1. ชื่อบริษัทผู้ประกาศ (Company’s N

1. ชื่อบริษัทผู้ประกาศ (Company’s Name) ชื่อบริษัทมีด้วยกันหลายลักษณะเช่น อาจมีเพียงตราบริษัทหรือสัญลักษณ์ของบริษัทเท่านั้น หรือบอกเฉพาะชื่อย่อของบริษัท เช่น 3M, SGS, Body Shop, Mobil, NOKIA เป็นต้น ทั้งนี้เนื่องจากว่าเป็นชื่อที่รู้จักกันดีอยู่แล้ว ในอีกกรณีหนึ่งคือ บอกชื่อเต็มของบริษัท เช่น Primier International Co., Ltd. (บริษัทพรีเมียร์อินเตอร์เนชั่นแนลจำกัด), N.T.S. Steel Group Public Company Limited (บริษัทเอ็น.ที.เอส. สตีลกรุ๊ป จำกัด (มหาชน) คำว่า Public Company หมายถึงบริษัทมหาชนคือ บริษัทที่เปิดขายหุ้นในบริษัทให้กับประชาชน

2. ลักษณะของธุรกิจและสาเหตุการรับสมัคร (Nature of Business & Requirements) ข้อมูลกล่าวถึงเครือข่ายของบริษัท และกิจการที่บริษัทกำลังดำเนินกิจการ เช่น

1) We are a BOI promoted Japanese firm and subsidiary of N.P. Co., Ltd. In Japan, we specialize in the electronics parts for plastic components for export such as video, audio, camera etc.

บริษัทญี่ปุ่นที่ได้รับการส่งเสริมจากคณะกรรมการส่งเสริมการลงทุน (BOI) และเป็นบริษัทสาขาของบริษัท N.P. Co., Ltd. ในญี่ปุ่นบริษัทมีความเชี่ยวชาญด้านการผลิตอะไหล่ทางอิเล็กทรอนิกส์ที่เป็นชิ้นส่วนพลาสติกเพื่อการส่งออก เช่น ชิ้นส่วนของเครื่องวีดีโอ, เครื่องเสียง, กล้องถ่ายรูป เป็นต้น

2) An Australian supplier and manufacturer of quarrying and mining equipment has just set up its sales office in Bangkok.

บริษัทออสเตรเลียที่จำหน่ายและผลิตอุปกรณ์การขุดเจาะหิน (Quarrying) และการทำเหมืองแร่ (Mining) ซึ่งเพิ่งก่อตั้งสำนักงานขายในกรุงเทพฯ

3) Due to rapid growth, we are urgently looking for qualified, energetic and enthusiastic persons to join our growing team.

เนื่องจากการเจริญเติบโตอย่างรวดเร็ว บริษัทกำลังต้องการบุคคลที่มีคุณภาพ และกระตือรือร้นอย่างเร่งด่วนเพื่อเข้าร่วมในทีมงานที่กำลังขยายตัวของเรา

4) We are seeking the following person to join our editorial team.

บริษัทกำลังแสวงหาบุคลากรเพื่อร่วมงานในกองบรรณาธิการ

5) Due to the heavy expansion of our activities and the increase of employees to 3,700 persons early this year, we are seeking for a Deputy Personnel Manager.

เนื่องจากกิจการขยายตัวอย่างมาก และเมื่อต้นปีนี้มีคนงานเพิ่มขึ้นถึง 3,700 คน ทำให้บริษัทต้องแสวงหาผู้ช่วยผู้จัดการฝ่ายบุคคล

3. ตำแหน่งที่รับสมัคร (Positions) ผู้อ่านสังเกตได้จากการพิมพ์ชื่อตำแหน่งด้วยตัวอักษรคำหนาเป็นพิเศษ การประกาศชื่อตำแหน่งนั้นมีอยู่ 2 ลักษณะคือ 1. บอกชื่อตำแหน่งกว้าง ๆ และ 2. ชื่อตำแหน่งพร้อมด้วยคำขยายเพื่อให้รายละเอียดของตำแหน่งเพิ่มขึ้น เช่น

1) Draftsman ช่างเขียนแบบ

2) Piping / Steel Structure Draftsman ช่างเขียนแบบโครงสร้างเหล็กและท่อ

3) Project Manager ผู้จัดการโครงการ

4) EDP & ADM Manager ผู้จัดการฝ่ายบริหารงาน (Administration) และ
ประมวลผลข้อมูลทางอิเล็กทรอนิกส์ (Electronic Data Processing)

4. รายละเอียดเกี่ยวกับงานในหน้าที่ (Job Description) รายละเอียดของงานมักบอกเฉพาะตำแหน่งงานที่สำคัญเท่านั้น ตัวอย่างการบอกลักษณะของงาน เช่น

1) Responsible for agreement documentation and co-ordination with outside law consultancy firm.

รับผิดชอบงานด้านเอกสารสัญญา และติดต่อกับบริษัทให้คำปรึกษาทางกฎหมายต่าง ๆ

2) To formulate strategies for new customers development in various electronics field.

