a set of principles in five key areas outlining Monsanto's policy for the development, use, and stewardship of products of new agricultural technologies -- he explained how the company misread public opinion in the years that led up to that moment. "Monsanto focused so much attention on getting the technology right for our customer -- the grower -- that we didn't fully take into account the issues and concerns it raised for other people," Verfaillie admitted. "We didn't understand that when it comes to a serious public concern, that the more you stand to make a profit in the marketplace, the less credibility you have in the marketplace of ideas. When we tried to explain the benefits, the science, and the safety, we did not understand that our tone -- our very approach -- was seen as arrogant. We were still in the 'trust-me' mode when the expectation was 'show me.' Like Monsanto, more and more companies are being forced to the podium of public accountability -- the result of powerful grass-roots interests that have grown highly suspicious of large corporations. "We've entered a period where the perceived power of business has become overwhelming for many," says Charles Derber, professor of sociology at Boston College and author of Corporation Nation (1998, St. Martins Press). "Average citizens fear they are losing control to a corporate ascendancy unmatched since the Gilded Age of the 19th century. We are on the brink of a powerful anticorporate backlash." Anticorporate sentiment and activism now cut a swath across society, and companies increasingly are finding themselves at the hands of public campaigns to reign in their perceived excesses. Republican Presidential hopeful Sen. John McCain (R, Ariz.) shook up the GOP last year with his anticorporate platform of campaign finance reform and attacks on corporate soft-money donations. And in the final days of his Presidential campaign, Al Gore gained high ratings with his pledge to take on "big tobacco, big oil, big polluters." He lost that race in part due to the anticorporate message of Ralph Nader. The growing suspicion that corporations have grown too large and unaccountable does not bode well for companies that ignore its implications. "The public is predisposed to be critical of corporations and they are ready to believe negative assertions about big business," says longtime pollster and chairman of DYG Inc. Daniel Yankelovich. "Executives haven't had to worry about social issues for a generation, but there's a yellow light flashing now, and they'd better pay attention." High-Profile Campaigns Stakeholders are demanding -- often successfully -- that corporations focus on goals beyond the bottom line. Activist groups have made headlines recently by targeting individual corporations and groups that work for their interests, such as the World Trade Organization. They use sophisticated tactics, employ high-profile campaigns, and are united by a centralizing principle: Corporations have too much power. Recently, protesters descended on Kellogg Co. headquarters