During 1980s, situation was much im

During 1980s, situation was much improved as 103 PhDs were awarded at an average rate of 10.3 PhDs per year which was 151 times higher in comparison to initial 29 years (1950-1979). During 1990-1999, this number grew further to 395 at an average growth rate of 39.5 PhDs per year. Next decade of 2000-2009, proved to be highly productive as during this decade there were total 804 PhDs (average 80.4/year) awarded by the end of 2009. However the growth rate was highest during 2010- 2012 as in just within three years, the increase was highest at an average rate of 144 PhDs per year. This high rise in number of PhDs award can be attributed to many factors like, PhD being a prestigious qualification and considered suitable for higher jobs, and majority of the young professionals are getting interested in doing PhD. Another important factor is that University Grants Commission (UGC) provides good financial assistance to all the candidates who qualify Junior Research Fellowship (JRF) exam for conducting PhD. Third factor is emphasis on research qualification by institutions, universities and UGC for promotion/selection to senior positions is also prompting the professionals to obtain PhD degree out of necessity. All these factors are leading to continuous growth of PhDs.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ในช่วงทศวรรษ 1980 สถานการณ์ถูกปรับปรุงขึ้นมาก ตาม 103 PhDs ได้รับรางวัลที่มีอัตราเฉลี่ยของ PhDs 10.3 ต่อปีซึ่งสูง 248 ครั้ง โดยเริ่มต้น 29 ปี (1950-1979) ในระหว่างปี 1990-1999 โตหมายเลขนี้ติด 395 ที่มีอัตราเติบโตเฉลี่ยของ PhDs 39.5 ต่อปี ทศวรรษถัดไปของ 2000-2009 พิสูจน์ให้สูงเท่าในช่วงทศวรรษนี้ มีรวม 804 PhDs (เฉลี่ย 80.4/ปี) ได้รับรางวัล โดยสิ้นปี 2552 แต่อัตราการเติบโตสูงสุดในระหว่างปี 2553 และ 2554 ในเพียงภายในสามปี เพิ่มได้สูงสุดที่มีอัตราเฉลี่ยของ PhDs 144 ต่อปี นี้สูงขึ้นจำนวนรางวัล PhDs สามารถบันทึกหลายปัจจัยเช่น ปริญญาเอกที่มีคุณสมบัติอันทรงเกียรติ และถือว่าเหมาะสมกับงานที่สูง และส่วนใหญ่ของคนหนุ่มสาวที่สนใจในการทำปริญญาเอก อีกหนึ่งปัจจัยสำคัญคือ ที่มหาวิทยาลัยมอบค่าคอมมิชชั่น (UGC) ให้ความช่วยเหลือทางการเงินดีเพื่อผู้สมัครทั้งหมดที่มีคุณสมบัติสอบสามัคคีธรรมวิจัยจูเนียร์ (JRF) สำหรับการทำปริญญาเอกสามปัจจัย คือ เน้นคุณสมบัติการวิจัยสถาบัน มหาวิทยาลัยและ UGC โปรโมชั่น/เลือกไปยังตำแหน่งอาวุโสมียังพร้อมท์ผู้เชี่ยวชาญเพื่อขอรับปริญญาเอกปริญญาไม่จำเป็น ปัจจัยเหล่านี้จะนำไปสู่การเจริญเติบโตอย่างต่อเนื่องของ PhDs