เพื่อสร้างกลยุทธ์การพัฒนาลูกค้าใหม่ในสายงานต่าง ๆ ทางอิเล็กทรอนิกส์

3) To assist the Branch Manager in promoting the sales of tyres and related products to tyre dealers in the Bangkok metropolitan area as well as in the provinces.

เพื่อช่วยผู้จัดการสาขาในการส่งเสริมการขายยางรถยนต์ และผลิตภัณฑ์ที่เกี่ยวข้องให้แก่ตัวแทนจำหน่ายในเขตกรุงเทพมหานคร และต่างจังหวัด

5. คุณสมบัติของผู้สมัคร (Qualifications) ส่วนประกอบของคุณสมบัติผู้สมัครประกอบด้วย เพศ, อายุ, การศึกษา, ประสบการณ์ เป็นต้น ตัวอย่างเช่น

1) เพศ (Sex)



-

Male / Female





เพศชาย / เพศหญิง

2) อายุ (Age)



-

Over 25 years old / Age 25 years up





อายุ 25 ปีขึ้นไป



-

Age not over 30 years





อายุไม่เกิน 30 ปี



-

Minimum 28 years of age





อายุขั้นต่ำ 28 ปี



-

Under 35 years old





อายุขั้นต่ำ 35 ปี

3) การศึกษา (Education)



Bachelor’s degree in any field or equivalent

ปริญญาตรีสาขาใดก็ได้ หรือเทียบเท่า



BBA majoring in Marketing

ปริญญาตรีทางบริหารธุรกิจสาขาการตลาด



Bachelor’s degree or higher

ปริญญาตรีใน หรือวุฒิที่สูงกว่า



Bachelor’s degree in related field

ปริญญาตรีในสาขาที่เกี่ยวข้องกับตำแหน่ง



B.Eng. (EE, ME)

ปริญญาตรีทางวิศวกรรมศาสตร์สาขาวิศวกรรมไฟฟ้า (Electrical Engineering)

และสาขาวิศวกรรมเครื่องกล (Mechanical Engineering)



Diploma in Electrical / Electronics

ปวส. สาขาไฟฟ้า หรืออิเล็กทรอนิกส์

4) ประสบการณ์ (Experience)



-

2 – 5 years experience



มีประสบการณ์ 2 – 5 ปี



-

Some years experience in accounting would be required.



มีความต้องการผู้มีประสบการณ์ด้านบัญชี



-

Previous experience in direct sales of cosmetics would be an advantage.



มีประสบการณ์ด้านการขายตรงสินค้าเครื่องสำอางจะได้เปรียบ



-

At least 4 – 5 years of working experience as Programmer / System Analyst.



ประสบการณ์การทำงานเป็นนักเขียนโปรแกรมและนักวิเคราะห์ระบบอย่างน้อย 4 – 5 ปี



-

Minimum 5 years experience in high – rise building or civil work



มีประสบการณ์อย่างต่ำ 5 ปี ในการก่อสร้างอาคารสูงหรืองานโยธา



6. ความสามารถพิเศษ (Special Skills) หมายถึงทักษะเฉพาะด้านที่มีส่วนช่วยในตำแหน่งงานที่สมัคร เช่น การใช้คอมพิเตอร์ หรือทักษะทางภาษา เป็นต้น

1) Proficient in spoken and written English

มีความสามารถในการเขียนและพูดภาษาอังกฤษ

2) Able to read electrical wiring diagrams

สามารถอ่านผังงานการเดินสายไฟได้

3) Familiarity with basic PC software such as LOTUS / EXCEL.

มีความคุ้นเคยกับคอมพิวเตอร์ซอฟต์แวร์เบื้องต้น เช่น LOTUS / EXCEL.

4) Able to drive & have own transportation

ขับรถได้และมีรถเป็นของตนเอง

5) Good telephone and communications skills

มีทักษะการติดต่อสื่อสารและการใช้โทรศัพท์อย่างดี



7. แรงจูงใจที่เสนอให้แก่ผู้สมัคร (Incentives) ได้แก่ เงินเดือน (Salary) สวัสดิการต่าง ๆ (Fringe Benefits) ที่ทางบริษัทจัดให้เพื่อเรียกร้องความสนใจ และแจ้งให้ผู้สมัครทราบว่าบริษัทให้สวัสดิการอะไรบ้าง เช่น

1) We offer an attractive remuneration package that is commensurate with qualifications and experience.

