Human Rights Education in ChinaImag

Human Rights Education in China

Image
Human rights workshop in Shanghai

A human rights workshop on the UN Guiding Principles on Business and Human Rights was held in China, a market that represents massive sales volumes for Hitachi and is home to many Group companies.

In August 2012, we invited Dr. Liang Xiaohui from the Peking University Law School to lead the workshop for Hitachi Group CSR officers in China. Around 50 officers participated from 30 Group companies, addressing the topic of companies and human rights in a global environment. They specifically learned about what human rights are, the impact companies have on human rights, the UN Guiding Principles and what Hitachi can do. Comments from participants included, "I realized that human rights was an issue closely related to daily business operation," and "Hearing about incidents at other companies, I was inspired to make sure that those incidents would not happen here at Hitachi." In February 2013, a similar CSR workshop was held for Hitachi Group CSR officers in Hong Kong. The speaker was Dr. Surya Deva from the City University of Hong Kong, and the workshop was attended by 14 officers from 13 Group companies.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ศึกษาสิทธิมนุษยชนในจีน

รูป
ประชุมเชิงปฏิบัติการสิทธิมนุษยชนในเซี่ยงไฮ้

จัดขึ้นในประเทศจีน ตลาดที่แสดงถึงปริมาณการขายขนาดใหญ่สำหรับฮิตาชิ และเชิงปฏิบัติการเรื่องสิทธิมนุษยชน UN หลักแนวทางธุรกิจและสิทธิมนุษยชนไปมากกลุ่มบริษัท

ในเดือน 2012 สิงหาคม เรารับเชิญดร. Xiaohui เหลียงจากโรงเรียนกฎหมายมหาวิทยาลัยปักกิ่งเพื่อนำการประชุมเชิงปฏิบัติการสำหรับเจ้าหน้าที่ CSR กลุ่มฮิตาชิในประเทศจีน เจ้าหน้าที่ประมาณ 50 คนจาก 30 กลุ่มบริษัท กำหนดหัวข้อของบริษัทและสิทธิมนุษยชนในโลก โดยเฉพาะเรียนเกี่ยวกับสิทธิมนุษยชนอะไรอยู่ ผลกระทบที่บริษัทมีสิทธิมนุษยชน หลักแนวทางของ UN และฮิตาชิสามารถทำอะไร ความคิดเห็นจากผู้เข้าร่วมรวม "ฉันตระหนักว่า สิทธิมนุษยชนเป็นประเด็นที่สัมพันธ์กับการดำเนินธุรกิจประจำวัน และ"ฟังเกี่ยวกับเหตุการณ์ที่บริษัทอื่น ๆ ฉันได้แรงบันดาลใจเพื่อให้แน่ใจว่า เหตุการณ์เหล่านั้นจะไม่เกิดขึ้นที่นี่ที่ฮิตาชิ" ในเดือน 2013 กุมภาพันธ์ ประชุมเชิงปฏิบัติการ CSR คล้ายถูกจัดขึ้นสำหรับเจ้าหน้าที่ CSR กลุ่มฮิตาชิใน Hong Kong ลำโพงที่มี Dr ดีว่า Surya จากเมืองมหาวิทยาลัยของ Hong Kong ประชุมเชิงปฏิบัติถูกเข้าร่วม โดยเจ้าหน้าที่ 14 จาก 13 กลุ่มบริษัท

