Ten Characteristics of Organization

Ten Characteristics of Organizational Culture
Member identity
Risk tolerance
Group emphasis
Reward criteria
People focus
Conflict tolerance
Unit integration
open-systems focus
Means-ends orientation
Control
Project work is most successful in an organizational culture where these characteristics are highly prevalent and where the other characteristics are balanced.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

10 ลักษณะของวัฒนธรรมองค์กร รหัสประจำตัวสมาชิก ยอมรับความเสี่ยง เน้นกลุ่ม เกณฑ์รางวัล คน ยอมรับความขัดแย้ง รวมหน่วย เปิดระบบโฟกัส หมายความว่าสิ้นสุดแนว ควบคุม งานโครงการจะประสบความสำเร็จมากที่สุดในวัฒนธรรมองค์กรซึ่งลักษณะเหล่านี้จะแพร่หลายมากและลักษณะอื่น ๆ จะมีความสมดุลซึ่ง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เท็นลักษณะของวัฒนธรรมองค์กร
สมาชิกเอกลักษณ์ของ
ความเสี่ยงความอดทน
กลุ่มเน้น
เกณฑ์รางวัล
คนมุ่งเน้น
ความอดทนความขัดแย้ง
บูรณาการหน่วย
ระบบเปิดมุ่งเน้น
หมายถึงสิ้นสุดการวางแนวทาง
การควบคุม
การทำงานของโครงการที่ประสบความสำเร็จมากที่สุดในวัฒนธรรมองค์กรที่ลักษณะเหล่านี้เป็นที่แพร่หลายอย่างมากและที่ลักษณะอื่น ๆ มีความสมดุล .

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

สิบคุณลักษณะของวัฒนธรรมองค์การสมาชิกเอกลักษณ์



ยอมรับความเสี่ยงกลุ่มเน้นรางวัลเกณฑ์

คนมุ่งเน้นความอดทน

เปิดความขัดแย้งหน่วยบูรณาการระบบโฟกัส


หมายความว่าสิ้นสุดการควบคุมงานโครงการจะประสบความสำเร็จที่สุดในวัฒนธรรมองค์กรที่เหล่านี้คุณลักษณะสูงที่แพร่หลายและสถานที่อื่น ๆลักษณะสมดุลกัน