บริษัทให้เงินค่าตอบแทนอย่างงามตามคุณสมบัติ

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

1. ชื่อบริษัทผู้ประกาศ (ชื่อบริษัท) ชื่อบริษัทมีด้วยกันหลายลักษณะเช่นอาจมีเพียงตราบริษัทหรือสัญลักษณ์ของบริษัทเท่านั้นหรือบอกเฉพาะชื่อย่อของบริษัทเช่น 3M, SGS ร่างกายร้าน มือถือ โนเกียเป็นต้นทั้งนี้เนื่องจากว่าเป็นชื่อที่รู้จักกันดีอยู่แล้วในอีกกรณีหนึ่งคือบอกชื่อเต็มของบริษัทเช่น Primier International Co., Ltd. (บริษัทพรีเมียร์อินเตอร์เนชั่นแนลจำกัด) N.T.S. เหล็กกลุ่มบริษัท จำกัด (บริษัทเอ็น.ที.เอส. สตีลกรุ๊ปจำกัด (มหาชน) คำว่าบริษัทหมายถึงบริษัทมหาชนคือบริษัทที่เปิดขายหุ้นในบริษัทให้กับประชาชน 2. เช่นและกิจการที่บริษัทกำลังดำเนินกิจการข้อมูลกล่าวถึงเครือข่ายของบริษัทลักษณะของธุรกิจและสาเหตุการรับสมัคร (ธรรมชาติของธุรกิจและความต้องการ) 1) เรามี BOI ส่งเสริมบริษัทญี่ปุ่นและบริษัทในเครือของ N.P. Co., ltd ญี่ปุ่น เราเชี่ยวชาญในชิ้นส่วนอิเล็กทรอนิกส์สำหรับชิ้นส่วนพลาสติกสำหรับส่งออกเช่นวิดีโอ เสียง กล้องฯลฯ บริษัทญี่ปุ่นที่ได้รับการส่งเสริมจากคณะกรรมการส่งเสริมการลงทุน (บี) และเป็นบริษัทสาขาของบริษัท N.P. Co. ชิ้นส่วนของเครื่องวีดีโอเช่นจำกัดในญี่ปุ่นบริษัทมีความเชี่ยวชาญด้านการผลิตอะไหล่ทางอิเล็กทรอนิกส์ที่เป็นชิ้นส่วนพลาสติกเพื่อการส่งออก เครื่องเสียง กล้องถ่ายรูปเป็นต้น 2) เป็นออสเตรเลียบริษัทผลิตและเหมืองหินและเหมืองแร่อุปกรณ์มีเพียงตั้งค่าของสำนักงานขาย ซึ่งเพิ่งก่อตั้งสำนักงานขายในกรุงเทพฯ และการทำเหมืองแร่ (เหมืองแร่) บริษัทออสเตรเลียที่จำหน่ายและผลิตอุปกรณ์การขุดเจาะหิน (เหมืองหิน) 3) ครบกำหนดที่จะเติบโตอย่างรวดเร็ว เราเร่งด่วนกำลังมองหาคนที่เหมาะสม มีความกระตือรือร้น และความกระตือรือร้นเพื่อเข้าร่วมทีมงานของเราเติบโต เนื่องจากการเจริญเติบโตอย่างรวดเร็วบริษัทกำลังต้องการบุคคลที่มีคุณภาพและกระตือรือร้นอย่างเร่งด่วนเพื่อเข้าร่วมในทีมงานที่กำลังขยายตัวของเรา 4) เรากำลังมองหาบุคคลต่อไปนี้เพื่อเข้าร่วมทีมบรรณาธิการ บริษัทกำลังแสวงหาบุคลากรเพื่อร่วมงานในกองบรรณาธิการ 5) เนื่องการขยายตัวของกิจกรรมของเราหนักเพิ่มพนักงาน 3700 คนช่วงต้นปีนี้ เรากำลังมองหาบุคลากรรองผู้จัดการ ทำให้บริษัทต้องแสวงหาผู้ช่วยผู้จัดการฝ่ายบุคคลเนื่องจากกิจการขยายตัวอย่างมากและเมื่อต้นปีนี้มีคนงานเพิ่มขึ้นถึง 3,700 คน 3. ตำแหน่งที่รับสมัคร (ตำแหน่งงาน) ผู้อ่านสังเกตได้จากการพิมพ์ชื่อตำแหน่งด้วยตัวอักษรคำหนาเป็นพิเศษการประกาศชื่อตำแหน่งนั้นมีอยู่ 2 ลักษณะคือ 1 บอกชื่อตำแหน่งกว้างๆ และ 2 ชื่อตำแหน่งพร้อมด้วยคำขยายเพื่อให้รายละเอียดของตำแหน่งเพิ่มขึ้นเช่น 1) ช่างเขียนแบบเรา 2 ท่อ / เหล็กโครงสร้างเราช่างเขียนแบบโครงสร้างเหล็กและท่อ 3) ผู้จัดการโครงการผู้จัดการโครงการ 4 แผนก EDP และ ADM และผู้จัดการฝ่ายบริหารงานผู้จัดการ (บริหาร) ประมวลผลข้อมูลทางอิเล็กทรอนิกส์ (ประมวลผลข้อมูลอิเล็กทรอนิกส์) 4. เช่นตัวอย่างการบอกลักษณะของงานรายละเอียดของงานมักบอกเฉพาะตำแหน่งงานที่สำคัญเท่านั้นรายละเอียดเกี่ยวกับงานในหน้าที่ (งาน) รับผิดชอบ 1) เอกสารประกอบข้อตกลงการประสานกับบริษัทที่ปรึกษากฎหมาย