if the managers do not take a clear

if the managers do not take a clear position of strength and support for ITIL
implementation then encourage all staff to adopt resistance actions, although they are more or lesscamouflaged and concealed;

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ถ้าผู้จัดการทำตำแหน่งที่ชัดเจนของความแข็งแกร่งและการสนับสนุนสำหรับ ITILดำเนินการส่งเสริมให้พนักงานเพื่อนำมาใช้ต่อต้านการดำเนินการ แม้ว่าพวกเขาเป็นทั้งหมดหรือ lesscamouflaged แล้วปก ปิด

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ถ้าผู้จัดการไม่ได้ใช้ตำแหน่งที่ชัดเจนของความแข็งแรงและการสนับสนุนสำหรับ ITIL
ดำเนินการแล้วส่งเสริมให้พนักงานทุกคนเพื่อนำมาใช้ดำเนินการต้านทานแม้ว่าพวกเขาจะมีมากหรือ lesscamouflaged และปกปิด;

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ถ้าผู้จัดการไม่ได้มีตำแหน่งที่ชัดเจนของความแข็งแกร่งและการสนับสนุนสำหรับการเพิ่ม
แล้วสนับสนุนให้ทุกฝ่ายยอมรับการกระทำความต้านทาน , แม้ว่าพวกเขาจะมากหรือ lesscamouflaged และปกปิด ;