in Battle Creek, Mich., demonstrating against the presence of genetically modified organisms in the company's products. Kellogg executives also fielded complaints from parents about the presence of Toucan Sam, the Froot Loops mascot, in a line of children's books about counting. "These are not wild radicals . . . . They are sophisticated groups who can talk eyeball to eyeball with any CFO," says management consultant Allan A. Kennedy, author of The End of Shareholder Value (2000, Perseus Press). "They understand the business world and have an agenda." Furthermore, groups are becoming more effective as they use the Internet to organize, to promote grievances, and to spread the word. In increasing numbers consumers are willing to use their purchasing power to punish corporations with bad track records. A recent study by the Conference Board Inc. revealed that close to 50% of all consumers have refused to buy from companies they considered socially irresponsible. Nike Inc., the global shoe retailer, learned a powerful lesson about consumer backlash when activists successfully associated their brand image with child labor and Third World labor violations. Pressure from groups such as San Francisco-based Global Exchange was instrumental in getting Nike to the negotiating table. The group used tactics such as buying stock in Nike that allowed its members to crash shareholder meetings. And it held press conferences that showcased an Indonesian factory worker who was brought to the U.S. to speak about Nike's sweatshop working conditions abroad. Companies such as Nike and Monsanto learned that activists can quickly reduce years of accumulated, positive brand equity through highly publicized campaigns. Nike eventually conceded to critics in 1998 when it announced that independent organizations would be allowed to inspect the overseas factories that make the company's products, that it would toughen the health and
ชุดของหลักการในห้ากุญแจด้านกำหนดนโยบาย Monsanto เพื่อใช้พัฒนาและดูแลผลิตภัณฑ์ของเทคโนโลยีทางการเกษตรใหม่ เขาอธิบายวิธีการที่ บริษัท ตู่มติมหาชนในปีที่นำไปสู่ขณะนั้น . มอนซานโต สนใจมากในการรับเทคโนโลยีที่เหมาะสมสำหรับลูกค้าของเรา -- การปลูก -- เราไม่ได้อย่างเต็มที่คำนึงถึงปัญหาและความกังวลมันขึ้นมาให้ คน อื่น ๆ , " verfaillie ยอมรับ " เราไม่เข้าใจว่าเมื่อมันมาถึงร้ายแรง ประชาชนกังวล ว่า ยิ่งคุณยืนเพื่อทำกำไรในตลาด น้อยกว่าเงินที่คุณมีในตลาดของความคิด เมื่อเราพยายามอธิบายประโยชน์ , วิทยาศาสตร์ และความปลอดภัย เราไม่เข้าใจว่า เสียงของเรา -- วิธีการมากของเรา . . . ถูกมองว่าเป็นคนหยิ่ง เรายังอยู่ใน " เชื่อใจ " โหมดเมื่อความคาดหวังคือ " แสดง " เช่น Monsanto , บริษัทเพิ่มเติม และเพิ่มเติมจะถูกบังคับให้เวทีของความรับผิดชอบสาธารณะ -- ผลผลประโยชน์รากหญ้าที่มีประสิทธิภาพที่มีการเติบโตสูงที่น่าสงสัยขององค์กรขนาดใหญ่ . เราได้ป้อนระยะเวลาที่รับรู้พลังของธุรกิจได้กลายเป็นยุ่งยากมาก กล่าวว่า " ชาร์ล derber ศาสตราจารย์ด้านสังคมวิทยาที่วิทยาลัยบอสตันและผู้เขียนของประเทศ Corporation ( 1998 , เซนต์มาร์ตินกด ) พลเมืองเฉลี่ยความกลัวพวกเขาจะสูญเสียการควบคุมขององค์กรตำแหน่งไม่ตรงกันตั้งแต่ยุคทองของศตวรรษที่ 19 เราอยู่ในปากของฟันเฟือง anticorporate ที่มีประสิทธิภาพ . " ความเชื่อมั่น anticorporate activism ตอนนี้ตัดแนวทั่วทั้งสังคม และ บริษัท มากขึ้นมีการค้นพบตัวเองในมือของแคมเปญสาธารณะในรัชกาลของตนเองการรับรู้ความตะกละ . สาธารณรัฐประธานาธิบดีมีหวัง ส.ว. จอห์น แมคเคน ( R , Ariz . ) เขย่าตัวขึ้น GOP ปีที่แล้วกับ anticorporate แพลตฟอร์มของการปฏิรูปการคลังการรณรงค์และการโจมตีบนเงินของ บริษัท ซอฟท์ เงินบริจาค และในวันสุดท้ายของแคมเปญประธานาธิบดีของเขา อัล กอร์ ได้รับเรทติ้งสูงด้วยปฏิญาณที่จะจัดการกับ " บิ๊กยาสูบ น้ำมันใหญ่มลพิษขนาดใหญ่ " เขาแพ้การแข่งขันในส่วนหนึ่งเนื่องจากการ anticorporate ข้อความของราล์ฟ เนเดอร์ สงสัยว่าบริษัทมีการเติบโตขนาดใหญ่เกินไป และไม่สามารถตอบได้ไม่ได้ลางดีสำหรับ บริษัท ที่ไม่สนใจผลกระทบของมัน . " ประชาชนกำลังดูให้ความสําคัญของ บริษัท และพวกเขาก็พร้อมที่จะเชื่อเลยลบเกี่ยวกับธุรกิจใหญ่ กล่าวว่า โพลสเตอร์ longtime และประธาน Dyg อิงค์ แดเนียล yankelovich ” ผู้บริหารไม่ต้องกังวลเกี่ยวกับประเด็นทางสังคมสำหรับคนรุ่น แต่มันมีแสงไฟสีเหลืองกระพริบแล้ว และเขาน่าจะสนใจ แคมเปญ " สูงโปรไฟล์ของผู้มีส่วนได้เสียมีความต้องการ -- มักจะประสบความสำเร็จ -- ที่ บริษัท มุ่งเน้นไปที่เป้าหมายเกินบรรทัดด้านล่าง กลุ่มนักเคลื่อนไหวได้พาดหัวข่าวเมื่อเร็ว ๆนี้โดยเป้าหมายแต่ละ บริษัท และกลุ่มที่ทำงานเพื่อผลประโยชน์ของตน เช่น องค์การการค้าโลก . พวกเขาใช้กลยุทธ์ที่ซับซ้อน ใช้แคมเปญสูงโปรไฟล์และเป็นปึกแผ่น โดยรวบรวมหลักการ : องค์กรมีอำนาจมากเกินไป เมื่อเร็วๆ นี้ ผู้ชุมนุมมาเคลล็อก จำกัด สำนักงานใหญ่ในแบตเทิลครีก กล่าว ถึง กับการปรากฏตัวของสิ่งมีชีวิตดัดแปรพันธุกรรมในผลิตภัณฑ์ของบริษัท เคลล็อกผู้บริหารยัง fielded การร้องเรียนจากผู้ปกครองเรื่องการปรากฏตัวของ Toucan Sam , อมลูกอมเครื่องราง ในบรรทัดของหนังสือเด็ก " เรื่องการนับ เหล่านี้เป็นไม่ป่า อนุมูลอิสระ . . . . . . . พวกเขาคือกลุ่มที่ซับซ้อนที่สามารถพูดคุยตัวต่อตัวกับ CFO , กล่าวว่า " การจัดการที่ปรึกษา Allan A . เคนเนดี , ผู้เขียนของการสิ้นสุดของมูลค่าผู้ถือหุ้น ( 2000 , เพอร์ซีอุสกด ) พวกเขาเข้าใจโลกธุรกิจ และมี วาระการประชุม นอกจากนี้ กลุ่มจะกลายเป็นมีประสิทธิภาพมากขึ้นตามที่พวกเขาใช้อินเทอร์เน็ตเพื่อจัด ส่งเสริม ความคับข้องใจ และเพื่อกระจายคำ ในการเพิ่มตัวเลขผู้บริโภคเต็มใจที่จะใช้อำนาจการจัดซื้อของพวกเขามาลงโทษ บริษัท ที่มีการบันทึกติดตาม การศึกษาล่าสุดจากการประชุมคณะกรรมการ อิงค์ เปิดเผยว่า ใกล้ถึง 50% ของผู้บริโภคได้ปฏิเสธที่จะซื้อจาก บริษัท ที่พวกเขาถือว่าเป็นสังคมที่ขาดความรับผิดชอบ ไนกี้ อิงค์ ปลีกรองเท้าระดับโลก เรียนรู้ที่มีประสิทธิภาพบทเรียนเกี่ยวกับฟันเฟืองผู้บริโภคเมื่อกิจกรรมเรียบร้อยแล้ว รูปภาพที่แบรนด์ของพวกเขากับแรงงานเด็กและโลกที่สามการละเมิดแรงงาน . แรงกดดันจากกลุ่มเช่นการแลกเปลี่ยนระดับโลกที่ซานฟรานซิสโกที่ใช้เป็นเครื่องมือในการ Nike สู่โต๊ะเจรจา กลุ่มที่ใช้กลยุทธ์ เช่น การซื้อหุ้นใน Nike ที่อนุญาตให้สมาชิกที่จะผิดพลาด การประชุมผู้ถือหุ้น และแถลงข่าวการจัดแสดงของอินโดนีเซียที่คนงานที่ถูกนำตัวไปยังสหรัฐอเมริกาเพื่อพูดเกี่ยวกับ Nike พระเก้าอี้สภาพการทำงานในต่างประเทศ บริษัท เช่น Nike และมอนซานโตเรียนรู้กิจกรรมได้อย่างรวดเร็วสามารถลดปีของการสะสม , บวกคุณค่าตราสินค้าผ่านแคมเปญการประชาสัมพันธ์อย่างมาก . ไนกี้ ในที่สุดยอมวิจารณ์ในปี 1998 เมื่อมันประกาศว่า องค์กรอิสระจะได้รับอนุญาตให้ตรวจสอบโรงงานในต่างประเทศ ทำให้ผลิตภัณฑ์ของบริษัท ซึ่งจะทำให้แข็งแรงและสุขภาพ
การแปล กรุณารอสักครู่..