รับผิดชอบงานด้านเอกสารสัญญาและติดต่อกับบริษัทให้คำปรึกษาทางกฎหมายต่างๆ 2) การกำหนดกลยุทธ์ในการพัฒนาลูกค้าใหม่ในเขตข้อมูลอิเล็กทรอนิกส์ต่าง ๆ เพื่อสร้างกลยุทธ์การพัฒนาลูกค้าใหม่ในสายงานต่างๆ ทางอิเล็กทรอนิกส์ 3) เพื่อช่วยผู้จัดการสาขาในการส่งเสริมการขายของยางและผลิตภัณฑ์ยางตัวแทนจำหน่ายในเขตกรุงเทพมหานครรวมทั้งในจังหวัดที่เกี่ยวข้อง เพื่อช่วยผู้จัดการสาขาในการส่งเสริมการขายยางรถยนต์และผลิตภัณฑ์ที่เกี่ยวข้องให้แก่ตัวแทนจำหน่ายในเขตกรุงเทพมหานครและต่างจังหวัด 5. คุณสมบัติของผู้สมัคร (คุณสมบัติ) ส่วนประกอบของคุณสมบัติผู้สมัครประกอบด้วยเพศ อายุ การศึกษา ประสบการณ์เป็นต้นตัวอย่างเช่น 1) เพศ (เพศ) -ชาย / หญิง เพศชาย / เพศหญิง 2) อายุ (อายุ) -กว่า 25 ปี / อายุ 25 ปีขึ้น ปีขึ้นไปอายุ 25 -อายุไม่เกิน 30 ปี อายุไม่เกิน 30 ปี -ต่ำสุดอายุ 28 ปี ปี 28 อายุขั้นต่ำ -อายุต่ำกว่า 35 ปี อายุขั้นต่ำ 35 ปี 3) การศึกษา (การศึกษา) ปริญญาตรีในฟิลด์หรือเทียบเท่าปริญญาตรีสาขาใดก็ได้หรือเทียบเท่า BBA ที่ majoring ในการตลาด ปริญญาตรีทางบริหารธุรกิจสาขาการตลาด ปริญญาตรี หรือสูงกว่า ปริญญาตรีในหรือวุฒิที่สูงกว่า ปริญญาตรีสาขาที่เกี่ยวข้อง ปริญญาตรีในสาขาที่เกี่ยวข้องกับตำแหน่ง วศบ. (EE, ME) ปริญญาตรีทางวิศวกรรมศาสตร์สาขาวิศวกรรมไฟฟ้า (วิศวกรรมไฟฟ้า)และสาขาวิศวกรรมเครื่องกล (วิศวกรรมเครื่องกล) ประกาศนียบัตรในไฟฟ้า / อิเล็กทรอนิกส์ ปวส สาขาไฟฟ้าหรืออิเล็กทรอนิกส์ 4) ประสบการณ์ (ประสบการณ์) - 2 – ประสบการณ์ 5 ปี มีประสบการณ์ 2-5 ปี -ปีมีประสบการณ์ด้านบัญชีจะต้อง มีความต้องการผู้มีประสบการณ์ด้านบัญชี -ประสบการณ์ก่อนหน้านี้ในการขายตรงเครื่องสำอางจะพิจารณาเป็นพิเศษ มีประสบการณ์ด้านการขายตรงสินค้าเครื่องสำอางจะได้เปรียบ -น้อย 4-5 ปีมีประสบการณ์การทำงานเป็นโปรแกรมเมอร์ / นักวิเคราะห์ระบบ ประสบการณ์การทำงานเป็นนักเขียนโปรแกรมและนักวิเคราะห์ระบบอย่างน้อย 4-5 ปี -อย่างน้อย 5 ปีประสบการณ์สูง – งานอาคาร หรือพลเมืองที่เพิ่มขึ้น ในการก่อสร้างอาคารสูงหรืองานโยธามีประสบการณ์อย่างต่ำ 5 ปี 6. ความสามารถพิเศษ (ทักษะพิเศษ) หมายถึงทักษะเฉพาะด้านที่มีส่วนช่วยในตำแหน่งงานที่สมัครเช่นการใช้คอมพิเตอร์หรือทักษะทางภาษาเป็นต้น 1) แตกฉานในการพูด และเขียนภาษาอังกฤษ มีความสามารถในการเขียนและพูดภาษาอังกฤษ 2) สามารถอ่านไดอะแกรมสายไฟฟ้า สามารถอ่านผังงานการเดินสายไฟได้ 3) คุ้นเคยกับซอฟต์แวร์ PC พื้นฐานเช่นโลตัส / EXCEL โลตัสเช่นมีความคุ้นเคยกับคอมพิวเตอร์ซอฟต์แวร์เบื้องต้น / EXCEL 4) สามารถขับรถ และมีรถของตัวเอง ขับรถได้และมีรถเป็นของตนเอง 5) โทรศัพท์และการสื่อสารทักษะดี มีทักษะการติดต่อสื่อสารและการใช้โทรศัพท์อย่างดี 7. แรงจูงใจที่เสนอให้แก่ผู้สมัคร (แรงจูงใจ) ได้แก่เงินเดือน (เงินเดือน) สวัสดิการต่าง (สวัสดิการ) ๆ ที่ทางบริษัทจัดให้เพื่อเรียกร้องความสนใจและแจ้งให้ผู้สมัครทราบว่าบริษัทให้สวัสดิการอะไรบ้างเช่น 1) เรามีแพคเกจมีค่าตอบแทนที่น่าสนใจที่สอดรับกับคุณสมบัติและประสบการณ์ บริษัทให้เงินค่าตอบแทนอย่างงามตามคุณสมบัติ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

