Background EBP is typically undertaken to improve practice. Although t การแปล - Background EBP is typically undertaken to improve practice. Although t ไทย วิธีการพูด

Background EBP is typically underta

Background EBP is typically undertaken to improve practice. Although there have
been many studies focused on the barriers and facilitators to adopting EBP, these
have not been tied explicitly to CQI frameworks.
Methods CINAHL, Academic Search Premier, Medline, Psych Info, ABI/Inform and
LISTA databases were searched using the keywords: nurses, information literacy,
access to information, sources of knowledge, decision making, research utilization,
information seeking behaviour and nursing practice, evidence-based practice.
Shortells framework was used to organize the barriers and facilitators.
Results Across the articles, the most common barriers were lack of time and lack of
autonomy to change practice which falls within the strategic and cultural dimensions
in Shortells framework.
Conclusions Barriers and facilitators to EBP adoption occur at the individual and
institutional levels. Solutions to the barriers need to be directed to the dimension
where the barrier occurs, while recognizing that multidimensional approaches are
essential to the success of overcoming these barriers.
Implications for nursing management The findings of the present study can help
nurses identify barriers and implement strategies to promote EBP as part of CQI.
0/5000
จาก: -
เป็น: -
ผลลัพธ์ (ไทย) 1: [สำเนา]
คัดลอก!
Background EBP is typically undertaken to improve practice. Although there havebeen many studies focused on the barriers and facilitators to adopting EBP, thesehave not been tied explicitly to CQI frameworks.Methods CINAHL, Academic Search Premier, Medline, Psych Info, ABI/Inform andLISTA databases were searched using the keywords: nurses, information literacy,access to information, sources of knowledge, decision making, research utilization,information seeking behaviour and nursing practice, evidence-based practice.Shortells framework was used to organize the barriers and facilitators.Results Across the articles, the most common barriers were lack of time and lack ofautonomy to change practice which falls within the strategic and cultural dimensionsin Shortells framework.Conclusions Barriers and facilitators to EBP adoption occur at the individual andinstitutional levels. Solutions to the barriers need to be directed to the dimensionwhere the barrier occurs, while recognizing that multidimensional approaches areessential to the success of overcoming these barriers.Implications for nursing management The findings of the present study can helpnurses identify barriers and implement strategies to promote EBP as part of CQI.
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 3:[สำเนา]
คัดลอก!
ebp พื้นหลังมักจะดำเนินการเพื่อปรับปรุงการปฏิบัติ แม้ว่ามีการศึกษามากมาย
เน้นอุปสรรคและอำนวยความสะดวกในการใช้ ebp เหล่านี้
ไม่ได้ผูกอย่างชัดเจนเพื่อ cqi frameworks
วิธีการ cinahl วิชาการค้นหาพรีเมียร์ , Medline , ข้อมูลจิตวิทยา ABI / INFORM และ
List ฐานข้อมูลถูกตรวจค้นโดยใช้คำสำคัญ : พยาบาลสารสนเทศ
, การเข้าถึงข้อมูลแหล่งความรู้ การตัดสินใจ การใช้ประโยชน์วิจัย
แสวงหาข้อมูลพฤติกรรมและการปฏิบัติการพยาบาล การปฏิบัติการพยาบาลโดยใช้หลักฐานเชิงประจักษ์  S .
shortell กรอบถูกใช้เพื่อจัดระเบียบอุปสรรคและอำนวยความสะดวก
ผลผ่านบทความ อุปสรรคที่พบมากที่สุดคือการขาดเวลา และขาดอิสระที่จะเปลี่ยนการปฏิบัติ

ซึ่งอยู่ภายในมิติเชิงกลยุทธ์ และวัฒนธรรมในกรอบ shortell  S .
สรุปอุปสรรคและอำนวยความสะดวกให้ ebp การยอมรับเกิดขึ้นในแต่ละบุคคลและ
ระดับสถาบัน วิธีแก้ไขอุปสรรค ต้องเข้าสู่มิติ
ที่อุปสรรคเกิดขึ้น ในขณะที่การตระหนักถึงวิธีการหลายมิติเป็นสิ่งจำเป็นเพื่อความสำเร็จของ

การเอาชนะอุปสรรคเหล่านี้สำหรับการจัดการทางการพยาบาลและแบบสอบถามผลการศึกษาปัจจุบันสามารถช่วย
พยาบาลระบุอุปสรรคและใช้กลยุทธ์การส่งเสริม ebp เป็นส่วนหนึ่งของ cqi .
การแปล กรุณารอสักครู่..
 
ภาษาอื่น ๆ
การสนับสนุนเครื่องมือแปลภาษา: กรีก, กันนาดา, กาลิเชียน, คลิงออน, คอร์สิกา, คาซัค, คาตาลัน, คินยารวันดา, คีร์กิซ, คุชราต, จอร์เจีย, จีน, จีนดั้งเดิม, ชวา, ชิเชวา, ซามัว, ซีบัวโน, ซุนดา, ซูลู, ญี่ปุ่น, ดัตช์, ตรวจหาภาษา, ตุรกี, ทมิฬ, ทาจิก, ทาทาร์, นอร์เวย์, บอสเนีย, บัลแกเรีย, บาสก์, ปัญจาป, ฝรั่งเศส, พาชตู, ฟริเชียน, ฟินแลนด์, ฟิลิปปินส์, ภาษาอินโดนีเซี, มองโกเลีย, มัลทีส, มาซีโดเนีย, มาราฐี, มาลากาซี, มาลายาลัม, มาเลย์, ม้ง, ยิดดิช, ยูเครน, รัสเซีย, ละติน, ลักเซมเบิร์ก, ลัตเวีย, ลาว, ลิทัวเนีย, สวาฮิลี, สวีเดน, สิงหล, สินธี, สเปน, สโลวัก, สโลวีเนีย, อังกฤษ, อัมฮาริก, อาร์เซอร์ไบจัน, อาร์เมเนีย, อาหรับ, อิกโบ, อิตาลี, อุยกูร์, อุสเบกิสถาน, อูรดู, ฮังการี, ฮัวซา, ฮาวาย, ฮินดี, ฮีบรู, เกลิกสกอต, เกาหลี, เขมร, เคิร์ด, เช็ก, เซอร์เบียน, เซโซโท, เดนมาร์ก, เตลูกู, เติร์กเมน, เนปาล, เบงกอล, เบลารุส, เปอร์เซีย, เมารี, เมียนมา (พม่า), เยอรมัน, เวลส์, เวียดนาม, เอสเปอแรนโต, เอสโทเนีย, เฮติครีโอล, แอฟริกา, แอลเบเนีย, โคซา, โครเอเชีย, โชนา, โซมาลี, โปรตุเกส, โปแลนด์, โยรูบา, โรมาเนีย, โอเดีย (โอริยา), ไทย, ไอซ์แลนด์, ไอร์แลนด์, การแปลภาษา.

Copyright ©2025 I Love Translation. All reserved.

E-mail: