In the past years have brought many

In the past years have brought many changes to companies, good and bad. Although the economy seems to be turning around, many organizations will still be facing major changes to come, mostly for the best. As a leader, realize that employees react to organizational changes in a variety of ways—some positive and some negative. It is important for managers and supervisors to understand that these reactions are simply a normal part of the process employees go through during periods of change.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ในปีผ่านมาได้นำการเปลี่ยนแปลงในบริษัท ดี และไม่ดี แม้ว่าเศรษฐกิจน่าจะ สามารถเปิดสถาน หลายองค์กรจะยังคงจะเผชิญการเปลี่ยนแปลงสำคัญมา ส่วนใหญ่ดีที่สุด เป็นผู้นำ ตระหนักดีว่า พนักงานที่ตอบสนองการเปลี่ยนแปลงขององค์กรในหลายวิธีเช่นบางค่าบวกและค่าลบบาง เป็นสิ่งสำคัญสำหรับผู้บริหาร และผู้บังคับบัญชาเข้าใจว่า ปฏิกิริยาเหล่านี้เป็นเพียงส่วนหนึ่งของพนักงานกระบวนการผ่านไปในระหว่างรอบระยะเวลาของการเปลี่ยนแปลง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ในปีที่ผ่านมาได้นำการเปลี่ยนแปลงหลายอย่างให้กับ บริษัท ที่ดีและไม่ดี แม้ว่าเศรษฐกิจดูเหมือนว่าจะมีการเปลี่ยนรอบหลายองค์กรจะยังคงต้องเผชิญการเปลี่ยนแปลงที่สำคัญที่จะมาส่วนใหญ่สำหรับการที่ดีที่สุด ในฐานะผู้นำตระหนักดีว่าพนักงานตอบสนองต่อการเปลี่ยนแปลงองค์กรในหลากหลายวิธีบางอย่างในเชิงบวกและเชิงลบบาง มันเป็นสิ่งสำคัญสำหรับผู้บริหารและผู้บังคับบัญชาที่จะเข้าใจว่าปฏิกิริยาเหล่านี้เป็นเพียงส่วนหนึ่งของกระบวนการพนักงานผ่านไปในช่วงระยะเวลาของการเปลี่ยนแปลง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ในปีที่ผ่านมาได้นำการเปลี่ยนแปลงมากมายใน บริษัท ที่ดีและไม่ดี แม้ว่าเศรษฐกิจจะเปลี่ยนรอบ หลายองค์กรจะยังคงต้องเผชิญกับการเปลี่ยนแปลงที่สำคัญมาที่สุด ดีที่สุด ในฐานะที่เป็นผู้นำ ตระหนักว่าพนักงานตอบสนองกับการเปลี่ยนแปลงองค์กรในหลากหลายวิธี บาง บวกและลบมันเป็นสิ่งสำคัญสำหรับผู้จัดการ และหัวหน้างานเข้าใจปฏิกิริยาเหล่านี้เป็นเพียงปกติส่วนหนึ่งของกระบวนการพนักงานผ่านในช่วงระยะเวลาของการเปลี่ยนแปลง