1. ชื่อ บริษัท ผู้ประกาศ (ชื่อ บริษัท ) ชื่อ บริษัท มีด้วยกันหลายลักษณะเช่น หรือบอกเฉพาะชื่อย่อของ บริษัท เช่น 3M, เอสจีเอ, บอดี้ช็อป, มือถือ, NOKIA เป็นต้น ในอีกกรณีหนึ่งคือบอกชื่อเต็มของ บริษัท เช่น Primier อินเตอร์เนชั่นแนล จำกัด NTS สตีลกรุ๊ป จำกัด (มหาชน บริษัท เอ็น. ที. เอส. สตีลกรุ๊ป จำกัด (มหาชน) คำว่าจํากัดหมายถึง บริษัท มหาชนคือ (ลักษณะการประกอบธุรกิจและความต้องการ) ข้อมูลกล่าวถึงเครือข่ายของ บริษัท เช่น1) เรามีการส่งเสริม บริษัท ญี่ปุ่นและ บริษัท ในเครือของเอ็นพี จำกัด ในประเทศญี่ปุ่นเรามีความเชี่ยวชาญในส่วนอิเล็กทรอนิกส์สำหรับชิ้นส่วนพลาสติกเพื่อการส่งออกเช่นวิดีโอ, เสียง, กล้อง (BOI) และเป็น บริษัท สาขาของ บริษัท เอ็นพี จำกัด เช่นชิ้นส่วนของเครื่องวีดีโอ, เครื่องเสียง, กล้องถ่ายรูปเป็นต้น2) ผู้จัดจำหน่ายในประเทศออสเตรเลียและผู้ผลิตของเหมืองหินและอุปกรณ์การทำเหมืองแร่ที่เพิ่งตั้งสำนักงานขายใน (หิน) และการทำเหมืองแร่ (Mining) เนื่องจากการเติบโตอย่างรวดเร็วเรากำลังมองหาอย่างเร่งด่วนที่ผ่านการรับรองบุคคลที่มุ่งมั่นและกระตือรือร้นที่จะเข้าร่วมการเจริญเติบโตของเรา เรากำลังมองหาคนที่จะเข้าร่วมต่อไปนี้บรรณาธิการของเรา เนื่องจากการขยายตัวหนักของกิจกรรมของเราและการเพิ่มขึ้นของพนักงาน 3,700 คนในช่วงต้นปีนี้เรากำลังมองหาผู้จัดการบุคลากรรอง. เนื่องจากกิจการขยายตัวอย่างมาก 3,700 คน ตำแหน่งที่รับสมัคร (อัตรา) การประกาศชื่อตำแหน่งนั้นมีอยู่ 2 ลักษณะคือ 1. บอกชื่อตำแหน่งกว้าง ๆ และ 2 เช่น1) Draftsman ช่างเขียนแบบ2) ท่อเหล็ก / Draftsman โครงสร้างช่างเขียนแบบโครงสร้างเหล็กและท่อ3) ผู้จัดการโครงการผู้จัดการโครงการ4) EDP และผู้จัดการ ADM ผู้จัดการฝ่ายบริหารงาน (บริหาร) (การประมวลผลข้อมูลอิเล็กทรอนิกส์) 4 รายละเอียดเกี่ยวกับงานในหน้าที่ (รายละเอียดการทำงาน) ตัวอย่างการบอกลักษณะของงานเช่น1) รับผิดชอบในการจัดทำเอกสารข้อตกลงและประสานงานกับ บริษัท ที่ปรึกษากฎหมายนอก. รับผิดชอบงานด้านเอกสารสัญญา ๆ2) การกำหนดกลยุทธ์การพัฒนาลูกค้าใหม่ในอุปกรณ์อิเล็กทรอนิกส์ต่างๆ ๆ ทางอิเล็กทรอนิกส์3) เพื่อช่วยผู้จัดการสาขาในการส่งเสริมการขายของยางและผลิตภัณฑ์ที่เกี่ยวข้องกับตัวแทนจำหน่ายยางในพื้นที่กรุงเทพฯและปริมณฑลรวมทั้งใน และต่างจังหวัด5 คุณสมบัติของผู้สมัคร (คุณสมบัติ) เพศ, อายุ, การศึกษา, ประสบการณ์เป็นต้นตัวอย่างเช่น1) เพศ (Sex) - เพศชาย / หญิงเพศชาย / เพศหญิง2) อายุ (อายุ) - กว่า 25 ปี / อายุ 25 ปีขึ้นไปอายุ 25 ปีขึ้นไป- อายุไม่ กว่า 30 ปีอายุไม่เกิน 30 ปี- ขั้นต่ำ 28 ปีอายุขั้นต่ำ 28 ปี- ภายใต้ 35 ปีอายุขั้นต่ำ 35 ปี3) การศึกษา (การศึกษา) วุฒิปริญญาตรีทุกสาขาหรือเทียบเท่าปริญญาตรีสาขาใดก็ได้หรือเทียบเท่าปริญญาตรีสาขา หรือสูงกว่าระดับปริญญาตรีในหรือวุฒิที่สูงกว่าการศึกษาระดับปริญญาตรีสาขาที่เกี่ยวข้อง (EE, (วิศวกรรมไฟฟ้า) และสาขาวิศวกรรมเครื่องกล (วิศวกรรมเครื่องกล) ประกาศนียบัตรไฟฟ้า / อิเล็กทรอนิกส์ปวสสาขาไฟฟ้าหรืออิเล็กทรอนิกส์. 4) ประสบการณ์ (ประสบการณ์) - 2-5 ปีมีประสบการณ์มีประสบการณ์ 2-5 ปี- มีประสบการณ์หลายปีในการบัญชีจะ เป็น ประสบการณ์ในการขายตรงเครื่องสำอางจะเป็น อย่างน้อย 4-5 ปีมีประสบการณ์การทำงานเป็นโปรแกรมเมอร์ / ระบบ 4-5 ปี- มีประสบการณ์อย่างน้อย 5 ปีสูง - อาคารหรืองานโยธามีประสบการณ์อย่างต่ำ 5 ปีในการก่อสร้างอาคารสูงหรืองานโยธา6 ความสามารถพิเศษ (Special ทักษะ) เช่นการใช้คอมพิเตอร์หรือทักษะทางภาษาเป็นต้น1) มีความเชี่ยวชาญในการพูดและเขียน สามารถอ่านเดินสายไฟฟ้า คุ้นเคยกับซอฟต์แวร์คอมพิวเตอร์พื้นฐานเช่น LOTUS / เช่น LOTUS / EXCEL. 4) ความสามารถในการขับรถและมีการขนส่งของตัวเองขับรถได้และมีรถเป็นของตนเอง5) โทรศัพท์และการสื่อสารที่ดี แรงจูงใจที่เสนอให้แก่ผู้สมัคร (แรงจูงใจ) ได้แก่ เงินเดือน (เงินเดือน) สวัสดิการต่าง ๆ (Fringe ประโยชน์) เช่น1) เรานำเสนอแพคเกจค่าตอบแทนที่น่าสนใจที่มีความเหมาะสมกับคุณสมบัติและ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

