In human resources management, job

In human resources management, job evaluation means that managers evaluate each employee on how well he or she is performing assigned tasks.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ในการจัดการทรัพยากรบุคคล งานประเมินหมายความ ว่า ผู้จัดการประเมินผลแต่ละพนักงานในวิธีที่ดีก็จะทำงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ในการบริหารจัดการทรัพยากรมนุษย์, การประเมินผลงานหมายความว่าผู้จัดการประเมินการทำงานของพนักงานในแต่ละวิธีที่ดีที่เขาหรือเธอจะปฏิบัติงานที่ได้รับมอบหมาย

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ในการจัดการทรัพยากรมนุษย์การประเมินผลงานหมายความว่าผู้จัดการประเมินพนักงานแต่ละคนเกี่ยวกับวิธีการที่ดีที่เขาหรือเธอมีการมอบหมายงาน