2. Recruitment Fees: Excessive fees

2. Recruitment Fees: Excessive fees required to be paid to recruitment agencies and labor brokers by workers for job placement should be avoided as the practice can deny workers the ability to earn proper wages and may limit their ability to freely end their employment. Preferred practice requires that all such fees be paid in full by the employer.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

2. รับสมัครค่าธรรมเนียม: ค่าธรรมเนียมมากเกินไปต้องจ่ายให้หน่วยงานสรรหาบุคลากร และนายหน้าแรงงาน โดยผู้ปฏิบัติงานสำหรับตำแหน่งงานควรหลีกเลี่ยงการปฏิบัติสามารถปฏิเสธคนสามารถได้รับค่าจ้างที่เหมาะสม และอาจจำกัดความสามารถในการได้อย่างอิสระสิ้นสุดการจ้าง ต้องฝึกต้องว่า ค่าธรรมเนียมดังกล่าวชำระเต็ม โดยนายจ้าง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

2. ค่าธรรมเนียมการหางาน: ค่าธรรมเนียมมากเกินไปที่จำเป็นจะต้องจ่ายให้หน่วยงานจัดหางานและนายหน้าแรงงานโดยคนงานสำหรับตำแหน่งงานที่ควรหลีกเลี่ยงเช่นการปฏิบัติสามารถปฏิเสธคนงานความสามารถในการที่จะได้รับค่าจ้างที่เหมาะสมและอาจจำกัดความสามารถของพวกเขาได้อย่างอิสระสิ้นสุดการจ้างงานของพวกเขา การปฏิบัติที่ต้องการกำหนดว่าค่าธรรมเนียมดังกล่าวทั้งหมดจะชำระเงินเต็มจำนวนโดยนายจ้าง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

2 . ค่าธรรมเนียมการรับค่าธรรมเนียมมากเกินไปต้องจ่ายให้หน่วยงานสรรหาและโบรกเกอร์แรงงาน โดยคนงานเพื่อบรรจุงานควรจะหลีกเลี่ยงการฝึกสามารถปฏิเสธคนงานความสามารถที่จะได้รับค่าจ้างที่เหมาะสม และอาจจะ จำกัด ความสามารถของพวกเขาได้อย่างอิสระสิ้นสุดการจ้างงานของพวกเขา การปฏิบัติที่ต้องการใช้ค่าธรรมเนียมดังกล่าวทั้งหมดจะได้รับเงินเต็ม โดยนายจ้าง