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ในช่วงทศวรรษที่ 1980 สถานการณ์ได้ดีขึ้นมากที่สุดเท่าที่ 103 ปริญญาเอกได้รับรางวัลในอัตราเฉลี่ย 10.3 ปริญญาเอกต่อปีซึ่งเป็น 151 ครั้งสูงเมื่อเทียบกับครั้งแรก 29 ปี ​​(1950-1979) ในช่วง 1990-1999 ตัวเลขนี้เพิ่มขึ้นต่อไป 395 ที่อัตราการเจริญเติบโตเฉลี่ย 39.5 ต่อปีปริญญาเอก ทศวรรษต่อไปของ 2000-2009, การพิสูจน์แล้วว่ามีประสิทธิภาพสูงในช่วงทศวรรษที่ผ่านมานี้มีทั้งหมด 804 ปริญญาเอก (เฉลี่ย 80.4 / ปี) ได้รับรางวัลจากสิ้นปี 2009 อย่างไรก็ตามอัตราการเติบโตสูงที่สุดในช่วง 2010- 2012 เป็นในเวลาเพียงภายในสามปี เพิ่มขึ้นสูงสุดที่อัตราเฉลี่ยของ 144 ปริญญาเอกต่อปี นี้เพิ่มขึ้นสูงในจำนวนของปริญญาเอกที่ได้รับรางวัลสามารถนำมาประกอบกับหลายปัจจัยเช่นปริญญาเอกเป็นวุฒิการศึกษาที่มีชื่อเสียงและคิดว่าเหมาะสำหรับงานที่สูงขึ้นและส่วนใหญ่ของหนุ่มมืออาชีพที่ได้รับความสนใจในการทำปริญญาเอก อีกปัจจัยที่สำคัญคือมหาวิทยาลัยถือเป็นคณะกรรมาธิการ (UGC) ให้ความช่วยเหลือทางการเงินที่ดีให้กับผู้สมัครทุกคนที่มีสิทธิ์ได้รับทุนวิจัยจูเนียร์ (JRF) ในการดำเนินการสอบปริญญาเอก ปัจจัยที่สามคือการให้ความสำคัญกับวุฒิการศึกษาวิจัยโดยสถาบันการศึกษามหาวิทยาลัยและ UGC สำหรับโปรโมชั่น / ตัวเลือกให้ดำรงตำแหน่งระดับสูงนอกจากนี้ยังกระตุ้นให้มืออาชีพที่จะได้รับการศึกษาระดับปริญญาเอกจากความจำเป็น ปัจจัยทั้งหมดเหล่านี้จะนำไปสู่​​การเจริญเติบโตอย่างต่อเนื่องของปริญญาเอก

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ในช่วงทศวรรษ 1980 , สถานการณ์ดีขึ้นเป็น 103 ปริญญาเอกได้รับรางวัลที่อัตราเฉลี่ย 10.3 ปริญญาเอกต่อปีซึ่งเป็น 151 ครั้งสูงกว่าในการเปรียบเทียบกับครั้งแรก 29 ปี ( 1950-1979 ) ในปี พ.ศ. 2533-2542 เลขนี้เติบโตต่อไปที่อัตราการเติบโตเฉลี่ย 39.5 ปริญญาเอกต่อปี ทศวรรษต่อไปของ 2000-2009 พิสูจน์ให้มีประสิทธิภาพสูง เช่น ในช่วงทศวรรษนี้มีทั้งหมด 804 ปริญญาเอก ( เฉลี่ย 804 / ปี ) ที่ได้รับรางวัลโดยการสิ้นสุดของปี 2009 อย่างไรก็ตามอัตราการเติบโตสูงสุดในช่วงปี 2553 - 2555 เป็นภายใน 3 ปี เพิ่มขึ้นสูงสุดที่อัตราเฉลี่ย 144 ปริญญาเอกต่อปี นี้สูงเพิ่มขึ้นจำนวนรางวัลปริญญาเอกสามารถเกิดจากหลายปัจจัย เช่น เอก เป็นคุณสมบัติอันทรงเกียรติและการพิจารณาที่เหมาะสมสำหรับงานที่สูงขึ้นและส่วนใหญ่ของผู้เชี่ยวชาญด้านเด็กที่ได้รับความสนใจในการทำปริญญาเอก อีกปัจจัยที่สำคัญคือ ทุนมหาวิทยาลัยคณะกรรมาธิการ ( UGC ) ให้ความช่วยเหลือทางการเงินที่ดีให้ผู้สมัครที่มีคุณสมบัติร่วมวิจัย จูเนียร์ ( jrf ) สำหรับการสอบปริญญาเอก ปัจจัยที่สาม คือ เน้นการวิจัยคุณสมบัติจากสถาบันมหาวิทยาลัย UGC ส่งเสริม / การเลือกตำแหน่งอาวุโสยังแจ้งผู้เชี่ยวชาญเพื่อให้ได้ระดับปริญญาเอกเพราะความจำเป็น ปัจจัยเหล่านี้ทั้งหมดจะนำไปสู่การเจริญเติบโตอย่างต่อเนื่องของปริญญาเอก .