relevant information about the WHS

relevant information about the WHS matter must be shared with workers; and
f workers must be given a reasonable opportunity:
a. to express their views and to raise work health or safety issues in relation
to the matter;
b. to contribute to the decision-making process relating to the matter;
f the views of workers must be taken into account by the person conducting the business or undertaking;
f the workers must be advised of the outcome of the consultation in a timely manner.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ข้อมูลที่เกี่ยวข้องเกี่ยวกับเรื่อง WHS ต้องใช้ร่วมกับแรงงาน และแรง f ต้องได้รับโอกาสที่เหมาะสม:a. ให้แสดง และเพิ่มปัญหาสุขภาพหรือความปลอดภัยของงานในความสัมพันธ์การเรื่องเกิดการมีส่วนร่วมในกระบวนการตัดสินใจที่เกี่ยวข้องกับเรื่องf ที่มุมมองของผู้ปฏิบัติงานต้องนำมาพิจารณา โดยบุคคลที่ทำธุรกิจหรือกิจการf ที่ผู้ปฏิบัติงานต้องทราบผลการให้คำปรึกษาในเวลาเหมาะสม

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ข้อมูลที่เกี่ยวข้องกับเรื่อง WHS จะต้องใช้ร่วมกันกับคนงาน; และ
คนงานฉจะต้องได้รับโอกาสที่เหมาะสม:
แสดงความคิดเห็นและสุขภาพที่จะยกระดับการทำงานหรือปัญหาด้านความปลอดภัยของพวกเขาในความสัมพันธ์
กับเรื่องนั้น
ข เพื่อนำไปสู่กระบวนการตัดสินใจที่เกี่ยวข้องกับเรื่องนั้น
ฉมุมมองของคนงานจะต้องนำมาพิจารณาโดยบุคคลที่ดำเนินธุรกิจหรือกิจการ;
ฉคนงานจะต้องแจ้งผลของการให้คำปรึกษาในเวลาที่เหมาะสม

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ข้อมูลที่เกี่ยวข้องเกี่ยวกับเรื่อง whs ต้องแบ่งปันให้กับคนงาน และ
F คนงานต้องได้รับโอกาสที่เหมาะสม :
. แสดงความคิดเห็นและยกปัญหาสุขภาพหรือความปลอดภัยในการทำงานกับเรื่องความสัมพันธ์
;
b การมีส่วนร่วมในกระบวนการตัดสินใจเกี่ยวกับเรื่อง ;
F มุมมองของพนักงานต้อง จะพิจารณาโดยผู้ดำเนินธุรกิจหรือกิจการ ;
F คนงานต้องทราบถึงผลของการให้คำปรึกษา
ทันเวลา