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การศึกษาสิทธิมนุษยชนในประเทศจีนภาพการประชุมเชิงปฏิบัติการสิทธิมนุษยชนในเซี่ยงไฮ้การประชุมเชิงปฏิบัติการสิทธิมนุษยชนในหลักการของสหประชาชาติเกี่ยวกับธุรกิจและสิทธิมนุษยชนที่จัดขึ้นในประเทศจีนตลาดที่แสดงถึงปริมาณการขายมากสำหรับฮิตาชิและเป็นที่ตั้งของกลุ่ม บริษัท จำนวนมากในสิงหาคม 2012 เราได้รับเชิญ ดร. เหลียง Xiaohui จากโรงเรียนกฎหมายมหาวิทยาลัยปักกิ่งจะนำไปสู่การประชุมเชิงปฏิบัติการสำหรับเจ้าหน้าที่กลุ่มฮิตาชิความรับผิดชอบต่อสังคมในประเทศจีน ประมาณ 50 นายเข้าร่วมจาก 30 บริษัท กลุ่มที่อยู่ในหัวข้อของ บริษัท และสิทธิมนุษยชนในสภาพแวดล้อมของโลก พวกเขาได้เรียนรู้เฉพาะเกี่ยวกับสิ่งที่สิทธิมนุษยชนเป็น บริษัท มีผลกระทบต่อสิทธิมนุษยชนของสหประชาชาติหลักการและสิ่งที่ฮิตาชิสามารถทำ ความเห็นจากผู้เข้าร่วมรวมถึง "ฉันตระหนักว่าสิทธิมนุษยชนเป็นปัญหาที่เกี่ยวข้องอย่างใกล้ชิดกับการดำเนินธุรกิจประจำวัน" และ "ได้ยินเกี่ยวกับเหตุการณ์ที่ บริษัท อื่น ๆ ที่ฉันได้แรงบันดาลใจเพื่อให้แน่ใจว่าเหตุการณ์ดังกล่าวจะไม่เกิดขึ้นที่นี่ที่ฮิตาชิ". ในเดือนกุมภาพันธ์ปี 2013 การประชุมเชิงปฏิบัติการความรับผิดชอบต่อสังคมที่คล้ายกันจัดขึ้นสำหรับเจ้าหน้าที่กลุ่มฮิตาชิความรับผิดชอบต่อสังคมในฮ่องกง ลำโพงเป็น ดร. สุริยะเทพจากเมืองมหาวิทยาลัยฮ่องกงและการประชุมเชิงปฏิบัติการร่วม 14 นายจาก 13 กลุ่ม บริษัท

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

สิทธิมนุษยชนศึกษาในประเทศจีน


ภาพสิทธิมนุษยชนปฏิบัติการในเซี่ยงไฮ้

สิทธิมนุษยชนสหประชาชาติการประชุมเชิงปฏิบัติการเกี่ยวกับหลักปฏิบัติด้านธุรกิจและสิทธิมนุษยชนจัดขึ้นในประเทศจีนเป็นตลาดที่แสดงถึงปริมาณการขาย ขนาดใหญ่สำหรับบริษัท ฮิตาชิ และบ้าน บริษัท ในเครือหลาย

ในเดือนสิงหาคม 2012 เราได้เชิญดร.เลี่ยงเมกุมิจากมหาวิทยาลัยปักกิ่ง โรงเรียนกฎหมายต้องนำการประชุมเชิงปฏิบัติการสำหรับเจ้าหน้าที่กลุ่ม CSR บริษัทในประเทศจีน เจ้าหน้าที่จาก 30 บริษัทเข้าร่วมประมาณ 50 กลุ่ม ที่อยู่ในหัวข้อของ บริษัท และสิทธิมนุษยชนในสภาพแวดล้อมของโลก พวกเขาโดยเฉพาะเรียนรู้เรื่องสิทธิมนุษยชน คือ ผลกระทบที่บริษัทมีต่อสิทธิมนุษยชน องค์การสหประชาชาติได้นำหลักการอะไร และบริษัท ฮิตาชิ สามารถทำความคิดเห็นจากผู้เข้าร่วมรวม " ฉันตระหนักว่าสิทธิมนุษยชนเป็นปัญหาที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานธุรกิจรายวัน " และ " ได้ยินเกี่ยวกับเหตุการณ์ที่ บริษัท อื่น ๆ , ฉันได้แรงบันดาลใจที่จะให้แน่ใจว่า เหตุการณ์เหล่านั้นจะไม่เกิดขึ้นที่นี่ ที่ฮิตาชิ " ในเดือนกุมภาพันธ์ 2013 , การประชุมเชิงปฏิบัติการ CSR ที่คล้ายกันจัดขึ้นสำหรับกลุ่มเจ้าหน้าที่ CSR บริษัท ฮิตาชิ ฮ่องกง ผู้พูดคือดร.เทพเทวาจากเมืองมหาวิทยาลัยฮ่องกง และเวิร์กช็อปได้เข้าร่วมโดยเจ้าหน้าที่จาก 13 14 บริษัทกลุ่ม