is concerned with the optimisation

is concerned with the optimisation of sociotechnical systems, including their organisational structures, policies, and processes. The relevant topics include communication, crew resource management, work design, design of working times, teamwork, participatory design, community ergonomics, cooperative work, new work paradigms, organisational culture, virtual organisations, telework, and quality management.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

จะเกี่ยวข้องกับคุณภาพระบบ sociotechnical รวมไป ถึงตัวโครงสร้าง organisational นโยบาย หัวข้อที่เกี่ยวข้องรวมถึงการสื่อสาร การจัดการทรัพยากรเรือ งานออก แบบ ออกแบบเวลาทำงาน ทำงานเป็นทีม มีส่วนร่วม ให้ชุมชน งานสหกรณ์ paradigms งานใหม่ วัฒนธรรม organisational องค์กรเสมือน telework และจัดการคุณภาพ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เป็นเรื่องที่เกี่ยวข้องกับการเพิ่มประสิทธิภาพของระบบการ Sociotechnical รวมทั้งโครงสร้างองค์กรของพวกเขานโยบายและกระบวนการ หัวข้อที่เกี่ยวข้องรวมถึงการสื่อสาร, การจัดการทรัพยากรลูกเรือออกแบบงานการออกแบบของเวลาทำงาน, การทำงานเป็นทีมมีส่วนร่วมในการออกแบบการยศาสตร์ชุมชนงานสหกรณ์กระบวนทัศน์การทำงานใหม่วัฒนธรรมองค์กรองค์กรเสมือน telework และการจัดการที่มีคุณภาพ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เกี่ยวข้องกับการเพิ่มประสิทธิภาพของระบบ sociotechnical รวมทั้งองค์กรโครงสร้าง นโยบาย และกระบวนการ หัวข้อที่เกี่ยวข้องรวมถึงการสื่อสาร , การจัดการ , ออกแบบงานทรัพยากรลูกเรือการออกแบบครั้ง ทำงานทีมเวิร์ค , ออกแบบ , การยศาสตร์ , งานสหกรณ์ชุมชนมีส่วนร่วม , กระบวนทัศน์ , งานใหม่ขององค์กร วัฒนธรรมองค์กร telework เสมือนจริง , ,
และการจัดการคุณภาพ