collaborative managementThe focus o

collaborative management

The focus of this scale is on sensitivity and participation. The collaborative manager cares deeply about others by developing their self worth and self-respect both from a personal and organizational perspective. To avoid being manipulated, the collaborative values must be balanced with the assertive values presented in VSCALE2. A high rating of this scale recognizes a commitment to developing a positive organizational climate through an individual's positive self-image which results in high morale and increased productivity.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

การจัดการความร่วมมือ

ความสำคัญของวัดนี้อยู่ในความไวและมีส่วนร่วม ผู้จัดการการทำงานร่วมกันใส่ใจอย่างลึกซึ้งเกี่ยวกับคนอื่น ๆ โดยการพัฒนาตนเองและความคุ้มค่าในการเคารพตัวเองของพวกเขาทั้งจากมุมมองส่วนบุคคลและองค์กร เพื่อหลีกเลี่ยงการถูกครอบงำค่านิยมร่วมกันจะต้องมีความสมดุลกับค่านิยมแน่วแน่ที่นำเสนอใน vscale2คะแนนสูงขนาดนี้ตระหนักถึงความมุ่งมั่นในการพัฒนาสภาพภูมิอากาศขององค์กรเชิงบวกผ่านของแต่ละคนบวกภาพตัวเองซึ่งส่งผลให้กำลังใจในการทำงานสูงและผลผลิตที่เพิ่มขึ้น

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

จัดการร่วมกัน

โฟกัสของสเกลนี้มีความไวและมีส่วนร่วม ผู้จัดการร่วมใส่ลึกเกี่ยวกับผู้อื่น โดยการพัฒนามูลค่าของตนเองและเคารพตัวเองทั้งจากมุมมองส่วนบุคคล และขององค์กร ค่าร่วมต้องสมดุลกับค่าทำใน VSCALE2 เพื่อหลีกเลี่ยงการจัดการ คะแนนสูงขนาดนี้ตระหนักถึงความมุ่งมั่นในการพัฒนาสภาพภูมิอากาศขององค์กรบวกผ่านภาพตัวของแต่ละคนบวกเองซึ่งผลขวัญสูงและผลผลิตเพิ่มขึ้น

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

โฟกัสที่การจัดการการประสานการทำงานร่วมกันของขนาดนี้มีอยู่ในการมีส่วนร่วมและความไว ผู้จัดการการทำงานร่วมกันที่สนใจอย่างลึกซึ้งเกี่ยวกับผู้อื่นโดยการพัฒนาตัวเองของมูลค่าและการเคารพตัวเองทั้งจากมุมมองส่วนตัวและผู้ใช้ในองค์กรได้ เพื่อหลีกเลี่ยงการถูกแก้ไขค่าการทำงานร่วมกันที่จะต้องเป็นแบบสมดุลพร้อมค่ายืนยันที่นำเสนอใน vscale 2การจัดอันดับความน่าเชื่อถือระดับสูงของขนาดนี้เป็นเครื่องยืนยันถึงความมุ่งมั่นในการพัฒนา สภาพ อากาศขององค์กรในเชิงบวกด้วย ภาพ ในเชิงบวกของแต่ละบุคคลซึ่งเป็นผลให้ขวัญกำลังใจในการทำงานที่เพิ่มขึ้นและ