Regarding to the subject above, her

Regarding to the subject above, her host company (Fijiseikou co., ltd.) told us that
She would like to absent and go to Mt. Fiji with friend on 19th this month.
The day is national holiday in Japan, however the day is business day of Fujiseikou.
We apologized them her selfish.
This is totally breach of internship pledge which she signed and submit.
Now we would send e-mail from Murayama san to Ms. Sirilak that she shouldn’t absent intern on her host company business day.
This is just for your information but please contact her if you think it’s necessary.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เกี่ยวกับเรื่องข้างต้น บริษัทโฮสต์ของเธอ (Fijiseikou co., ltd.) บอกเราที่เธอต้องขาด และไปฟิจิภูเขากับเพื่อนบน 19 เดือนนี้วันเป็นวันหยุดราชการในประเทศญี่ปุ่น แต่วันเป็นวันของ Fujiseikouเราโทษให้เธอเห็นแก่ตัวทั้งหมดนี้เป็นละเมิดสัญญาฝึกงานซึ่งเธอเซ็นชื่อ และส่งตอนนี้ เราจะส่งอีเมล์จากแคนซานไปนางสาวลักษณ์เธอไม่ควรขาดฝึกวันธุรกิจบริษัทโฮสต์นี้เป็นเพียงข้อมูลของคุณ แต่กรุณาติดต่อเธอถ้าคุณคิดว่า จำเป็น

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เกี่ยวกับเรื่องดังกล่าวข้างต้น บริษัท โฮสต์ของเธอ (Fijiseikou co., ltd.) บอกกับเราว่า
เธออยากจะขาดและไปที่ภูเขา ฟิจิกับเพื่อนในวันที่ 19 เดือนนี้.
วันนี้เป็นวันหยุดแห่งชาติในประเทศญี่ปุ่น แต่วันนี้คือวันทำการของ Fujiseikou.
เราขอโทษพวกเขาเห็นแก่ตัวของเธอ.
นี่คือการละเมิดทั้งหมดของการจำนำการฝึกงานซึ่งเธอได้ลงนามและส่ง.
ตอนนี้เราจะส่ง e- จดหมายจาก Murayama ซานนางสาวศิริลักษณ์ว่าเธอควรจะฝึกงานไม่ได้หายไปในวันที่ธุรกิจของ บริษัท โฮสต์ของเธอ.
นี้เป็นเพียงสำหรับข้อมูลของคุณ แต่โปรดติดต่อเธอถ้าคุณคิดว่ามันเป็นสิ่งที่จำเป็น