1 ชื่อบริษัทผู้ประกาศ ( ชื่อบริษัท ) ชื่อบริษัทมีด้วยกันหลายลักษณะเช่นอาจมีเพียงตราบริษัทหรือสัญลักษณ์ของบริษัทเท่านั้นหรือบอกเฉพาะชื่อย่อของบริษัทเช่น 3M , SGS , Body Shop , Mobil ,โนเกียเป็นต้นทั้งนี้เนื่องจากว่าเป็นชื่อที่รู้จักกันดีอยู่แล้วในอีกกรณีหนึ่งคือบอกชื่อเต็มของบริษัทเช่น primier International Co . , Ltd . ( บริษัทพรีเมียร์อินเตอร์เนชั่นแนลจำกัด ) กลุ่มยั่งยืน สตีล จำกัด ( มหาชน ) ( บริษัทเอ็น . ที . เอส .สตีลกรุ๊ปจำกัด ( มหาชน ) คำว่ามหาชน หมายถึงบริษัทมหาชนคือบริษัทที่เปิดขายหุ้นในบริษัทให้กับประชาชน

2ลักษณะของธุรกิจและสาเหตุการรับสมัคร ( ธรรมชาติของความต้องการ&ธุรกิจ ) ข้อมูลกล่าวถึงเครือข่ายของบริษัทและกิจการที่บริษัทกำลังดำเนินกิจการเช่น

1 ) เราเป็น บริษัท ย่อยของการส่งเสริมการลงทุนของญี่ปุ่นและ n.p. Co . , Ltd . ในญี่ปุ่นเรามีความเชี่ยวชาญในชิ้นส่วนอิเล็กทรอนิกส์ชิ้นส่วนพลาสติกเพื่อส่งออก เช่น วิดีโอ เสียง กล้อง ฯลฯ

