The factor analysis results were re

The factor analysis results were reported in the six different status levels of coworkers,
respectively. Heavy loadings greater than .40 were revealed as shown in an

Volume 20 | Issue 25 May – August 2015
example of factor analysis results of ‗Close Equal Co-workers‘ (see Table 1). Thirteen
out of 15 heavy loadings (greater than.40) in the first type (Type1+) were Indirectness
Refusals for Conflict Avoidance as ‗Do the FTA off record‘ (no. 10,19,21,30,32,41, and
43), ‗Don‘ Do the FTA‘(no.11, 22, 33, and 44), and ‗the combination of Do the FTA off
record‘ and ‗Do the FTA on record with positive politeness in redressive actions‘(no. 9
and 42). Direct Refusal with Thanks as the second type (Type 2+) in this group of coworkers
included three heavy loadings (18, 31, and 38). However, the negative loadings
in the second type (Type2-) revealed that the Close Equal Co-workers hardly ever used
‗Don‘t do the FTA‘ whenever they preferred direct refusals.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

รายงานผลการวิเคราะห์ปัจจัยในหกระดับสถานะอื่นเพื่อนร่วมงานตามลาดับ หนัก loadings มากกว่า.40 เปิดเผยดังที่แสดงในตัว ปริมาตร 20 กรุนด์ฟอส ฉบับที่ 25 พฤษภาคม – 2558 สิงหาคมตัวอย่างของผลการวิเคราะห์ปัจจัยของ ‗Close เท่ากับเพื่อนร่วมงานของ (ดูตารางที่ 1) สิบสามจาก 15 หนัก loadings (than.40 มาก) ในประเภทแรก (Type1 +) ถูก Indirectnessปฏิเสธการหลีกเลี่ยงความขัดแย้งเป็น ‗Do ที่เขตการค้าเสรีปิดบันทึก ' (เลขที่ 10,19,21,30,32,41 และ43), ‗Don' ทำเขตการค้าเสรี ' (no.11, 22, 33 และ 44), และ ‗the รวมกันของทำเขตการค้าเสรีปิดบันทึก ' และ ‗Do เขตการค้าเสรีบนระเบียน ด้วยความสุภาพบวกใน redressive การกระทำ (หมายเลข 9และ 42) ปฏิเสธโดยตรง ด้วยขอบคุณเป็นประเภทที่สอง (ประเภท 2 +) ในกลุ่มนี้เพื่อนร่วมงานรวมสามหนัก loadings (18, 31 และ 38) อย่างไรก็ตาม loadings ลบในสอง ชนิด (Type2) เปิดเผยว่า ใกล้เท่ากับเพื่อนร่วมงานแทบไม่เคยใช้‗Don ไม่ทำเขตการค้าเสรี ' เมื่อใดก็ตามที่พวกเขาต้องถูกปฏิเสธโดยตรง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ผลการวิเคราะห์ปัจจัยที่ได้รับรายงานในหกระดับสถานะที่แตกต่างกันของเพื่อนร่วมงาน
ตามลำดับ ภาระหนักมากขึ้นกว่า 0.40 ได้รับการเปิดเผยดังแสดงในปริมาณ 20 | ฉบับที่ 25 พฤษภาคม - สิงหาคม 2015 ตัวอย่างของผลการวิเคราะห์ปัจจัยของ‗Closeเท่าเทียมกันร่วมงาน '(ดูตารางที่ 1) สิบสามจาก 15 ภาระหนัก (than.40 มากกว่า) ในประเภทแรก (Type1 +) เป็นอ้อมค้อมRefusals เพื่อการเว้นความขัดแย้ง‗Doเอฟทีเอปิดการบันทึก (no. 10,19,21,30,32,41 และ43 ) ‗Don 'ทำเขตการค้าเสรี (ครั้งที่ 11, 22, 33, และ 44) และการรวมกันของ‗theทำเอฟทีเอปิดบันทึกและ‗Doเขตการค้าเสรีในบันทึกด้วยความสุภาพในเชิงบวกในการดำเนินการ redressive' (ไม่มี 9 และ 42) ปฏิเสธโดยตรงกับขอบคุณเป็นชนิดที่สอง (ประเภท 2+) ในกลุ่มของเพื่อนร่วมงานนี้รวมถึงสามภาระหนัก (18, 31, และ 38) อย่างไรก็ตามแรงเชิงลบในรูปแบบที่สอง (Type2-) เปิดเผยว่าปิดเท่าเทียมกันร่วมงานแทบจะไม่เคยใช้‗Don'tทำเอฟทีเอ 'เมื่อใดก็ตามที่พวกเขาต้องการสังกัดโดยตรง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การวิเคราะห์ปัจจัยผลรายงานในหกระดับของสถานะต่างๆ ร่วมงานตามลำดับ ภาระหนักมากกว่า 40 ปี ถูกพบเป็นในปริมาณ 20 | ฉบับที่ 25 พฤษภาคม–สิงหาคม 2015ตัวอย่างของการวิเคราะห์องค์ประกอบ ผลของผู้ร่วมงาน‗ปิดเท่ากับ " ( ดูตารางที่ 1 ) สิบสามจาก 15 ภาระหนัก ( มากกว่า 40 ) ในประเภทแรก ( type1 + ) indirectnessคราว เพื่อหลีกเลี่ยงความขัดแย้งที่‗ทำ FTA ปิดบันทึก ( ไม่ 10,19,21,30,32,41 , และ43 ) , ‗ไม่ทำเอฟทีเอ " ( 11 , 22 , 33 , 44 ) และ‗การทำเอฟทีเอ ปิดบันทึก " และ‗ทำเอฟทีเอ ในบันทึกบวกกับความสุภาพในการกระทำ redressive " ( หมายเลข 9และ 42 ) โดยตรงรับด้วยความขอบคุณเป็นประเภทที่สอง ( ประเภท 2 ) ในกลุ่มเพื่อนร่วมงานรวมสามภาระหนัก ( 18 , 31 , 38 ) อย่างไรก็ตาม การกระทำเชิงลบในประเภทที่สอง ( 2 ) เปิดเผยว่า การปิดเท่ากับคนงานแทบจะไม่เคยใช้โค‗ไม่ทำเอฟทีเอ " เมื่อใดก็ตามที่พวกเขาต้องการ การปฏิเสธโดยตรง