Hi Jenny,Feedback from staff that a

Hi Jenny,

Feedback from staff that although you specified no name is required, but by replying which department that they work in and their level, it is almost as good as telling you their names. This inhibits their honest feedback if they are negative. Is it entirely necessary to ask for their department & level ? Otherwise the statistic is really not that reliable.

regards

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

สวัสดี เจนนี่ข้อเสนอแนะ จากพนักงานที่แม้ว่าคุณระบุชื่อไม่จำเป็น แต่ โดยการตอบกลับซึ่งแผนกที่ทำงานและระดับของพวกเขา มันเกือบเท่าบอกคุณชื่อของพวกเขา นี้ยับยั้งความเห็นถ้ามีลบ ทั้งหมดจำเป็นต้องสอบถามกรมและระดับ มิฉะนั้น สถิติเป็นจริง ๆ ไม่ว่าเชื่อถือได้ขอแสดงความนับถือ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

สวัสดีเจนนี่

ผลตอบรับจากเจ้าหน้าที่ว่าถึงแม้คุณระบุชื่อไม่จำเป็นต้องมี แต่โดยการตอบกลับซึ่งแผนกที่พวกเขาทำงานในระดับของพวกเขาก็เกือบจะดีเท่าที่บอกคุณชื่อของพวกเขา นี้ช่วยยับยั้งความคิดเห็นอย่างจริงใจของพวกเขาหากพวกเขาเป็นเชิงลบ มันเป็นสิ่งที่จำเป็นทั้งหมดเพื่อขอให้กรมและระดับของพวกเขา? มิฉะนั้นสถิติที่เป็นจริงไม่ได้เป็นที่น่าเชื่อถือ

ความนับถือ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

หวัดดี เจนนี่ความคิดเห็นจากพนักงานที่แม้ว่าคุณจะต้องระบุชื่อ แต่โดยการตอบกลับที่แผนกที่พวกเขาทำงานในระดับของพวกเขา มันเกือบจะเป็นดี บอกคุณชื่อของพวกเขา นี้ยับยั้งข้อมูลที่ซื่อสัตย์ของพวกเขาหากพวกเขาจะลบ มันคือทั้งหมดที่จำเป็นเพื่อให้พวกเขาแผนกและระดับ ? มิฉะนั้น สถิติ ไม่ใช่คนที่น่าเชื่อถือความนับถือ