บริษัทญี่ปุ่นที่ได้รับการส่งเสริมจากคณะกรรมการส่งเสริมการลงทุน ( บีโอไอ ) และเป็นบริษัทสาขาของบริษัท n.p. Co . , Ltdในญี่ปุ่นบริษัทมีความเชี่ยวชาญด้านการผลิตอะไหล่ทางอิเล็กทรอนิกส์ที่เป็นชิ้นส่วนพลาสติกเพื่อการส่งออกเช่นชิ้นส่วนของเครื่องวีดีโอเครื่องเสียงกล้องถ่ายรูปเป็นต้น

, ,2 ) ชาวออสเตรเลีย ซัพพลายเออร์และผู้ผลิตอุปกรณ์เหมืองแร่และเหมืองแร่ได้ตั้งสำนักงานขายในกรุงเทพ

บริษัทออสเตรเลียที่จำหน่ายและผลิตอุปกรณ์การขุดเจาะหิน ( เหมืองแร่ ) และการทำเหมืองแร่ ( เหมืองแร่ ) ซึ่งเพิ่งก่อตั้งสำนักงานขายในกรุงเทพฯ

3 ) เนื่องจากการเจริญเติบโตอย่างรวดเร็วเรากำลังเร่งมองหาคุณสมบัติ กระฉับกระเฉงและกระตือรือร้นบุคคลเพื่อเข้าร่วมทีมงานของเราเติบโต บริษัทกำลังต้องการบุคคลที่มีคุณภาพและกระตือรือร้นอย่างเร่งด่วนเพื่อเข้าร่วมในทีมงานที่กำลังขยายตัวของเรา



เนื่องจากการเจริญเติบโตอย่างรวดเร็ว4 ) เรากำลังมองหาบุคคลต่อไปนี้เพื่อเข้าร่วมทีมงานบรรณาธิการของเรา

บริษัทกำลังแสวงหาบุคลากรเพื่อร่วมงานในกองบรรณาธิการ

5 ) เนื่องจากการขยายตัวหนักของกิจกรรมของเราและการเพิ่มขึ้นของพนักงาน 3 , 700 คน ในช่วงต้นปี เรากำลังมองหาผู้ช่วยผู้จัดการฝ่ายบุคคล .

เนื่องจากกิจการขยายตัวอย่างมากและเมื่อต้นปีนี้มีคนงานเพิ่มขึ้นถึง 3700 คนทำให้บริษัทต้องแสวงหาผู้ช่วยผู้จัดการฝ่ายบุคคล

3ตำแหน่งที่รับสมัคร ( ตำแหน่ง ) ผู้อ่านสังเกตได้จากการพิมพ์ชื่อตำแหน่งด้วยตัวอักษรคำหนาเป็นพิเศษการประกาศชื่อตำแหน่งนั้นมีอยู่ 2 ลักษณะคือ 1 บอกชื่อตำแหน่งกว้างจะและ 2ชื่อตำแหน่งพร้อมด้วยคำขยายเพื่อให้รายละเอียดของตำแหน่งเพิ่มขึ้นเช่น

1 ) ช่างเขียนแบบช่างเขียนแบบ

2 ) ช่างเขียนแบบโครงสร้างเหล็กและท่อช่างเขียนแบบโครงสร้างเหล็กและท่อ

3

ผู้จัดการโครงการ ) ผู้จัดการโครงการ4 ) การบริหารจัดการผู้จัดการฝ่ายบริหารงาน& EDP ( ธุรการ ) และ
ประมวลผลข้อมูลทางอิเล็กทรอนิกส์ ( การประมวลผลข้อมูลแบบอิเล็กทรอนิกส์ )

4 .รายละเอียดเกี่ยวกับงานในหน้าที่ ( งาน ) รายละเอียดของงานมักบอกเฉพาะตำแหน่งงานที่สำคัญเท่านั้นตัวอย่างการบอกลักษณะของงานเช่น

1 ) รับผิดชอบงานเอกสารและประสานงานกับข้อตกลง บริษัทที่ปรึกษากฎหมายภายนอก

รับผิดชอบงานด้านเอกสารสัญญาและติดต่อกับบริษัทให้คำปรึกษาทางกฎหมายต่างไม่มี

2 ) เพื่อกำหนดกลยุทธ์การพัฒนาลูกค้าใหม่ในเขตข้อมูลอิเล็กทรอนิกส์ต่างๆ จะทางอิเล็กทรอนิกส์



เพื่อสร้างกลยุทธ์การพัฒนาลูกค้าใหม่ในสายงานต่าง3 ) ช่วยผู้จัดการสาขาในการส่งเสริมการขาย ยาง และผลิตภัณฑ์ที่เกี่ยวข้องให้แก่ตัวแทนจำหน่ายในเขตกรุงเทพมหานครและปริมณฑล รวมทั้งในต่างจังหวัด

