To help the organizations and emplo

To help the organizations and employees are understood with the evaluation process and goals to evaluate the performance of employees. The evaluation result will be used in the human resources management such as consider the weaknesses – strengths of employee, promotions, wage adjustment

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เพื่อช่วยให้ องค์กรและพนักงานมีความเข้าใจกระบวนการประเมินผลและเป้าหมายการประเมินประสิทธิภาพการทำงานของพนักงาน ผลการประเมินจะใช้ในการจัดการทรัพยากรมนุษย์ดังกล่าว เป็นพิจารณาจุดอ่อน – จุดแข็งของพนักงาน โปรโมชั่น ค่าจ้างปรับปรุง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เพื่อช่วยให้องค์กรและพนักงานมีความเข้าใจขั้นตอนการประเมินผลและเป้าหมายในการประเมินประสิทธิภาพการทำงานของพนักงาน ผลการประเมินจะใช้ในการจัดการทรัพยากรมนุษย์เช่นพิจารณาจุดอ่อน - จุดแข็งของพนักงานโปรโมชั่นการปรับค่าจ้าง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เพื่อช่วยให้องค์กรและพนักงานได้เข้าใจ กับการประเมินกระบวนการและเป้าหมายเพื่อประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงาน ผลการประเมินจะใช้ในการบริหารทรัพยากรมนุษย์ เช่น การพิจารณาจุดอ่อน–จุดแข็งของพนักงาน โปรโมชั่น ปรับค่าจ้าง