อาจเปลี่ยนแปลงได้ โดยการดูแลทรัพยากรมนุยษ์และมีสวัสดิ์การมากขึ้นและเพิ่มพูนศักยภาพในการทำงานของบุคลากรโดยการให้กำลังใจและเพิ่มสวัสดิ์การ ให้แรงจูงใจในการทำงาน หากได้ผลกำลังมากขึ้นตามเป้าหมายที่กำหนด อาจมีโบนัสให้กับบุคลากรของท่าน และจัดโปรแกรมเที่ยวในวันหยุดสุดสัปดาร์บุคลากรของท่าน บุคลากรจะทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพมากกว่าเดิม.