เพื่อช่วยผู้จัดการสาขาในการส่งเสริมการขายยางรถยนต์และผลิตภัณฑ์ที่เกี่ยวข้องให้แก่ตัวแทนจำหน่ายในเขตกรุงเทพมหานครและต่างจังหวัด

5คุณสมบัติของผู้สมัคร ( วุฒิ ) ส่วนประกอบของคุณสมบัติผู้สมัครประกอบด้วยเพศ Place of Birth การศึกษาประสบการณ์ , , , เป็นต้นตัวอย่างเช่น

1 ) เพศ ( เพศ )



-

- เพศ ชาย / หญิง





เพศชาย / เพศหญิง

2 ) Place of Birth ( อายุ )



-

อายุ 25 ปี ขึ้น





Place of Birth 25 ปีขึ้นไป



-

- อายุไม่เกิน 30 ปี





อายุไม่เกิน 30 .



-

อายุขั้นต่ำ 28 ปี





อายุขั้นต่ำ 28 .



-

ต่ำกว่า 35 ปี





อายุขั้นต่ำ 35 .
3 ) การศึกษา ( 1 )



จบปริญญาตรีหรือเทียบเท่าปริญญาตรีสาขาใดก็ได้หรือเทียบเท่า





BBA สาขาการตลาด ปริญญาตรีทางบริหารธุรกิจสาขาการตลาด





ปริญญาตรีหรือสูงกว่า ปริญญาตรีในหรือวุฒิที่สูงกว่า





ปริญญาตรี ในสาขาที่เกี่ยวข้อง ปริญญาตรีในสาขาที่เกี่ยวข้องกับตำแหน่ง





วศ.บ. ( EE )

ปริญญาตรีทางวิศวกรรมศาสตร์สาขาวิศวกรรมไฟฟ้า ( วิศวกรรมไฟฟ้า )

และสาขาวิศวกรรมเครื่องกล ( วิศวกรรมเครื่องกล )



สาขาไฟฟ้า / อิเล็กทรอนิกส์

ปวส . สาขาไฟฟ้าหรืออิเล็กทรอนิกส์

4 ) ประสบการณ์ ( ประสบการณ์ )



-

2 – 5 ปี



มีประสบการณ์ 2 – 5 .



-

บางปีขึ้นไปจะต้อง มีความต้องการผู้มีประสบการณ์ด้านบัญชี







-

ก่อนหน้านี้มีประสบการณ์ในธุรกิจขายตรงเครื่องสำอางจะพิจารณาเป็นพิเศษ มีประสบการณ์ด้านการขายตรงสินค้าเครื่องสำอางจะได้เปรียบ







-

อย่างน้อย 4 – 5 ปีของประสบการณ์การทำงานเป็นโปรแกรมเมอร์ / นักวิเคราะห์ระบบ .



ประสบการณ์การทำงานเป็นนักเขียนโปรแกรมและนักวิเคราะห์ระบบอย่างน้อย 4 – 5 .



-

อย่างน้อย 5 ปีมีประสบการณ์ในงานก่อสร้างอาคารสูง ( หรือ



มีประสบการณ์อย่างต่ำ 5 . ในการก่อสร้างอาคารสูงหรืองานโยธา



6 ความสามารถพิเศษ ( ความสามารถพิเศษ ) หมายถึงทักษะเฉพาะด้านที่มีส่วนช่วยในตำแหน่งงานที่สมัครเช่นการใช้คอมพิเตอร์หรือทักษะทางภาษาเป็นต้น

1 ) มีความเชี่ยวชาญในการพูดและเขียนภาษาอังกฤษ

มีความสามารถในการเขียนและพูดภาษาอังกฤษ

2 ) สามารถอ่านไดอะแกรมสายไฟ

สามารถอ่านผังงานการเดินสายไฟได้

3 ) คุ้นเคยกับซอฟต์แวร์คอมพิวเตอร์พื้นฐาน เช่น โลตัส / Excel .

มีความคุ้นเคยกับคอมพิวเตอร์ซอฟต์แวร์เบื้องต้นเช่นโลตัส / Excel .

4 ) สามารถขับรถได้เอง&การขนส่ง

ขับรถได้และมีรถเป็นของตนเอง

5 ) โทรศัพท์ และทักษะในการสื่อสารมีทักษะการติดต่อสื่อสารและการใช้โทรศัพท์อย่างดี





7แรงจูงใจที่เสนอให้แก่ผู้สมัคร ( แรงจูงใจ ) ได้แก่เงินเดือน ( เงินเดือน ) สวัสดิการต่างไม่มี ( ผลประโยชน์ ) ที่ทางบริษัทจัดให้เพื่อเรียกร้องความสนใจและแจ้งให้ผู้สมัครทราบว่าบริษัทให้สวัสดิการอะไรบ้างเช่น

1 ) เราขอเสนอที่น่าสนใจ แพคเกจค่าตอบแทนที่เหมาะสมกับคุณสมบัติและประสบการณ์

บริษัทให้เงินค่าตอบแทนอย่างงามตามคุณสมบัติ