าหมายการสัมภาษณ์การสังเกตข้อมูลทุติยภูมิและ / หรือ การประชุมเชิงปฏิบัติการ. ช่องว่างระหว่างสถานะปัจจุบันและสถานะที่ต้องการอาจบ่งบอกถึงปัญหาที่จะสามารถแปลเป็นความจำเป็นในการฝึกอบรม

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เป็นวิธีการกำหนดถ้า
การฝึกอบรมต้องมีอยู่จริง และถ้ามันไม่สิ่งที่การฝึกอบรมเป็นสิ่งจำเป็นเพื่อเติมช่องว่าง .
- พยายามที่จะระบุได้อย่างแม่นยำในระดับของสถานการณ์ปัจจุบันใน
เป้าหมายการสำรวจ การสัมภาษณ์ การสังเกต ข้อมูลทุติยภูมิ และ / หรือ workshop
ช่องว่างระหว่างปัจจุบันและสถานะ ต้องการอาจบ่งชี้
ปัญหาที่ในการเปิดสามารถแปลลงในการฝึกอบรมต้อง