A qualified staff member will learn

A qualified staff member will learn how to become a manager while working on the following initiatives:
• Improving communication flow and logistics between teachers, clients, parents/students, and the larger
Thai community
• Building stronger international relationships between US-, Thai-, and other Asia-based organizations
• Learning how to build a globally competitive branding and marketing platform while implementing this
platform in the local Thai market
• Improving the efficacy of the Top Scholars message in educating and improving the understanding of the
local community with regards to out-of-school preparation
Specific responsibilities of the Management Trainee include:
• Maintaining correspondence between Top Scholars and its clientele
• Planning and organizing both public and private events
• Networking with prospective parents, schools, students, and other local and international organizations
• Coordinating the Top Scholars marketing effort to maximize the impact of educating the local market
• Answering sales queries and advising students and parents on Top Scholars products and services

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

พนักงานที่เหมาะสมจะเรียนรู้วิธีการเป็น ผู้จัดการในขณะที่ทำงานในโครงการต่อไปนี้:•ปรับปรุงสื่อสารไหลและโลจิสติกส์ระหว่างครู ลูกค้า ผู้ปกครอง/นักเรียน และใหญ่กว่าชุมชนไทย•อาคารแข็งแกร่งระหว่างประเทศความสัมพันธ์ระหว่างสหรัฐอเมริกา ไทย และองค์กรอื่น ๆ จากเอเชีย•เรียนรู้วิธีการสร้างตราสินค้าแข่งขันทั่วโลกและการตลาดแพลตฟอร์มในขณะนี้การปฏิบัติตามแพลตฟอร์มในท้องตลาดไทย•ปรับปรุงประสิทธิภาพของนักวิชาการด้านบนข้อความให้ และปรับปรุงความเข้าใจของการชุมชนท้องถิ่นเกี่ยวกับการเตรียมออกของโรงเรียนความรับผิดชอบเฉพาะของการจัดการการฝึกอบรมรวมถึง:•การรักษาติดต่อระหว่างนักวิชาการด้านบนและของลูกค้า•การวางแผน และจัดกิจกรรมทั้งภาครัฐ และเอกชน•ระบบเครือข่ายผู้ปกครองคาดหวัง โรงเรียน นักเรียน และองค์กรอื่น ๆ ในประเทศ และต่างประเทศ•ประสานงานนักวิชาการด้านการตลาดพยายามที่จะเพิ่มผลกระทบให้ตลาดท้องถิ่น•การตอบแบบสอบถามที่ขาย และแนะนำให้นักเรียนและผู้ปกครองนักวิชาการด้านผลิตภัณฑ์และบริการ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

สมาชิกพนักงานที่มีคุณภาพจะได้เรียนรู้วิธีที่จะเป็นผู้จัดการในขณะที่ทำงานในการริเริ่มดังต่อไปนี้
•การปรับปรุงการไหลเวียนของการสื่อสารและการขนส่งระหว่างครูกับลูกค้าผู้ปกครอง / นักศึกษาและขนาดใหญ่
ชุมชนไทย
•การสร้างความสัมพันธ์ระหว่างประเทศที่แข็งแกร่งระหว่างสหรัฐ, ไทย, และองค์กรอื่น ๆ ในเอเชียที่ใช้
•เรียนรู้วิธีการสร้างตราสินค้าที่มีการแข่งขันในระดับโลกและแพลตฟอร์มการตลาดในขณะที่การดำเนินการนี้
แพลตฟอร์มในตลาดไทยท้องถิ่น
•การปรับปรุงประสิทธิภาพของข้อความนักวิชาการชั้นนำในการให้ความรู้และความเข้าใจในการพัฒนา
ชุมชนท้องถิ่นเกี่ยวกับการออก -Of โรงเรียนเตรียม
ความรับผิดชอบเฉพาะของ Trainee การจัดการรวมถึง:
•การรักษาความสอดคล้องระหว่างนักวิชาการด้านบนและลูกค้าของตน
•การวางแผนและการจัดกิจกรรมทั้งภาครัฐและเอกชน
•เครือข่ายกับผู้ปกครองที่คาดหวัง, โรงเรียน, นักเรียนนักศึกษาและองค์กรท้องถิ่นและระหว่างประเทศอื่น ๆ
•ประสานงาน นักวิชาการด้านบนความพยายามทางการตลาดเพื่อเพิ่มผลกระทบของการให้ความรู้ตลาดท้องถิ่น
•การตอบแบบสอบถามการขายและให้คำปรึกษานักเรียนและผู้ปกครองเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์และบริการวิชาการด้านบน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

คุณสมบัติพนักงานจะได้เรียนรู้วิธีการเป็นผู้จัดการในขณะที่ทำงานในโครงการดังต่อไปนี้ :
- การปรับปรุงการสื่อสารการไหลและโลจิสติกส์ ระหว่างครู นักเรียน ผู้ปกครอง และลูกค้าขนาดใหญ่ชุมชนไทย

- อาคารที่แข็งแกร่งระหว่างประเทศความสัมพันธ์ระหว่างสหรัฐ - ไทย และเอเชียอื่น ๆ องค์กร
- เรียนรู้วิธีการสร้างการแข่งขันระดับโลกตราสินค้าและการตลาดแพลตฟอร์มในขณะที่ใช้แพลตฟอร์มนี้

- ตลาดในประเทศไทย การปรับปรุงประสิทธิภาพของนักวิชาการด้านบนข้อความในการศึกษาและการปรับปรุงความเข้าใจของชุมชนท้องถิ่นช่วย

เตรียมออกจากโรงเรียนเฉพาะความรับผิดชอบของการจัดการฝึกอบรมรวมถึง :
- การรักษาความสอดคล้องระหว่างนักวิชาการบนและของลูกค้า
- การวางแผนและการจัดกิจกรรม ทั้งภาครัฐ และเอกชน
- เครือข่ายพ่อแม่ อนาคตของโรงเรียน นักเรียนและองค์กรอื่น ๆในท้องถิ่นและระหว่างประเทศ -
ด้านบนนักวิชาการความพยายามทางการตลาดเพื่อเพิ่มผลกระทบของการให้ตลาดท้องถิ่น
ประสานงาน- การตอบแบบสอบถามขายและให้คำปรึกษานักเรียนและผู้ปกครองบนผลิตภัณฑ์และบริการ
บัณฑิต